Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=персонал банков<.>)
Общее количество найденных документов : 22
Показаны документы с 1 по 20
 1-20    21-22 
1.


   
    Взгляд на банковскую индустрию мира [Текст] // Банковские технологии. - 2004. - N 4. - С. . 123-124. - RUMARS-bath04_000_004_0123_1
УДК
ББК 65.26
Рубрики: Экономика--Финансы
   Россия
Кл.слова (ненормированные):
банки -- банковская система -- финансовая система -- реформа банковской системы -- стандарты учета -- финансовое состояние банков -- кадры банков -- персонал банков -- банковский персонал -- банковские услуги
Аннотация: Дайджест сделан по книге "Deloitte Touche Tohmastu. Global Banking Industry Outlook. 2994 Top Ten Issues" и посвящен развитию мировой банковской системы, кадрам банков, единым стандартам учета и финансовому состоянию банков.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

2.


    Букин, Сергей Олегович.
    Банковские "черные списки" [Текст] / С. Букин // Банковские технологии. - 2004. - N 4. - С. . 106-108. - RUMARS-bath04_000_004_0106_1
УДК
ББК 65.26
Рубрики: Экономика--Финансы
   Россия
Кл.слова (ненормированные):
банки -- кадровая политика -- персонал банков -- черные списки -- безопасность банковской информации -- банковская информация
Аннотация: О кадровой политике банков по отношению к увольняющимся сотрудникам и в обеспечении безопасности банковской информации.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

3.


    Букин, Сергей Олегович.
    Коррекция персонала банка [Текст] / С. Букин // Банковские технологии. - 2004. - N 3. - С. . 69-73. - RUMARS-bath04_000_003_0069_1
УДК
ББК 65.26
Рубрики: Экономика--Финансы
   Россия
Кл.слова (ненормированные):
банки -- кредитные операции -- кредитные учреждения -- кадры банков -- персонал банков -- банковские служащие -- профессионализм персонала -- квалификация персонала -- кадровая политика -- повышение профессионализма -- повышение квалификации -- оплата труда -- материальное стимулирование -- возраст персонала -- ротация кадров
Аннотация: О кадровой политике в банках, методах повышения профессионализма и квалификации банковских служащих, связанной с их личной мотивацией.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

4.


    Бондарев, Андрей Анатольевич.

    Обучение правилам игры [Текст] / Андрей Бондарев // Банковские технологии. - 2005. - N 7. - С. . 59-61. - s, 2005, , rus. - RUMARS-bath05_000_007_0059_1. - Национальная библиотека Республики Коми. - N 7. - С. 59-61. - bath05_000_007_0059_1, 7, 59-61
УДК
ББК 65.26
Рубрики: Экономика--Финансы
   Россия
Кл.слова (ненормированные):
банки -- кредитные учреждения -- автоматизация банков -- персонал банков -- банковский персонал -- кадры -- подготовка персонала -- переподготовка персонала -- повышение квалификации
Аннотация: О подготовке и переподготовке персонала банков.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

5.


    Теренина, Н. С.
    Перспективы использования электронных систем обучения при дистанционном образовании [Текст] / Н. С. Теренина, А. А. Теренин // Банковские технологии. - 2007. - N 9. - С. 54-60. - Национальная библиотека Республики Коми. - code, bath. - year, 2007. - no, 9. - ss, 54. - ad. - d, 2007, ####, 0. - RUMARS-bath07_no9_ss54_ad1 . - ISSN 0201-7296
УДК
ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика--Россия, 2007 г.
   Высшее профессиональное образование

Кл.слова (ненормированные):
банковское образование -- персонал банков -- банковские специалисты -- подготовка банковских специалистов -- высшее образование -- электронные учебники -- дистанционное обучение -- обучающие технологии -- системы дистанционного обучения -- дистанционное образование -- профессиональное образование
Аннотация: Об использовании дистанционного обучения, основанного на современных информационных и коммуникационных технологиях. Рассмотрен анализ систем дистанционного обучения, способы построения систем обучения через Интернет, использование электронных учебников.


