Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=нематериальное стимулирование<.>)
Общее количество найденных документов : 34
Показаны документы с 1 по 20
 1-20    21-34 
1.


    Рыбакова, Л. Е.
    Актуальные проблемы перехода на новую систему оплаты труда в бюджетной сфере (на примере высшей школы) [Текст] / Л. Е. Рыбакова // Социальная политика и социология. - 2009. - № 7. - С. 406-412 . - ISSN 2071-3665
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
бюджетная организация -- бюджетная сетка -- материальное стимулирование -- нематериальное стимулирование -- новая система оплаты труда
Аннотация: Статья посвящена выявлению факторов (причин) перехода к новой систем оплаты труда в бюджетной сфере Российской Федерации. На примере высшей школы определяются основные проблемы внедрения данной системы и пути их решения.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

2.


    Исламова, Оксана Владимировна (кандидат технических наук; доцент).
    Проблема мотивации персонала на промышленном предприятии [Текст] = Personnel Motivation Problem at tne Industrial Enterprise / О. В. Исламова, А. А. Жиляев, Д. М. Цалиева // Качество. Инновации. Образование. - 2015. - № 6. - С. 9-11. - Библиогр.: с. 11 (2 назв.)
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
материальное поощрение -- мотивационные механизмы -- мотивация персонала -- нематериальное стимулирование -- промышленные предприятия -- система менеджмента качества -- система поощрений -- стимулирование -- эффективность работы сотрудников
Аннотация: В статье рассматриваются основные проблемы управления персоналом посредством системы мотивации на примере конкретного предприятия.


Доп.точки доступа:
Жиляев, Алан Арсенович (ассистент); Цалиева, Джульетта Маратовна (магистрант); ОАО "Нальчинский завод высоковольтной аппаратуры"; Нальчинский завод высоковольтной аппаратуры, ОАО
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

3.


    Ильина, И. Ю. (доктор экономических наук; профессор).
    Занятость и статусные характеристики преподавателей российских вузов [Текст] / И. Ю. Ильина // Социальная политика и социология. - 2017. - Т. 16, № 5. - С. 34-41 : табл. - Библиогр.: с. 39-40 (26 назв.) . - ISSN 2071-3665
УДК
ББК 65.24 + 74.58
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Россия, 20 в. кон.; 21 в. нач.

   Образование. Педагогика

   Высшее профессиональное образование--Россия, 20 в. кон.; 21 в. нач.

Кл.слова (ненормированные):
вузы -- занятость -- модернизация вузов -- нематериальное стимулирование -- образовательные реформы -- оплата труда -- преподаватели вузов -- профессиональная мобильность -- российские вузы -- рынок труда -- рыночные отношения -- социально-профессиональные параметры -- статусные характеристики -- трудовые договоры -- учебные заведения
Аннотация: Раскрыты особенности трансформации занятости и динамика статусных характеристик преподавателей российских вузов. Проанализированы изменения наиболее значимых социально-профессиональных параметров преподавательской деятельности в условиях перехода от административно-командной системы к рыночным отношениям, а также в период активной модернизации высшей школы на современном этапе.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

4.


    Нацыпаева, Елена Анатольевна (кандидат экономических наук; доцент).
    Повышение эффективности системы нематериального стимулирования организации за счет разработки гибкого социального пакета [Текст] / Е. А. Нацыпаева // Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета. - 2017. - № 3. - С. 74-76. - Библиогр.: с. 76 (4 назв.) . - ISSN 1994-5094
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации--Россия

Кл.слова (ненормированные):
мониторинг -- мотивация -- нематериальное стимулирование -- предприятия -- система грейдов -- социальный пакет
Аннотация: Проблема развития системы нематериального стимулирования не теряет своей актуальности. Перспективным инструментом решения данной проблемы является социальный пакет. В современных условиях особую значимость приобретает индивидуализация социального пакета, что достигается с помощью применения системы грейдов и принципа гибкости. Иностранные компании давно оценили эффективность гибкого социального пакета и активно используют его в своей деятельности. Российские компании только осваивают данный инструмент. В статье разработан вариант социального пакета на основе грейдирования для ООО ПКФ "Экс-Форма" – предприятия, специализирующегося на производстве газового оборудования.


Доп.точки доступа:
ООО ПКФ "Экс-Форма"
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

5.


