Поисковый запрос: (<.>K=вовлеченность персонала<.>) |
Общее количество найденных документов : 46
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1. 
|
Кушнарева, Галина.
Вовлеченность сотрудников: как ее измерить? [Текст] / Г. Кушнарева // Консультант. - 2011. - N 11. - С. 72-74
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
человеческий капитал -- вовлеченность персонала -- персонал организации -- уровень вовлеченности -- мотивация персонала
Аннотация: Вовлеченность и мотивации сотрудников организации к работе.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
2.
|
Кушнарева, Галина.
Как вовлечь сотрудников в работу? [Текст] / Г. Кушнарева // Консультант. - 2011. - N 13. - С. 77-80. - Продолж. Начало в N 11, 2011
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
мотивация -- вовлеченность персонала -- мотивация персонала
Аннотация: Методы вовлечения сотрудников в рабочий процесс.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
3.
|
Заика, Ирина Тенгизовна (кандидат технических наук ; доцент кафедры менеджмента информационной безопасности и качества ; начальник отдела менеджмента и качества).
Проблемы менеджмента качества в сфере услуг и вовлеченность персонала: как достичь улучшения? [Текст] = Problems of Quality Management in Service Sector and the Involvement of Staff: how to get Better? / И. Т. Заика, В. М. Смоленцев // Качество. Инновации. Образование. - 2012. - № 8. - С. 38-42 : 5 рис. - Библиогр.: с. 42 (10 назв.)
ББК 65.431
Рубрики: Экономика
Экономика общественного питания
Кл.слова (ненормированные):
менеджмент качества -- персонал -- сфера услуг -- услуги быстрого питания -- качество быстрого питания -- быстрое питание -- качество услуг -- питание -- вовлеченность персонала -- анкетирование -- опросы -- PDCA
Аннотация: О мероприятиях по улучшению в вопросах менеджмента персонала в сфере услуг путем исследования его вовлеченности на основе предложенной концепции. На примере ресторана сети быстрого питания показаны результаты опроса групп персонала по предложенной методике, разработаны рекомендации по использованию результатов для улучшения качества предоставляемых услуг с использованием методологии PDCA.
Доп.точки доступа:
Смоленцев, Виталий Михайлович (кандидат экономических наук ; доцент кафедры высшей математики); McDonald's
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
4.
|
Некрасов, В. Н. (доктор экономических наук; профессор).
Современные механизмы повышения эффективности реализации государственной кадровой политики [Текст] / Некрасов В. Н., Пивоваров И. В. // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2013. - № 2. - С. 62-68. - Библиогр.: с. 67-68 (10 назв.)
. - ISSN 2079-1690ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- государственная кадровая политика -- кадровая политика -- эффективные контракты
Аннотация: В статье рассматриваются проблемы государственной кадровой политики, способы их разрешения посредством разработки таких механизмов, как эффективный контракт и вовлеченность персонала.
Доп.точки доступа:
Пивоваров, И. В. (аспирант)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
5.
|
Костючик, Евгений (начальник управления).
Сильный бренд: навстречу вовлеченности [Текст] / Е. Костючик // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 3 (март). - С. 54-59 : рис.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- вовлеченность персонала -- карьерные возможности -- линейные менеджеры -- обучение персонала -- персонал организации -- развитие персонала -- топ-менеджеры -- удовлетворенность персонала
Аннотация: Автор делится опытом участия всех сотрудников компании в исследовании удовлетворенности.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
6.
|
Магдаласов, Яков (руководитель).
Нематериальная мотивация с учетом интересов сотрудников [Текст] / Я. Магдаласов // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 5 (май). - С. 12-14 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- карьера персонала -- корпоративная культура -- мотивация персонала -- нематериальная мотивация -- нематериальное стимулирование
Аннотация: Автор делится взглядами на построение системы мотивации в компании. Он уверен, что для успешности этого процесса ставку нужно делать на корпоративную культуру организации, взаимоотношения в коллективе, наличие условий для развития и карьерного роста сотрудников.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
7.
|
Нематериальное стимулирование: предлагаем то, что востребовано [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 5 (май). - С. 15-20 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- карьера персонала -- мотивация персонала -- нематериальная мотивация -- нематериальное стимулирование -- развитие персонала -- социальные программы
Аннотация: Эксперты журнала, практики в области управления персоналом, делятся своим мнением относительно принципов построения системы нематериальной мотивации. Они уверены в том, что каждому человеку важны поддержка и уважение со стороны руководства и коллег, возможности карьерного продвижения и развития, сопричастность и ощущение социальной защищенности.
Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Чамдарова, Элис (HR-директор) \.\; Короленок, Елена (HR-консультант; психолог) \.\; Аверченкова, Ольга (начальник отдела) \.\; Цымбалюк, Лариса (руководитель отдела) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
8.
|
Гедгафова, Вероника (директор по персоналу).
Вероника Гедгафова: "Система нематериальной мотивации - часть долгосрочной HR-стратегии" [Текст] / В. Гедгафова ; беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 5 (май). - С. 21-24 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- интервью -- карьера персонала -- мотивация персонала -- нематериальная мотивация -- нематериальное стимулирование -- социальные программы
Аннотация: Опытом построения системы нематериальной мотивации персонала делится директор по персоналу Mail. Ru Group Вероника Гедгафова.
Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Mail. Ru Group, компанияКомпания "Mail. Ru Group"
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
9.
|
Ушаков, Игорь (кандидат медицинских наук; главный врач).
Социальная политика ИДЦ: новые горизонты [Текст] / И. Ушаков, Е. Вобликова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 5 (май). - С. 32-38 : порт., рис. - Прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.1
Рубрики: Социальное управление
Управление стратегией развития организации
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- диагностические центры -- медицинские центры -- мотивация персонала -- персонал организации -- социальная политика -- социальная удовлетворенность -- управление персоналом
Аннотация: Социальная политика "Иркутского областного клинического консультативно-диагностического центра" нуждалась в повышении доступности и усилении мотивационной составляющей. Авторы статьи делятся успешным опытом ее корректировки.
Доп.точки доступа:
Вобликова, Екатерина (менеджер по персоналу; председатель комиссии); Иркутский диагностический центрИДЦ
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
10.
|
Манина, Валерия (психолог).
Оценка удовлетворенности сотрудников: слагаемые успеха [Текст] / В. Манина // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 5 (май). - С. 54-57 : порт.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-исследования -- вовлеченность персонала -- мотивационная направленность -- персонал организации -- удовлетворенность персонала -- эффективность труда
Аннотация: На примере исследований, проведенных в ООО "ВолгоУралНИПИгаз", рассмотрены особенности изучения удовлетворенности и мотивационной направленности сотрудников компании.
Доп.точки доступа:
ВолгоУралНИПИгаз, ООО
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
11.
|
Зикунова, Валерия (директор по развитию).
Командный дух vs корпоративная культура [Текст] / В. Зикунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 5 (май). - С. 70-74 : порт., табл.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- государственные учреждения -- коллектив организации -- командный дух -- корпоративная культура -- персонал организации -- производственные предприятия -- удовлетворенность персонала
Аннотация: Рассмотрено формирование командного духа для создания корпоративной культуры в компаниях, занятых в различных сферах деятельности и имеющих разное количество сотрудников.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
12.
|
Миронова, Марина (начальник управления).
Взаимодействие руководителя и подчиненного: фокус на вовлеченность персонала [Текст] / М. Миронова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 10 (октябрь). - С. 10-13 : фот.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- взаимодействие персонала -- вовлеченность персонала -- корпоративная культура -- мотивация персонала -- нематериальная мотивация -- персонал организации -- эмоциональные составляющие
Аннотация: Автор статьи делится своим мнением относительно повышения вовлеченности персонала. Делается вывод, что немаловажную роль в этом играет эмоциональная составляющая.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
13.
|
Бессрочный проект [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 10 (октябрь). - С. 14-19 : фот., рис.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- вовлеченность персонала -- кадровая политика -- корпоративная культура -- культура общения -- персонал организации -- руководители организации -- сотрудники организации -- топ-менеджеры
Аннотация: Эксперты журнала - практики в области управления персоналом - уверены в том, что процесс вовлеченности сотрудников невозможен без формирования доверительной открытой культуры общения между руководителями и подчиненными.
Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Паршина, Анна (директор департамента) \.\; Болотова, Наталья (начальник отдела) \.\; Смирных, Анна (директор по персоналу) \.\; Хабарова, Полина (директор по персоналу) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
14.
|
Соловьева, Дарья (директор по персоналу).