Доп.точки доступа:
Теренин, А. А. (канд. техн. наук)

Найти похожие

6.


    Готовчиков, Иван (канд. техн. наук).
    Образование в свободном падении [Текст] / Иван Готовчиков // Банковские технологии. - 2007. - N 9. - С. 48-52. - Национальная библиотека Республики Коми. - code, bath. - year, 2007. - no, 9. - ss, 48. - ad. - d, 2007, ####, 0. - RUMARS-bath07_no9_ss48_ad1 . - ISSN 0201-7296
УДК
ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика--Россия, 2007 г.
   Высшее профессиональное образование

Кл.слова (ненормированные):
банковское образование -- персонал банков -- банковские специалисты -- подготовка банковских специалистов -- высшее образование -- платное образование -- индивидуальное обучение -- коммерческие вузы -- негосударственные вузы -- качество образования -- профессиональное образование
Аннотация: О недостаточно высоком уровне подготовки специалистов банковской отрасли. Рассмотрены действия государства, не способствующие улучшению состояния российского высшего образования.


Найти похожие

7.


    Парфенов, Кирилл.
    Прогноз по бухгалтерии банка на 2009 год [Текст] / К. Парфенов // Банковское обозрение. - 2008. - N 12. - С. 74-76
УДК
ББК 65.052.2 + 65.262
Рубрики: Экономика
   Учет. Бухгалтерский учет

   Кредитно-денежная система--Российская Федерация--Россия--РФ, 2009 г.

Кл.слова (ненормированные):
финансовый кризис -- российские банки -- персонал банков -- операционные сотрудники -- учет в банках -- банковский учет -- МСФО -- международные стандарты финансовой отчетности -- банковская бухгалтерия -- отчетность банков -- банковская отчетность -- учетная политика банков -- реформирование бухгалтерского учета -- правовое регулирование
Аннотация: 2008 год ознаменовался для банковских бухгалтеров введением нового положения о бухгалтерском учете. В 2009 году таких масштабных новшеств не ожидается, но ожидается кризис, который внесет свои коррективы в работу бухгалтерии.


Найти похожие

8.


    Евтюхина, Елена.
    Агентства начали брать деньги с безработных кандидатов [Текст] / Е. Евтюхина // Банковское обозрение. - 2008. - N 12. - С. 38-40
УДК
ББК 65.24 + 65.262
Рубрики: Экономика
   Экономика труда

   Кредитно-денежная система--Российская Федерация--Россия--РФ

Кл.слова (ненормированные):
финансовый кризис -- российские банки -- рекрутинговые агентства -- кадровые агентства -- банковский кадровый рынок -- рынок специалистов -- банковский персонал -- подбор персонала -- конкуренция на кадровом рынке -- персонал банков -- заработная плата -- управление персоналом
Аннотация: Финансовый кризис моментально изменил положение дел на рынке подбора банковского персонала: кадровые агентства закрываются.


Найти похожие

9.


    Виниченко, М. В.
    Совершенствование мотивации персонала в банковской сфере России в условиях экономического кризиса [Текст] / М. В. Виниченко // Социальная политика и социология. - 2009. - N 5. - С. 97-106 . - ISSN 2071-3665
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
банковские предприятия -- персонал банков -- мотивация персонала -- экономические кризисы
Аннотация: В статье анализируется такой важный элемент для сохранения высококвалифицированных кадров как мотивация персонала на примере персонала банковской сферы.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

10.


    Александрова, Наталья.

    Футурология, или Что день грядущий нам готовит? [Текст] / Наталья Александрова // Банковские технологии. - 2010. - N 3. - С. 34-36
УДК
ББК 65.262
Рубрики: Экономика
   Кредитно-денежная система

Кл.слова (ненормированные):
профессиональное обучение -- кредитные учреждения -- банковские кадры -- персонал банков -- обучение персонала
Аннотация: О проблеме профессионального обучения специалистов банка.