    Гедгафова, Вероника (директор по персоналу).
    Вероника Гедгафова: "Система нематериальной мотивации - часть долгосрочной HR-стратегии" [Текст] / В. Гедгафова ; беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 5 (май). - С. 21-24 : порт. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- интервью -- карьера персонала -- мотивация персонала -- нематериальная мотивация -- нематериальное стимулирование -- социальные программы
Аннотация: Опытом построения системы нематериальной мотивации персонала делится директор по персоналу Mail. Ru Group Вероника Гедгафова.


Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Mail. Ru Group, компанияКомпания "Mail. Ru Group"
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

6.


   
    Нематериальное стимулирование: предлагаем то, что востребовано [Текст] / подгот. Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 5 (май). - С. 15-20 : порт. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
вовлеченность персонала -- карьера персонала -- мотивация персонала -- нематериальная мотивация -- нематериальное стимулирование -- развитие персонала -- социальные программы
Аннотация: Эксперты журнала, практики в области управления персоналом, делятся своим мнением относительно принципов построения системы нематериальной мотивации. Они уверены в том, что каждому человеку важны поддержка и уважение со стороны руководства и коллег, возможности карьерного продвижения и развития, сопричастность и ощущение социальной защищенности.


Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; Чамдарова, Элис (HR-директор) \.\; Короленок, Елена (HR-консультант; психолог) \.\; Аверченкова, Ольга (начальник отдела) \.\; Цымбалюк, Лариса (руководитель отдела) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

7.


    Российская Федерация. Министерство спорта.
    Методические рекомендации по поддержке деятельности работников физической культуры, педагогических работников, студентов образовательных организаций высшего образования и волонтеров, связанной с поэтапным внедрением Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне" (ГТО) в субъектах Российской Федерации [Текст] / Российская Федерация, Министерство спорта, Российская Федерация, Министерство образования и науки // Вестник образования. - 2015. - № 1. - С. 70-80 . - ISSN 0130-8882
УДК
ББК 75 + 74.200
Рубрики: Физическая культура и спорт
   Организация физической культуры и спорта--Россия

   Образование. Педагогика

   Теория и методика воспитания--Россия

Кл.слова (ненормированные):
ГТО -- волонтеры -- детско-юношеский спорт -- информационно-методическое сопровождение -- материально-техническое обеспечение -- материальное стимулирование -- нематериальное стимулирование -- нормативное обеспечение детско-юношеского спорта -- нормативные документы -- организационно-педагогическая поддержка -- официальные материалы -- педагогические работники -- профессиональный рост -- студенты вузов -- учителя физкультуры -- физическое воспитание -- физкультурно-спортивные комплексы


Доп.точки доступа:
Российская Федерация. Министерство образования и науки; Всероссийский физкультурно-спортивный комплекс "Готов к труду и обороне"; Готов к труду и обороне, Всероссийский физкультурно-спортивный комплекс
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

8.


    Короленок, Елена Валерьевна (руководитель практики).
    Маска и "лицо" нематериальной мотивации [Текст] / Короленок Елена Валерьевна // Менеджмент сегодня. - 2013. - № 5. - С. 308-312 . - ISSN 2304-6473
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
коммуникации -- корпоративная культура -- материальное стимулирование -- нематериальное стимулирование -- персонал организации -- потенциал сотрудников -- профессиональное признание -- ценности компании -- эффективность работы
Аннотация: В статье автор анализирует возможности и способы нематериальной мотивации сотрудников компаний.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

9.


    Сурманидзе, Илья Нодариевич (кандидат юридических наук; доцент).
    Правовое регулирование режима гарантий на публичной (государственной) службе Франции, Швейцарии, Австрии [Текст] / И. Н. Сурманидзе, А. А. Кирилловых // Государственная власть и местное самоуправление. - 2018. - № 6. - С. 51-55. - Библиогр.: с. 54-55 . - ISSN 1813-1247
УДК
ББК 67.91
Рубрики: Право
   Международное публичное право--Франция--Швейцария--Австрия

Кл.слова (ненормированные):
гарантии -- государственная служба -- государственные служащие -- материальное стимулирование -- нематериальное стимулирование -- правовое регулирование -- публичная служба -- публичные служащие -- режим гарантий -- служебные гарантии
Аннотация: Исследованы отдельные вопросы правового регулирования режима служебных гарантий на публичной (государственной) службе Франции, Швейцарии и Австрии, а также рассмотрены различные меры материального и нематериального стимулирования публичных (государственных) служащих.


Доп.точки доступа:
Кирилловых, Андрей Александрович (кандидат юридических наук; доцент)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

10.


