Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=конкурентоспособность управленческого персонала<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.


    Степусь, Александр (экономист отдела НОТ).
    Роль управленческого персонала в системе обеспечения конкурентоспособности предприятия [Текст] / Александр Степусь // Кадровик. - 2008. - N 4 : Ил. ; Кадровый менеджмент. - 2008. - N 4. - С. 71-78. - Библиогр.: с. 78 (8 назв. ). - (Кадровый менеджмент.- 2008.- N 4.- С. 71-78). - Научная библиотека ГОУ ВПО Ижевский государственный технический университет. - code, kadr. - year, 2008. - no, 4. - ss, 71. - ad. - d, 2008, ####, 0. - RUMARS-kadr08_no4_ss71_ad1
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
предприятия -- конкурентоспособность предприятия -- промышленные предприятия -- обеспечение конкурентоспособности -- персонал -- управленческий персонал -- руководители -- менеджеры -- категории персонала -- рабочие места -- конкурентоспособность рабочих мест -- конкурентоспособность управленческого персонала -- конкурентоспособность персонала -- предпринимательство -- предприимчивость -- оценка конкурентоспособности -- методы оценки конкурентоспособности
Аннотация: Конкурентоспособность управленческого персонала и его предприимчивость - это экономическая категория, характеризующая самостоятельные организаторские способности управленческого персонала по реализации предчувствия об успехе новых начинаний.



Найти похожие

2.


    Ишниязова, Альбина Радиковна.
    ХМАО-Югра: управленческий потенциал персонала региона [Текст] : конкурентоспособный управленческий потенциал персонала на предприятии / Ишниязова Альбина Радиковна // Российское предпринимательство. - 2010. - N 11, вып. 1. - С. 124-128. - Библиогр.: с. 128 (4 назв. ) . - ISSN 1994-6937
УДК
ББК 65.291.2 + 65.04
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент

   Экономическая география и региональная экономика--Россия--Ханты-Мансийский автономный округ

Кл.слова (ненормированные):
регионы -- экономический потенциал -- предприятия региона -- конкурентоспособность предприятия -- управленческий персонал -- конкурентоспособность управленческого персонала -- управленческий потенциал -- развитие управленческого потенциала -- развитие региона -- региональная стратегия -- матричный метод -- управленческие кадры -- управленческие ресурсы -- кадровая дифференциация -- экономическая безопасность
Аннотация: Рассмотрен вопрос о формировании конкурентоспособности предприятий на основе управленческого потенциала. Предложена стратегия развития управленческого потенциала Ханты-Мансийского автономного округа, выбор которой определен стратегией развития экономики региона. Раскрыта стратегия кадровой дифференциации.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)