Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

в найденном

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>A=Охунова, Надежда$<.>)

Общее количество найденных документов : 34
Показаны документы с 1 по 20

1-20 21-34

Охунова, Надежда.
B2B Media : дело закрыто [Текст] / Надежда Охунова // Советник. - 2009. - N 3. - С. 23-24 . - ISSN 1608-0521

УДК

^a33:008

ББК 65.497
Рубрики: Экономика
Экономика культуры, науки, просвещения, 2009 г.
Кл.слова (ненормированные):
средства массовой информации -- СМИ -- акции протеста -- рынок СМИ -- издательские дома -- медиахолдинги -- сокращение персонала
Аннотация: О кризисной ситуации в издательском доме B2B Media в 2009 году.

Доп.точки доступа:
Проф-Медиа, медиахолдинг; B2B Media, издательский дом

Найти похожие

Григорьян, Юрий (заместитель генерального директора; директор по управлению персоналом и организационному развитию).
Юрий Григорьян: "Мотивационные схемы рождаются из потребностей рынка" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 6 (июнь). - С. 17-21 : порт. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
мотивация персонала -- программы мотивации -- долгосрочные программы мотивации -- краткосрочные программы мотивации -- нематериальная мотивация -- сотрудники организации -- рядовые сотрудники
Аннотация: О важности взаимодействия с персоналом по вопросам мотивации, вовлечения сотрудников в процесс управления, оценки их вклада в достижение намеченных целей рассказывает Юрий Григорьян, заместитель генерального директора, директор по управлению персоналом и организационному развитию УК "Альфа-Капитал".

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Репьев, Владимир (магистр менеджмента; социолог; директор по управлению персоналом).
Владимир Репьев: "Цели компании определяют ее кадровый состав" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 11 (ноябрь). - С. 20-22 . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
компании -- кадровая политика -- высокотехнологичные компании -- конкурентоспособность -- технические специалисты -- квалифицированные рабочие -- рекрутинг -- внутренний рекрутинг -- внешний кадровый резерв -- корпоративные университеты -- интервью
Аннотация: Дефицит специалистов узкого профиля вынуждает компании тщательно планировать стратегию рекрутинга. При этом необходимо продумывать внешние источники поиска кандидатов, учитывать потребности бизнеса и привлекать людей с нужными компетенциями для достижения поставленных целей. Об особенностях поиска персонала на специфические позиции, важности инвестирования в развитие собственных кадров, программах формирования внешнего резерва и зависимости качества подбора от бизнес-стратегии компании рассказывает Владимир Репьев, директор по управлению персоналом "Роснано".

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Кадровый резерв - вложение в стабильность и эффективность бизнеса [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 2 (февраль). - С. 15-19 . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
кадровый потенциал бизнеса -- кадровый резерв -- мотивация персонала -- персонал организации -- преемственность -- развитие персонала
Аннотация: Эксперты журнала - практики в области управления персоналом, делятся своим мнением по поводу планирования преемственности должностей в компании.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Кулаковская, Марина (директор по управлению персоналом) \.\; Григоренко, Татьяна (директор департамента по работе с персоналом) \.\; Плетенецкая, Наталья (директор по персоналу) \.\; Эльстер, Ирина (директор управления по работе с персоналом) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Пуаре, Артуро (руководитель департамента).
Артуро Пуаре: "Правильная комбинация талантов формирует эффективную команду преемников" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 2 (февраль). - С. 20-22 . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
интервью -- кадровый потенциал бизнеса -- кадровый резерв -- лидерский потенциал -- лидеры -- персонал организации -- преемственность -- талант-менеджмент -- талантливый персонал
Аннотация: Подготовка сильных руководителей - приоритетная задача для большинства современных компаний, поскольку наличие лидеров - ключевое условие успешного ведение бизнеса и укрепления конкурентоспособности. Лидеры формируют бизнес-процессы организации, предлагают эффективные решения и координируют работу сотрудников, поэтому программы их подготовки должны создаваться с учетом актуальных тенденций и потребностей рынка. О разработке таких программ рассказывает Артуро Пуаре, руководитель департамента талант-менеджмента компании Ericsson.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Как сделать интеллектуальное имущество преимуществом компании [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 3 (март). - С. 15-19 . - ISSN 1727-1029

УДК

^a65.011

ББК 60.823.1
Рубрики: Социальное управление
Управление стратегией развития организации
Кл.слова (ненормированные):
обмен знаниями -- обучение персонала -- персонал организации -- преемственность -- управление знаниями -- управление персоналом
Аннотация: Эксперты в области управления персоналом делятся мнением относительно системы управления знаниями. Все сходятся в одном: внедрение системы управления знаниями означает переход компании на качественно новый уровень. Только это позволит обеспечить преемственность опыта и обеспечит любой организации конкурентное преимущество.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Тимакова, Валентина (вице-президент по персоналу) \.\; Костючик, Евгений (начальник управления) \.\; Власовец, Светлана (начальник департамента) \.\; Козлова, Елена (главный консультант) \.\; Яковлев, Михаил (вице-президент по персоналу) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Автоматизация HR-системы: "болезни роста" и перспективы развития [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 4 (апрель). - С. 14-18 : порт. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a65.011