    Лямин, Борис Михайлович (ассистент).
    Стимулирование инновационной деятельности в вузе в условиях цифровой экономики [Текст] / Б. М. Лямин, Е. А. Конников, А. Ю. Бурова ; рецензия О. В. Калининой // Аудит и финансовый анализ. - 2020. - № 2. - С. 175-178. - Библиогр. в конце ст. - Рец. Калининой О. В. на ст. автора приведена в конце . - ISSN 2618-9828
УДК
ББК 65.290 + 74.58
Рубрики: Экономика
   Образование. Педагогика

   Высшее профессиональное образование

   Бизнес. Предпринимательство

Кл.слова (ненормированные):
вузы -- графы -- инновационная деятельность -- материальное стимулирование -- матрицы -- научно-исследовательская деятельность -- научно-педагогические работники -- нематериальное стимулирование -- стимулирование -- университеты -- цифровая экономика -- эффективность работников -- эффективный контракт
Аннотация: В результате проведенного исследования сформирован способ стимулирования инновационной деятельности работников вуза в условиях цифровой экономики. Определены существующие ресурсы вузов и механизмы конверсии ресурсов в результат. На основе исследования стратегических целей вузов были определены результаты, которые необходимо получить. Построены графы, которые определяют получение необходимых результатов за счет использования различных ресурсов. Проведено исследование работников университетов и выявлены их потребности и возможности. Построена матрица, классифицирующая графы, которые характеризуют способ мотивации сотрудников в зависимости от их деятельности и возраста. Сформированы профили по каждой категории работников, характеризующие наиболее эффективные механизмы воздействия на работников для получения необходимого результата. Полученные данные можно использовать при составлении плана научно-исследовательской деятельности вуза.


Доп.точки доступа:
Конников, Евгений Александрович (кандидат экономических наук); Бурова, Анна Юрьевна (кандидат экономических наук); Калинина, О. В. (кандидат экономических наук) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

11.


    Филь, Е. А.
    Роль и взаимосвязь стиля руководства с процессом принятия управленческих решений в дошкольных образовательных организациях [Текст] / Е. А. Филь, Т. А. Трифонова // Методист. - 2020. - № 9. - С. 64-68. - Библиогр.: с. 68 (9 назв.)
УДК
ББК 74.1
Рубрики: Образование. Педагогика
   Дошкольная педагогика

Кл.слова (ненормированные):
дошкольная педагогика -- дошкольные образовательные организации -- методы стимулирования -- мотивационное поощрение -- нематериальное стимулирование -- руководство дошкольных организаций -- стили руководства -- стили руководства -- управленческие решения
Аннотация: В статье приведены эффективные методы нематериального стимулирования сотрудников дошкольных организаций.


Доп.точки доступа:
Трифонова, Т. А.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

12.


    Фаттахов, Рафаэль Валиахметович (доктор экономических наук; профессор; научный руководитель Института региональной экономики и межбюджетных отношений; профессор департамента общественных финансов финансового факультета).
    Совершенствование организации системы муниципальной службы как институциональный инструмент управления социально-экономическим развитием муниципальных образований [Текст] = Improving the organization of the system municipal service as an institutional tool managing the socio-economic development of municipalities / Рафаэль Валиахметович Фаттахов, Ольга Владимировна Пивоварова // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2021. - № 3, ч. 1. - С. 46-51. - Библиогр.: с. 50-51 (17 назв.) . - ISSN 2079-1690
УДК
ББК 66.3(0),124 + 60.823.3
Рубрики: Политика. Политология
   Местное самоуправление

   Социальное управление

   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
аттестация муниципальных служащих -- деловые игры -- институциональные инструменты -- карьера -- квалификация кадров -- ключевые показатели эффективности -- материальное стимулирование -- мотивация муниципальных служащих -- мотивация труда -- муниципальная служба -- муниципальное управление -- муниципальные образования -- муниципальные служащие -- нематериальное стимулирование -- органы местного самоуправления -- оценка эффективности -- повышение квалификации -- проектная деятельность -- проектное управление -- проектный менеджмент -- профессиональная переподготовка -- социально-экономическое развитие -- социальные льготы -- управление проектами -- цифровизация -- цифровые технологии -- электронное взаимодействие -- электронный документооборот
Аннотация: Обоснована роль организации системы муниципальной службы как одного из ключевых институциональных инструментов управления социально-экономическим развитием муниципальных образований. Выделены ключевые проблемы современной муниципальной службы: процессная ориентация системы стимулирования и действующей оценки эффективности муниципальных служащих, недостаточный уровень квалификации специалистов и отсутствие мотивации на достижение результата. Обоснованы и определены два взаимосвязанных аспекта обеспечения эффективной кадровой ресурсной составляющей процесса управления социально-экономическим развитием муниципальных образований: создание комплексной системы мотивации муниципальных служащих с применением мер материального, нематериального стимулирования и повышения уровня квалификации кадров на муниципальном уровне. Предложена и охарактеризована система мероприятий, направленных на практическую реализацию указанных направлений.