Нет сведений об экземплярах (Нет сведений об источнике)

Найти похожие

11.


    Москвитина, Светлана Александровна (старший преподаватель кафедры финансов).
    Развитие кадровой стратегии коммерческого банка [Текст] / С. А. Москвитина // Вестник Амурского государственного университета. - 2011. - Вып. 53: Сер. Естеств. и экон. науки. - С. 139-144 . - ISSN 2073-0268
УДК
ББК 65.262
Рубрики: Экономика
   Кредитно-денежная система--Россия, 2009-2011 гг.

Кл.слова (ненормированные):
банки -- коммерческие банки -- кадровая стратегия банков -- банковский персонал -- персонал банков -- контроль сотрудников -- материальное вознаграждение -- морально-психологические стимулы
Аннотация: Автор делает попытку разобраться с проблемой в кадровой ситуации коммерческих банков и предлагает свой вариант комплекса средств направленных на выявление внутренних неиспользованных возможностей персонала. Эта система не требует никаких финансовых затрат, не предполагает приема на работу новых сотрудников и не меняет объема денежных выплат персоналу.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

12.


    Кондратьева, М. Н. (доктор экономических наук).
    Управление банковскими рисками через мотивацию персонала [Текст] / М. Н. Кондратьева, В. А. Клементьев // Финансы и кредит. - 2011. - N 20. - С. 2-4. - Библиогр.: с. 4 (8 назв. ) . - ISSN 2071-4688
УДК
ББК 65.262
Рубрики: Экономика
   Кредитно-денежная система

Кл.слова (ненормированные):
SVA -- акционерная добавленная стоимость -- банковские риски -- мотивация персонала -- персонал банков -- потребительский кредит -- управление банковскими рисками
Аннотация: Цель работы - рассмотрение системы мотивации работы персонала в сфере управления банковскими рисками по потребительским кредитам. Рассмотрена система мотивации, основанная на вознаграждении персонала, на акционерной добавленной стоимости и призванная укрепить значимость управления риском.


Доп.точки доступа:
Клементьев, В. А.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

13.


    Козлов, Е. С. (кандидат исторических наук; доцент).
    Некоторые аспекты внутренних угроз безопасности банковской сферы [Текст] / Е. С. Козлов // Финансы. Деньги. Инвестиции. - 2012. - № 3 (43). - С. 37-39 . - ISSN 2222-0917
УДК
ББК 65.262
Рубрики: Экономика
   Кредитно-денежная система--Россия

Кл.слова (ненормированные):
банки -- банковская деятельность -- банковская сфера -- банковская система -- банковская безопасность -- банковские работники -- банковские угрозы -- безопасность банков -- беловоротничковые угрозы -- внутренние угрозы -- деятельность банков -- мошенничество -- персонал банков -- правонарушения -- угрозы банковской системы
Аннотация: Раскрываются некоторые аспекты внутренних угроз безопасности банковской деятельности. Рассматриваются источники и причины внутренних угроз. Отмечается, что наибольшую опасность для деятельности банков представляют внутренние угрозы, которые исходят непосредственно от самих работников банка.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

14.


    Новоселова, Елена.
    Банковский бизнес: оценка интенсивности труда персонала [Текст] / Елена Новоселова, Маргарита Добрусина, Людмила Фукалова // Человек и труд. - 2012. - № 6. - С. 60-65 : 4 табл., 1 рис. - Библиогр. в подстроч. ссылках. - Примеч.
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
нормы труда -- темп труда -- хронометраж -- интенсификация труда -- интенсивность труда -- оценка интенсивности труда -- стимулирование труда -- банковский бизнес -- персонал банков
Аннотация: Интенсификация труда в инновационно-информационной экономике и объективная необходимость анализа трудовых процессов и оценки интенсивности труда работников с целью производительного использования ими рабочего времени, с одной стороны, и недопущения их "эксплуатации" - с другой. Установление нормативов темпа труда и оценка его интенсивности на примере персонала, занятого операционным обслуживанием клиентов в коммерческом банке.


