Поисковый запрос: (<.>K=грейдинг<.>) |
Общее количество найденных документов : 12
Показаны документы с 1 по 12 |
1.
|
Богачева, Ольга Викторовна (кандидат экономических наук). Системы оплаты труда в госсекторе стран ОЭСР [Текст] / О. В. Богачева, О. В. Смородинов> // Мировая экономика и международные отношения. - 2020. - Т. 64, № 12. - С. 54-62 : табл. - Библиогр.: с. 61 (21 назв.)
. - ISSN 0131-2227ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): базовая оплата труда -- государственный сектор -- грейдинг -- международные организации -- оплата труда -- переменная оплата труда -- работники -- системы оплаты труда -- сотрудники -- стаж работы -- страны ОЭСР -- тарифные сетки Аннотация: Рассмотрены реформы система оплаты труда работников государственного сектора в странах ОЭСР.
Доп.точки доступа: Смородинов, Олег Владиславович (кандидат экономических наук); Организация экономического сотрудничества и развитияОЭСР Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
2.
|
Добровольская, Наталья (HR-консультант). Интеграция C&B в стратегию развития компании [Текст] / Н. Добровольская> // Справочник по управлению персоналом. - 2016. - № 1 (январь). - С. 58-63 : табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): C&B -- вознаграждение персонала -- грейдинг -- мотивация персонала -- система компенсаций и льгот -- эффективность персонала Аннотация: В статье рассмотрены этапы интеграции системы компенсаций и льгот в стратегию развития компании от ее разработки до внедрения.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
3.
|
Жуков, Анатолий Лаврентьевич. Зарубежная практика организации оплаты труда государственных служащих [Текст] / А. Л. Жуков, И. В. Филимонова> // Труд и социальные отношения. - 2021. - Т. 32, № 6. - С. 39-51 : 5 табл., рис. - Библиогр.: с. 50 (15 назв.)
. - ISSN 2073-7815ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): госслужащие -- государственные служащие -- грейдинг -- заработная плата работников -- зарубежный опыт -- оплата по результатам -- оплата труда госслужащих -- производительность -- руководители Аннотация: Рассмотрены разнообразные модели регулирования заработной платы в государственном секторе, используемые зарубежными странами. Рассмотрены принципы организации оплаты труда по результатам и показатели эффективности труда, от выполнения которых зависит размер вознаграждения госслужащих. На конкретных примерах показан механизм функционирования широкодиапазонной модели оплаты труда, получающей распространение в государственном секторе западных стран в последние годы. Обрисованы особенности регулирования оплаты труда руководителей организаций государственного сектора.
Доп.точки доступа: Филимонова, Инна Витальевна Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
4.
|
Игнаткина, В. Систему грейдирования строим грамотно [Текст] / В. Игнаткина> // Служба кадров и персонал. - 2011. - N 6. - С. 22-25
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): грейды -- грейдинг -- мотивация труда -- стимулирование труда -- система грейдов -- кадровая политика Аннотация: Как внедрить систему грейдов в компании.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
5.
|
Кабыш, Ю. Премию - за результат [Текст] / Ю. Кабыш> // Служба кадров и персонал. - 2010. - N 11. - С. 15-17
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации--Россия--Москва Кл.слова (ненормированные): кадровая политика -- премирование -- премии -- кадры -- грейды -- грейдинг -- стимулирование труда -- мотивация персонала -- система грейдов -- аэропорты Аннотация: В статье рассказывается о системе грейдов, используемой в работе с персоналом Международным аэропортом Шереметьево.
Доп.точки доступа: Международный аэропорт Шереметьево; Шереметьево, международный аэропорт; Аэропорт Шереметьево Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
6.
|
Кабыш, Ю. Премию - за результат [Текст] / Ю. Кабыш> // Служба кадров и персонал. - 2010. - N 11. - С. 15-17
ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации--Россия--Москва Кл.слова (ненормированные): кадровая политика -- премирование -- премии -- кадры -- грейды -- грейдинг -- стимулирование труда -- мотивация персонала -- система грейдов -- аэропорты Аннотация: В статье рассказывается о системе грейдов, используемой в работе с персоналом Международным аэропортом Шереметьево.
Доп.точки доступа: Международный аэропорт Шереметьево; Шереметьево, международный аэропорт; Аэропорт Шереметьево Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
7.
|
Лобанова, Татьяна Николаевна (кандидат психологических наук). Мотивация работников: правовые аспекты [Текст] / Татьяна Николаевна Лобанова> // Законы России: опыт, анализ, практика. - 2012. - № 8. - С. 99-103. - Библиогр.: с. 103 (7 назв.)