Доп.точки доступа:
Пивоварова, Ольга Владимировна (заместитель директора Института региональной экономики и межбюджетных отношений)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

13.


    Сурманидзе, Илья Нодариевич (заведующий кафедрой).
    К вопросу о законодательстве и служебной практике иностранных государств в сфере нематериального стимулирования государственных служащих романо-германской правовой системы [Текст] / И. Н. Сурманидзе, А. Б. Коновалова, В. В. Куликов // Безопасность бизнеса. - 2018. - № 1. - С. 44-51. - Библиогр.: с. 51 . - ISSN 2072-3644
УДК
ББК 67.9
Рубрики: Право
   Международное право в целом

Кл.слова (ненормированные):
государственная служба -- материальное стимулирование -- нематериальное стимулирование -- поощрения
Аннотация: Актуальность исследуемой проблемы обусловлена необходимостью дальнейшего совершенствования служебного законодательства Российской Федерации в части материального и нематериального стимулирования государственных служащих. Цель статьи заключается в исследовании положений иностранного законодательства о стимулировании государственных служащих на предмет возможности их использования в служебном законодательстве России. Ведущим подходом к исследованию данной проблемы является анализ служебного законодательства иностранных государств. Результаты настоящей статьи позволяют в дальнейшем совершенствовать служебное законодательство России в части материального и нематериального стимулирования государственных служащих. Материалы статьи могут быть полезными для государственных служащих, а также ученых, занимающихся проблематикой государственной службы.


Доп.точки доступа:
Коновалова, Алла Борисовна (заведующая кафедрой); Куликов, Владимир Владимирович (директор)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

14.


    Оношко, А. С. (магистрант).
    Анкетирование как основа выявления потребностей сотрудников организации при выборе элементов социального развития [Текст] = Questionnaires as a basis for identifying the needs of employees to select elements of social development / А. С. Оношко // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. - 2018. - № 2 (35). - С. 47-50 : 1 фот., 8 ил. - Библиогр.: с. 50 (6 назв. )
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
анкетирование -- анкетный метод -- жилищно-коммунальное хозяйство -- нематериальное стимулирование -- организации ЖКХ -- персонал организаций -- потребности персонала -- социальная политика -- социальное развитие -- социальное управление -- стимулирование -- элементы развития
Аннотация: Рассмотрены методы социального управления персоналом. Особое внимание уделено выявлению потребностей сотрудников организации с помощью применения анкетного метода.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

15.


    Добролюбова, Елена Игоревна (ведущий научный сотрудник).
    Заработная плата чиновников: сколько им платить [Текст] / Е. И. Добролюбова, В. Н. Южаков // Экономическое развитие России. - 2019. - Т. 26, № 4. - С. 92-94 : табл. . - ISSN 2306-5001
УДК
ББК 67.401.02 + 67.405.1
Рубрики: Право
   Государственная и муниципальная служба

   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
государственная служба -- государственные гражданские служащие -- денежные вознаграждения -- должностные оклады -- заработная плата -- материальное стимулирование -- нематериальное стимулирование -- оплата труда -- статистические данные -- стимулирующие выплаты -- чиновники
Аннотация: В статье рассматриваются вопросы модернизации системы государственной гражданской службы и формирования эффективной системы материального и нематериального стимулирования государственных гражданских служащих.


Доп.точки доступа:
Южаков, Владимир Николаевич (директор центра; доктор философских наук)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

16.