ББК 60.823.1
Рубрики: Социальное управление
Управление стратегией развития организации
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- АСУП -- автоматизация -- автоматизированные системы управления предприятием -- информационные системы -- обучение персонала -- развитие персонала -- управление персоналом -- электронное обучение
Аннотация: Эксперты журнала - практики в области управления персоналом - обсуждают внедрение АСУП. Мнения у экспертов разные, но почти все они уверены в том, что спрос на автоматизированные HR-системы будет расти.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Эрпшер, Наталия (начальник департамента) \.\; Миронова, Марина (начальник; заместитель генерального директора) \.\; Кельманзон, Андрей (директор по информационным технологиям) \.\; Погодина, Елена (руководитель системы электронного дистанционного обучения) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Бабайлова, Елена (заместитель начальника департамента).
Елена Бабайлова: "ФСК ЕЭС" осуществляет контроль удаленных площадок с помощью информационных систем" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 4 (апрель). - С. 19-21 : порт. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a65.011

ББК 60.823.1
Рубрики: Социальное управление
Управление стратегией развития организации
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- SAP ERP HCM -- SAP ERP Human Capital Management -- АСУП -- автоматизация -- автоматизированные системы управления предприятием -- интервью -- информационные кадровые системы -- информационные технологии -- управление бизнес-процессами -- управление персоналом -- управление человеческим капиталом
Аннотация: Заместитель начальника департамента информационных технологий ОАО "ФСК ЕЭС", руководитель проекта внедрения SAP ERP HCM рассказывает об особенностях работы информационной кадровой системы в условиях реформирования компании, о централизации управленческих функций, рисках и возможностях автоматизации.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; ФСК ЕЭС, ОАОФедеральная сетевая компания Единой энергетической системы, ОАО
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Нематериальное стимулирование: предлагаем то, что востребовано [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 5 (май). - С. 15-20 : порт. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- карьера персонала -- мотивация персонала -- нематериальная мотивация -- нематериальное стимулирование -- развитие персонала -- социальные программы
Аннотация: Эксперты журнала, практики в области управления персоналом, делятся своим мнением относительно принципов построения системы нематериальной мотивации. Они уверены в том, что каждому человеку важны поддержка и уважение со стороны руководства и коллег, возможности карьерного продвижения и развития, сопричастность и ощущение социальной защищенности.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Чамдарова, Элис (HR-директор) \.\; Короленок, Елена (HR-консультант; психолог) \.\; Аверченкова, Ольга (начальник отдела) \.\; Цымбалюк, Лариса (руководитель отдела) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

10.

Гедгафова, Вероника (директор по персоналу).
Вероника Гедгафова: "Система нематериальной мотивации - часть долгосрочной HR-стратегии" [Текст] / В. Гедгафова ; беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 5 (май). - С. 21-24 : порт. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- интервью -- карьера персонала -- мотивация персонала -- нематериальная мотивация -- нематериальное стимулирование -- социальные программы
Аннотация: Опытом построения системы нематериальной мотивации персонала делится директор по персоналу Mail. Ru Group Вероника Гедгафова.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Mail. Ru Group, компанияКомпания "Mail. Ru Group"
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

11.

HR-аналитика: путь к эффективному управлению [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 6 (июнь). - С. 12-15 : порт. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-аналитика -- HR-менеджмент -- HR-специалисты -- профессиональные компетенции
Аннотация: Эксперты журнала, практики в области управления персоналом, рассуждают о роли HR-аналитики в рамках организации. По их мнению, менеджеры по персоналу должны изучать тенденции рынка, анализировать возможности и риски, потенциальные ниши, оценивать слабые и сильные стороны компании и выстраивать эффективную стратегию, обеспечивающую ее быстрый рост.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Гринис, Д., Диана (директор по персоналу) \.\; Витчак, Е., Елена (исполнительный вице-президент по персоналу) \.\; Степанов, А., Александр (директор) \.\; Ряковский, С., Сергей (директор) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

12.

Верещагин, Михаил (директор по человеческим ресурсам).
Михаил Верещагин: "Аналитика HR-деятельности позволяет влиять на эффективность бизнеса" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 6 (июнь). - С. 16-19 : порт. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-аналитика -- HR-менеджмент -- HR-параметры -- HR-показатели -- benchmarking -- бенчмаркинг -- интервью -- эффективность бизнеса
Аннотация: Директор по человеческим ресурсам Renault в России Михаил Верещагин рассказывает о способах определения HR-параметров и о необходимости проведения аналитических мероприятий, влияющих на улучшение общих результатов бизнеса.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

13.