. - ISSN 1992-8041ББК 67.405.1 + 88.41 Рубрики: Право Трудовое право Психология Психология труда Кл.слова (ненормированные): трудовая деятельность -- система мотивации -- мотивационный отбор -- оценка персонала -- ключевые компетенции -- социальные компетенции -- коммуникативные компетенции -- социально-информационные компетенции -- когнитивные компетенции -- мотивационные специальные компетенции -- формы оценки -- интервью-гайд -- психологическое тестирование -- оплата труда -- формы стимулирования -- системы компенсации -- грейдинг -- грейдинговые модели -- ключевые показатели эффективности -- KPI Аннотация: В статье дается характеристика психологических приемов оценки трудовой мотивации граждан при поступлении на работу и в процессе их деятельности, проводится анализ различных видов стимулирования и способов их применения.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
8.
|
Рыбина, Ольга. И это все о ней: эффективная система оплаты труда [Текст] / О. Рыбина> // Консультант. - 2014. - № 5. - С. 37-43
ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда--Россия--Япония--Европа; США Кл.слова (ненормированные): бестарифная система оплаты труда -- грейдинг -- заработная плата -- комиссионная система оплаты труда -- оплата труда -- повременная система оплаты труда -- сдельная система оплаты труда -- система плавающих окладов -- системы оплаты труда -- тарифная система оплаты труда Аннотация: Системы оплаты труда, применяемые в российских компаниях. Опыт зарубежных компаний из экономически развитых стран по оплате труда.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
9.
|
Сковпень, Виктория (старший науч. сотрудник). Грейдинг, или дифференциация заработной платы работников [Текст] / Виктория Сковпень> // Кадровик. - 2008. - N 6 : 2 табл. ; Трудовое право для кадровика. - 2008. - N 6. - С. 11-22. - Библиогр. в сносках. - (Трудовое право для кадровика.- 2008.- N 6.- С. 11-22)
ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): грейдинг -- заработная плата -- дифференциация заработной платы -- оплата труда -- системы оплаты труда -- труд -- нормирование труда -- тарифное нормирование труда -- грейд -- разряды -- тарифные разряды -- сложность труда -- оценка сложности труда -- сложность работ -- оценка сложности работ -- методы оценки сложности труда -- методы оценки сложности работ -- суммарные методы -- аналитические методы -- факторно-балльные методы -- метод пофакторного сравнения -- метод профильных направляющих таблиц -- метод Хэя -- Хэя метод -- должности -- профили должностей Аннотация: Анализ одного из методов оценки сложности труда - метода профильных направляющих таблиц, или метода Хэя.
Найти похожие
|
10.
|
Строителев, Владислав Николаевич (д-р техн. наук ; проф.). Технология разработки грейдинговой системы оплаты труда [Текст] = Technology of Working out of Grading Payment Systems / В. Н. Строителев, Д. С. Молтенинова, Е. А. Росовская> // Качество. Инновации. Образование. - 2010. - N 5. - С. 59-63 : рис. - Библиогр.: с. 62-63 (7 назв. )
ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): оплата труда -- грейдинговая система оплаты труда -- грейдинг -- стимулирование труда -- система оплаты труда -- денежное стимулирование Аннотация: О технологии разработки грейдинговой системы, предназначенной для создания системы денежного стимулирования и основанной на оценке сложности труда на конкретной должности.
Доп.точки доступа: Молтенинова, Д. С. (аспирант); Росовская, Е. А. (аспирант) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
11.
|
Сушенко, Илья (соискатель научной степени кандидата экономических наук). Эффективность методики оценки должностей на современных предприятиях [Текст] / И. Сушенко> // Предпринимательство. - 2013. - № 6. - С. 41-49. - Библиогр.: с. 49
. - ISSN 0869-7051ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): грейдинг -- качество работ -- методика оценки -- производственные силы Аннотация: В статье рассмотрены современные системы оценки должностей и факторы работ, а также произведен анализ методики на основе направляющих таблиц.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
12.
|
Уфельманн, Виктор Дмитриевич. Мотивация в российских условиях: теория и практика. История одного консалтингового проекта [Текст] / Уфельманн В. Д., Яценко В. В., Малинин В. Л.> // Российское предпринимательство. - 2015. - Т. 16, № 12. - С. 1913-1922. - Библиогр.: с. 1921 (5 назв.)
. - ISSN 1994-6937ББК 65.42 Рубрики: Экономика Экономика торговли--Россия Кл.слова (ненормированные): грейдинг персонала -- мотивация персонала -- персонал -- системы мотивации -- торговые предприятия Аннотация: На примере определенной торговой компании рассмотрены основные проблемы мотивации персонала и даны рекомендации по изменению сложившейся системы мотивации.
Доп.точки доступа: Яценко, Виктория Викторовна (кандидат экономических наук); Малинин, Виктор Леонидович (кандидат экономических наук) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
|