Доп.точки доступа:
Добрусина, Маргарита; Фукалова, Людмила
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

15.


    Випин К Чилана (профессор психометрики человеческих ресурсов; директор академического подразделения дизайна и анализа).
    Технология отбора, поощрения, оценки персонала для банков государственного сектора на основе тестирования [Текст] / Випин К Чилана // Высшее образование сегодня. - 2013. - № 8. - С. 25-28 : фот. . - ISSN 1726-667X
УДК
ББК 74.58 + 60.823.3
Рубрики: Образование. Педагогика
   Высшее профессиональное образование--Индия

   Социальное управление

   Управление персоналом--Индия

Кл.слова (ненормированные):
адаптивное тестирование -- банки -- банковские служащие -- банковский персонал -- вузы -- высшее образование -- высшие учебные заведения -- государственные банки -- государственный сектор -- зарубежные вузы -- зарубежный опыт -- заявления -- институты -- компьютерное адаптивное тестирование -- компьютерное тестирование -- онлайн-заявления -- онлайн-тестирование -- онлайн-экзамены -- оптическое распознавание текстов -- опыт работы -- оценка персонала -- персонал банков -- подбор персонала -- тестирование -- технологии оптического распознавания текстов -- экзамены
Аннотация: Рассмотрена деятельность Института по подбору персонала для банков (Индия), основанная на применении компьютерного адаптивного тестирования.


Доп.точки доступа:
Институт по подбору персонала для банков; Institute of Banking Personnel Selection; IBPS; Служба по подбору персонала; Национальный институт по управлению банками
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

16.


    Сергеева, Оксана (руководитель учебного центра).
    Школа функциональных тренеров: интегрирование знаний [Текст] / О. Сергеева // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 4 (апрель). - С. 66-70. - Прил. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- банки -- корпоративная культура -- обучение персонала -- персонал банков -- развитие персонала -- управление знаниями -- функциональные тренеры -- функциональные тренинги
Аннотация: В банке "ДельтаКредит" система управления знаниями реализуется посредством института функциональных тренеров - сотрудников банка, работающих в различных подразделениях. Автор статьи подробно рассказывает об этом проекте.


Доп.точки доступа:
ДельтаКредит, банк
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

17.


    Воронова, Н. В.
    Внедрение системы оценки кадров по компетенциям в целях построения эффективной системы управления персоналом в коммерческом банке [Текст] / Н. В. Воронова // Финансы и кредит. - 2015. - № 19. - С. 22-31 : табл., рис. - Библиогр.: с. 31 (21 назв. ) . - ISSN 2071-4688
УДК
ББК 65.262
Рубрики: Экономика
   Кредитно-денежная система

Кл.слова (ненормированные):
банковская стратегия -- кадровый менеджмент -- коммерческие банки -- оценка кадров -- оценка персонала -- персонал банков -- управление персоналом банка
Аннотация: В статье обобщены и систематизированы теоретические и методические подходы и методы оценки компетенций, с помощью которых разработан алгоритм оценки персонала в банке для выявления соответствия требованиям, предъявляемым к специалистам при помощи модели компетенций.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

18.


    Курманова, Л. Р. (доктор экономических наук; профессор).
    Интеллектуальный капитал коммерческих банков [Текст] = Intellectual Capital of Commercial banks / Курманова Л. Р. // Уровень жизни населения регионов России. - 2016. - № 3 (201). - С. 198-205. - Библиогр.: с. 204-205 (12 назв.)
УДК
ББК 65.262
Рубрики: Экономика
   Кредитно-денежная система

Кл.слова (ненормированные):
интеллектуальный капитал -- информационные ресурсы банков -- капитал отношений -- клиентский капитал -- коммерческие банки -- корпоративная культура банков -- кредитные организации -- персонал банков -- программное обеспечение банков -- профессионализм персонала банков -- структурный капитал -- человеческий капитал
Аннотация: Представлено исследование структурных составляющих интеллектуального капитала коммерческих банков.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

19.