Бессрочный проект [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 10 (октябрь). - С. 14-19 : фот., рис. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- вовлеченность персонала -- кадровая политика -- корпоративная культура -- культура общения -- персонал организации -- руководители организации -- сотрудники организации -- топ-менеджеры
Аннотация: Эксперты журнала - практики в области управления персоналом - уверены в том, что процесс вовлеченности сотрудников невозможен без формирования доверительной открытой культуры общения между руководителями и подчиненными.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Паршина, Анна (директор департамента) \.\; Болотова, Наталья (начальник отдела) \.\; Смирных, Анна (директор по персоналу) \.\; Хабарова, Полина (директор по персоналу) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

14.

Соловьева, Дарья (директор по персоналу).
Дарья Соловьева: "Одна из главных составляющих вовлеченности - создание такой среды, в которой люди сами будут проявлять инициативу" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 10 (октябрь). - С. 20-23 : фот. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- инициатива персонала -- интервью -- корпоративная культура -- культура общения -- персонал организации -- полномочия персонала -- расширение полномочий
Аннотация: Директор по персоналу компании Yota Дарья Соловьева рассказывает об условиях, обеспечивающих вовлеченность персонала: предпринимательском подходе к работе, создании культуры открытого общения сотрудников и программе расширения полномочий.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

15.

Как адаптировать сотрудника и помочь ему стать результативным [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 3 (март). - С. 16-19 : рис. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- адаптация персонала -- линейные менеджеры -- линейные руководители -- подбор персонала -- руководители подразделений
Аннотация: Эксперты журнала, практики в области управления персоналом, делятся мнением о системе адаптации в компании.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Желтикова, Юлия (начальник отдела) \.\; Шустова, Мария (руководитель службы) \.\; Лапшина, Наталья (директор по персоналу) \.\; Миненкова, Валерия (директор по управлению персоналом) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

16.

Тимаков, Валентин (заместитель генерального директора по работе с персоналом).
Валентин Тимаков: "Адаптация персонала не заканчивается после испытательного срока" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 3 (март). - С. 20-22 . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- адаптация персонала -- интервью -- линейные менеджеры -- линейные руководители -- оптимизация численности подразделений -- побор персонала
Аннотация: Заместитель генерального директора по работе с персоналом ФГУП "Почта России" Валентин Тимаков делится своими планами по созданию системы адаптации в компании.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Почта России, ФГУП
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

17.

Новые технологии на службе HR [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 1 (январь). - С. 13-16 : порт., рис. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- HR-технологии -- IT-технологии -- Интернет -- дистанционная оценка персонала -- оценка персонала -- подбор персонала -- рекрутинг
Аннотация: Эксперты журнала, практики HR-сферы, делятся мнением относительно современных HR-технологий и методик. Рассматриваются новые инструменты рекрутинга, оценки и обучения персонала.

Доп.точки доступа:
Федосеев, Юрий (генеральный директор) \.\; Астахова, Татьяна (эксперт в области управления персоналом; HR-директор) \.\; Дрыкина, Ирина (менеджер по обучению и развитию персонала) \.\; Гедгафова, Вероника (директор по персоналу) \.\; Охунова, Надежда \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

18.

Гольтвегер, Дмитрий (директор департамента).
Дмитрий Гольтвегер: "Период взросления в российском HR-менеджменте закончился" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 1 (январь). - С. 17-20 : порт. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- конкурентоспособность организации -- корпорации -- новые информационные технологии -- стандарты управления персоналом -- территориально распределенные предприятия
Аннотация: Директор департамента по управлению персоналом госкорпорации Ростех Д. Гольтвегер рассказывает о стандартах управления персоналом в крупных корпорациях.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

19.

Современные стратегии развития карьеры сотрудников [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 4 (апрель). - С. 16-20 : рис. . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- джамперы -- кандидаты на трудоустройство -- летуны -- развитие карьеры -- рекрутмент -- рынок труда -- соискатели работы -- текучесть кадров
Аннотация: Эксперты журнала - практики в области управления персоналом - делятся мнением относительно современной роли джамперов на рынке труда. В целом работодатели лояльно настроены к людям, часто меняющим работу, но опасения относительно текучести и дополнительных затрат на подбор и обучение новичков - серьезный аргумент против "летунов".

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Савенкова, Татьяна (начальник отдела) \.\; Миненкова, Валерия (директор по персоналу) \.\; Россохин, Андрей (профессор) \.\; Умнов, Сергей (партнер) \.\; Друзенко, Алена (руководитель департамента) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

20.

Жалейко, Виктория (заместитель генерального директора по управлению персоналом).
Виктория Жалейко: "Быстро построить карьеру не получится" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 4 (апрель). - С. 21-24 . - ISSN 1727-1029

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- интервью -- карьера персонала -- карьерный рост -- лояльность персонала -- специалисты -- текучесть кадров
Аннотация: Заместитель генерального директора по управлению персоналом и организационному развитию ГК "Росводоканал" Виктория Жалейко рассказывает о возможностях расширения карьерных горизонтов в рамках одной компании для удержания ценных специалистов.

Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Росводоканал, ГК
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

1-20 21-34

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)