Дарья Соловьева: "Одна из главных составляющих вовлеченности - создание такой среды, в которой люди сами будут проявлять инициативу" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 10 (октябрь). - С. 20-23 : фот.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- инициатива персонала -- интервью -- корпоративная культура -- культура общения -- персонал организации -- полномочия персонала -- расширение полномочий
Аннотация: Директор по персоналу компании Yota Дарья Соловьева рассказывает об условиях, обеспечивающих вовлеченность персонала: предпринимательском подходе к работе, создании культуры открытого общения сотрудников и программе расширения полномочий.
Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
15.
|
Митрейкина, Владислава (кандидат педагогических наук; руководитель департамента).
Мероприятия, повышающие приверженность персонала: практический пример [Текст] / В. Митрейкина // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 10 (октябрь). - С. 24-26 : фот.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- корпоративная культура -- культура прямого обращения -- обратная связь -- персонал организации -- приверженность персонала -- руководители организации
Аннотация: Показан один из способов повышения вовлеченности сотрудников - создание в компании культуры прямого обращения к руководству.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
16.
|
Голубкина, Екатерина (руководитель департамента).
Корпоративный дух: правила успешного формирования [Текст] / Е. Голубкина // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 10 (октябрь). - С. 27-32 : фот., табл. - 2 прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.8
Рубрики: Социальное управление
Социальное управление в целом
Кл.слова (ненормированные):
HR-проекты -- внутрикорпоративный климат -- вовлечение лидеров -- вовлеченность персонала -- корпоративная культура -- корпоративные ценности -- лидеры -- персонал организации -- повышение вовлеченности
Аннотация: В компании "ВымпелКом" с 2003 года измеряются движущие факторы, отражающие состояние внутрикорпоративного климата. В статье освещается, каким образом используют данные, полученные в ходе исследования.
Доп.точки доступа:
ОАО "ВымпелКом"
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
17.
|
Базарова, Гули (директор института).
Внедрение в организации коучинговой культуры [Текст] / Г. Базарова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 10 (октябрь). - С. 65-72 : фот. - 2 прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
внутренние коучи -- вовлеченность персонала -- коучи -- коучинг -- коучинговая культура -- обучение персонала -- персонал организации -- эффективность персонала
Аннотация: Рассмотрены этапы внедрения коучинга в работу организации.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
18.
|
Багирова, В. Л.
Классический маркетинг в системе управления персоналом компании [Текст] / Багирова В. Л., Киселева В. А. // Фармация. - 2014. - № 1. - С. 24-26. - Библиогр.: с. 26 (8 назв.)
. - ISSN 0367-3014ББК 65.495
Рубрики: Экономика
Экономика здравоохранения
Кл.слова (ненормированные):
внутренний маркетинг -- вовлеченность персонала -- классический маркетинг -- комплекс маркетинга -- маркетинг -- предприятия -- управление персоналом компании
Аннотация: Рассмотрено развитие системы внутреннего маркетинга на предприятии.
Доп.точки доступа:
Киселева, В. А.; ОАО "Новосибхимфарм"Новосибхимифарм, ОАО
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
19.
|
Журавлева, Ольга (кандидат психологических наук; заместитель генерального директора по управлению персоналом).
Особенности управления вовлеченностью молодых специалистов [Текст] / О. Журавлева, С. Кузевич // Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 3 (март). - С. 86-92 : рис. - Библиогр. в примеч.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- вовлеченность персонала -- кадровый резерв -- карьера персонала -- лояльность сотрудников -- молодые сотрудники -- мотивация персонала -- оборонно-промышленный комплекс
Аннотация: В статье рассмотрены применяемые на предприятии оборонно-промышленного комплекса ОАО "НПО "Импульс" технологии повышения лояльности персонала и методики вовлечения молодых сотрудников.
Доп.точки доступа:
Кузевич, Светлана (начальник бюро); НПО "Импульс, ОАО
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
20.
|
Сенатская, Светлана (менеджер по персоналу).
Фокус на развитие: практическое решение [Текст] / С. Сенатская, О. Симоненко // Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 1 (январь). - С. 43-49 : порт., табл., рис. - Прил.
. - ISSN 1727-1029ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- вовлеченность персонала -- обучение персонала -- развитие персонала -- фармацевтические компании
Аннотация: Описан опыт работы по развитию персонала в фармацевтической компании Takeda.
Доп.точки доступа:
Симоненко, Оксана (менеджер по подбору персонала); Takeda, фармацевтическая компания
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
|
|
|
Главная
Описание
Шлюз Z39.50
Книги фонда НБ СГЮА
Стандартный