Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=Герцберга теория<.>)

Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2

Дырка, Стефан (канд. экон. наук; соискатель каф. общего и спец. менеджмента РАГС).
Социально-психологические аспекты трудовой активности [Текст] / С. Дырка // Государственная служба. - 2005. - N 5. - С. . 87-92. - s, 2005, , rus. - RUMARS-gslb05_000_005_0087_1. - Библиотека Поволжской академии государственной службы им. П. А. Столыпина. - Ил.: рис. - N 5. - С. 87-92. - gslb05_000_005_0087_1, 5, 87-92

УДК

^a159.9:62

ББК 88.41
Рубрики: Психология--Психология труда
Польша
Кл.слова (ненормированные):
пирамида потребностей Маслоу -- Маслоу пирамида -- трудовая активность -- теория удовлетворения Герцберга -- Герцберга теория -- потребности -- удовлетворенность трудом -- теория двухфакторного удовлетворения -- производительность труда -- мотивация труда -- факторы гигиены -- мотивированное поведение -- признание
Аннотация: Обзор теорий, устанавливающих факторы, влияющие на удовлетворенность работника процессом и результатами труда.

Доп.точки доступа:
Герцберг \ф.\; Маслоу \а.\; Марч \д.\; Симон \г.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Karpova, Elena Grigorievna.
Topical issues of motivation and stimulation of the work activity of the organization’s personnel [Текст] = Актуальные вопросы мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала организации / E. G. Karpova, N. Yu. Andriyanov // Труд и социальные отношения. - 2023. - Т. 34, № 6. - С. 105-111. - Библиогр.: с. 110-111 (6 назв.). - Текст на англ. языке. - Аннотация, ключевые слова, библиография на рус. языке . - ISSN 2073-7815

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
efficiency -- motivation system -- staff needs -- staff stimulation -- Герцберга теория -- государственные служащие -- материальная мотивация -- мотивация персонала -- нематериальная мотивация -- персонал организации -- потребности персонала -- система мотивации -- стимулирование персонала -- теория Герцберга -- эффективность
Аннотация: Рассмотрены результаты исследования авторов по определению мотивационных предпочтений руководящего и исполнительского персонала. Также исследованы факторы мотивации, опираясь на теорию Ф. Герцберга. Проведен анализ системы стимулирования труда в органах государственной службы (на примере таможенных органов России), даны рекомендации по использованию инструментов организационной мотивации в коммерческих организациях. Также предложены рекомендации по проведению анкетирования работников с целью определения предпочтений для разработки эффективной системы мотивации.

Доп.точки доступа:
Andriyanov, Nikita Yurievich
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)