    Голубев, С. С.
    Соответствуют ли системы оплаты труда в российских банках результатам деятельности и уровню принимаемых рисков? [Текст] / С. С. Голубев // Банковское дело. - 2016. - № 1. - С. 66-74 : фот., рис., табл. - Библиогр.: с. 74 (2 назв.) . - ISSN 2071-4904
УДК
ББК 65.262
Рубрики: Экономика
   Кредитно-денежная система--Россия

Кл.слова (ненормированные):
вознаграждение персонала -- коммерческие банки -- мотивация персонала -- онлайн-опросы -- оплата труда -- отложенные выплаты -- персонал банков -- принимаемые риски -- работники банков -- результаты деятельности -- сотрудники банков -- центральные банки
Аннотация: Рассмотрены вопросы совершенствования банками системы мотивации персонала согласно требованиям ЦБ РФ о соответствии оплаты труда результатам деятельности и уровню принимаемых рисков. На основе анализа результатов онлайн-опроса коммерческих банков показаны проблемы и раскрыты механизмы построения системы оплаты труда банка, отвечающей требованиям регулятора.


Доп.точки доступа:
Центральный банк Российской Федерации
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

20.


    Алимджанов, Бахтиер Абдихакимович (кандидат исторических наук; независимый исследователь).
    История деятельности Бухарского отделения Русско-Азиатского коммерческого банка [Текст] / Б. А. Алимджанов // Вестник Санкт-Петербургского университета. История. - 2018. - № 2. - С. 597-613 : табл. - Библиогр.: с. 612-613 (17 назв.). - Библиогр. в сносках . - ISSN 1812-9323
УДК
ББК 63.1 + 63.3(2)5
Рубрики: История
   Историография

   Россия в XVIII в. - 1917 г.--Российская империя--Средняя Азия--Бухарский эмират, 20 в. нач.

Кл.слова (ненормированные):
банки -- деятельность банков -- история Российской империи -- капитализм -- коммерческие банки -- модернизация -- операции банков -- персонал банков -- прибыли банков -- расходы банков -- филиалы банков -- экономическое развитие -- эмираты
Аннотация: Рассматриваются основы деятельности и функции Бухарского филиала Русско-Азиатского коммерческого банка (1901–1917 гг. ) в Бухарском эмирате. В советской историографии банки понимались как орудие западного и российского "колониализма". Автор, основываясь на архивных данных, доказывает, что финансовые институты Российской империи учитывали местную специфику и поощряли производство экспортно- ориентированной продукции. В статье активно используются межбанковская переписка, ежегодные отчеты директора филиала, а также материалы ревизии этого отделения. Впервые в историографии исследованы активные и пассивные операции банка, проанализированы расходы и прибыли банка, а также изучен персонал. В отличие от советских и постсоветских исследователей автор считает, что банки не стали "монополистами" в экономике Средней Азии. Самым крупным банком в регионе, который имел разветвленную сеть филиалов по всей Центральной Азии (12 филиалов) считался Русско-Азиатский коммерческий банк (до 1910 г. - Русско-Китайский банк). Нужно отметить, что Русско-Азиатский банк стремился взять в свои руки хлопководство и промышленное производство. Но в итоге он не сумел стать локомотивом экономического развития региона. По мнению автора, основная причина - приспособление к реально существующим экономическим отношениям в Туркестанском генерал-губернаторстве и ханствах. "Модернизация" экономики Центральной Азии в понимании банков состояла в финансировании экспортных культур и посредничестве между метрополией и периферией. "Колониальная" периферия, на первый взгляд, казалась привлекательной сферой для инвестирования и получения сверхприбылей, но спекулятивный характер туркестанской экономики помешал нормальному развитию банков. В результате экономическая "модернизация" Центральной Азии замедлилась и открыла дорогу советскому эксперименту.


Доп.точки доступа:
Русско-Азиатский коммерческий банк
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

 1-20    21-22 
 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)