    Российская Федерация. Министерство просвещения.
    О методических рекомендациях [Текст] : письмо Минпросвещения РФ от 12 мая 2020 г., № ВБ-1011/08 / Российская Федерация, Министерство просвещения ; В. С. Басюк, Л. Н. Бокова, Г. И. Меркулова // Вестник образования России. - 2020. - № 14. - С. 21-45. - Прил.
УДК
ББК 74.2
Рубрики: Образование. Педагогика
   Общеобразовательная школа

Кл.слова (ненормированные):
классное руководство -- классные руководители -- материальное стимулирование -- методические рекомендации -- нематериальное стимулирование -- общее образование -- общеобразовательные организации -- официальные материалы -- педагогические работники -- письма -- правовые нормы -- правовые основы -- рекомендации -- стимулирование -- субъекты Российской Федерации -- школы
Аннотация: Письмо содержит направленные для использования в работе Методические рекомендации органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющим государственное управление в сфере образования, по организации работы педагогических работников, осуществляющих классное руководство в общеобразовательных организациях.


Доп.точки доступа:
Басюк, Виктор Стефанович (заместитель Министра просвещения Российской Федерации) \.\; Бокова, Людмила Николаевна (председатель рабочей группы по вопросам совершенствования государственной политики в сфере развития информационного общества Комитета Совета Федерации по конституционному законодательству и государственному строительству) \.\; Меркулова, Галина Ивановна (председатель Профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

17.


    Российская Федерация. Министерство просвещения.
    Методические рекомендации органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющим государственное управление в сфере образования, по организации работы педагогических работников, осуществляющих классное руководство в общеобразовательных организациях [Текст] : приложение к письму от 12.05.2020, № ВБ-1011/08 / Российская Федерация, Министерство просвещения // Официальные документы в образовании. - 2020. - № 16. - С. 16-38 . - ISSN 0234-7512
УДК
ББК 74.204
Рубрики: Образование. Педагогика
   Школоведение

Кл.слова (ненормированные):
академические права -- академические свободы -- классное руководство -- материальное стимулирование -- методические рекомендации -- нематериальное стимулирование -- общеобразовательные организации -- органы исполнительной власти -- официальные материалы -- педагогические работники -- письма -- учителя

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

18.


    Бондаренко, Владимир Викторович (док. экон. наук, профессор каф. экономики труда и управления персоналом).
    Влияние мотивационной структуры и ценностных ориентаций на результативность трудовой деятельности персонала в некоммерческих организациях [Текст] / В. В. Бондаренко, А. А. Назарова // Известия высших учебных заведений. Поволжский регион. Общественные науки. - 2009. - N 4 (12). - С. 65-70 : ил.: 1 рис. - Библиогр.: с. 69-70 (5 назв. ) . - ISSN 2072-3016
УДК
ББК 65.291.6 + 60.823.3
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

   Социальное управление

   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
мотивация персонала -- методы мотивации -- трудовая деятельность -- некоммерческие организации -- формы мотивации -- нематериальное стимулирование -- способы мотивации -- стимулирование персонала
Аннотация: На основе выполненного анализа мотивации трудовой деятельности работников некоммерческих предприятий в условиях ограниченных финансовых ресурсов формулируется ряд мер, способствующих формированию мотивирующей среды. К комплексу мероприятий относятся использование ротации, гибкого графика работы, активизация системы внутрифирменного обучения, а также меры, способствующие созданию комфортного психологического климата в коллективе.


Доп.точки доступа:
Назарова, Анна Алексеевна (ассистент каф. экономики и менеджмента)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

19.


    Тикунова, Татьяна Николаевна (бизнес-тренер страховой компании "ERGO жизнь").
    Особенности построения системы мотивации [Текст] / Т. Н. Тикунова // Менеджмент сегодня. - 2008. - N 5. - С. 290-296 : 2 рис. . - ISSN хххх-хххх
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
мотивация труда -- система мотивации -- нематериальное стимулирование -- стимулирование труда
Аннотация: Автор рассматривает эффективные виды и механизмы стимулирования сотрудников, а также способы построения системы мотивации.


Найти похожие

20.


    Ягунова, Н. А. (канд. экон. наук, доц.).
    Пути повышения стимулирования труда на промышленных предприятиях [Текст] / Н. А. Ягунова, М. В. Смагина // Проблемы региональной экономики. - 2010. - N 3/4. - С. 235-239 : 2 рис.
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Россия--Нижегородская область

Кл.слова (ненормированные):
регионы -- предприятия -- промышленные предприятия -- стимулирование труда -- материальное стимулирование -- нематериальное стимулирование -- открытые акционерные общества -- ОАО
Аннотация: Для одного из промышленных предприятий Нижегородской области ОАО "Гидроагрегат" на основе проведенных исследований был разработан ряд мероприятий по улучшению использования фонда заработной платы.


Доп.точки доступа:
Смагина, М. В.; Гидроагрегат, ОАО
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

 1-20    21-34 
 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)