Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

в найденном

Найдено в других БД:

Книги фонда НБ СГЮА (18)

Авторефераты (50)

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА (3)

Труды ученых СГЮА (1)

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=организация труда<.>)

Общее количество найденных документов : 449
Показаны документы с 1 по 20

1-20 21-40 41-60 61-80 81-100 101-120

Анисимов, Вячеслав Дмитриевич.
Реализация проекта по внедрению элементов физической культуры в производственный процесс в годы первой пятилетки [Текст] = Implementation of the Project on Introduction of Elements of Physical Culture in the Production Process in the Years of the First Five-Year Plan / В. Д. Анисимов // Власть. - 2024. - № 2. - С. 277-283. - Библиогр. в сносках . - ISSN 2071-5358

УДК

^a613.6

^a796(091)

ББК 51.24 + 75.3
Рубрики: Здравоохранение. Медицинские науки
   Гигиена труда--Россия--СССР, 1930 г.; 20 в.
   Физическая культура и спорт
   Гимнастика--Россия--СССР, 1930 г.; 20 в.
Кл.слова (ненормированные):
бригадный метод -- исследования -- история -- организации -- организация труда -- охрана здоровья -- предприятия -- производительность труда -- производственная гимнастика -- труд -- учет рабочего времени -- физкультурные проекты -- эксперименты
Аннотация: В 1930 г. в СССР начали разрабатывать проект по внедрению элементов физической культуры в производственный процесс с целью повышения производительности труда, улучшения физической формы работников предприятий и их состояния здоровья. Автор выявил слабые места при проведении экспериментальных исследований; обнаружил особенности исследований на разных предприятиях, дал анализ результатов проекта.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Синицына, Анастасия.
Сменный режим работы компании: как организовать и перевести на него сотрудников [Текст] / Анастасия Синицына // Справочник кадровика. - 2023. - № 7. - С. 120-135 . - ISSN 1609-3437

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
внутренние документы -- время отдыха -- графики сменности -- категории работников -- локальные акты -- междусменный отдых -- организация труда -- продолжительность смен -- режим работы -- сменный режим -- условия труда -- учёт рабочего времени
Аннотация: Пошаговая инструкция для кадровиков, как организовать сменный режим в компании: как оформить документально, проинформировать сотрудников, составить график сменности и вести учёт рабочего времени.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Суржиков, Михаил Андреевич (доктор экономических наук; профессор).
Антикризисное управление человеческими ресурсами как механизм повышения мотивации сотрудников и организационной устойчивости [Текст] = Anti-crisis human resource management as a mechanism to increase employee motivation and organizational sustainability / Михаил Андреевич Суржиков, Камилла Григорьевна Абазиева, Дмитрий Игоревич Кудрявцев // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2023. - № 2. - С. 79-84 : 2 схем. - Библиогр.: с. 83-84 (11 назв.) . - ISSN 2079-1690

УДК

^a331.108

^a658.14/.17

ББК 60.823.3 + 65.291.9
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом
   Экономика
   Финансы предприятия
Кл.слова (ненормированные):
антикризисное управление -- корпоративная культура -- международные санкции -- мотивационная система -- мотивация персонала -- мотивация сотрудников -- оперативные действия -- организационная устойчивость -- организационные кризисы -- организация труда -- оценка профессиональных качеств -- прогнозирование -- стратегические действия -- управление -- управление трудовыми ресурсами -- устойчивость бизнеса -- финансовый менеджмент -- человеческие ресурсы
Аннотация: Рассматриваются основы антикризисного управления в организации. Действия по антикризисному управлению разделены на оперативные и стратегические. В рамках статьи человеческие ресурсы организации рассмотрены в качестве важного элемента организационной устойчивости. Мотивация сотрудников обосновывается в качестве приоритетного направления антикризисного управления человеческими ресурсами и как фактор повышения организационной устойчивости. Мотивационная система, освещаемая в статье, включает материальные и нематериальные компоненты. Рассмотрена роль индивидуальных потребностей в системе мотивации сотрудников.

Доп.точки доступа:
Абазиева, Камилла Григорьевна (доктор экономических наук; профессор); Кудрявцев, Дмитрий Игоревич (кандидат социологических наук; доцент)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Макеева, Виктория Геннадьевна (кандидат экономических наук; доцент).
Организация труда удаленных работников [Текст] / Макеева Виктория Геннадьевна, Минченкова Ольга Юрьевна // Ученый совет. - 2023. - Т. 20, № 3. - С. 135-139 : 1 фот. - Библиогр.: с. 139 (2 назв.) . - ISSN 2074-9953

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
ИТ-технологии -- видеоконференции -- виртуальная работа -- занятость -- использование рабочего времени -- компьютерные программы -- мобильные приложения -- направления подготовки -- нормы труда -- онлайн-платформы -- онлайн-работа -- организация рабочего пространства -- организация труда -- отслеживание рабочего времени -- охрана труда -- персонал компаний -- подбор персонала -- работники -- работодатели -- рабочее время -- удаленная работа -- удаленные работники -- формы занятости -- формы организации труда
Аннотация: В статье рассматриваются вопросы, касающиеся новых форм занятости, требования, которые необходимо учесть при их использовании. Указываются новые программы и ИТ-технологии, которые могут быть применены взамен зарубежных. Материалы статьи могут быть использованы в рамках подготовки по направлениям "Экономика предприятия", "Управление персоналом".

Доп.точки доступа:
Минченкова, Ольга Юрьевна (доктор экономических наук; профессор); Федорова, Наталья Васильевна (кандидат экономических наук; профессор)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Синицына, Анастасия.
Как принять сотрудника на постоянную удалёнку и организовать его работу [Текст] / Анастасия Синицына // Справочник кадровика. - 2023. - № 6. - С. 90-102 . - ISSN 1609-3437

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
КЭДО -- внутренние документы -- дистанционная работа -- дисциплинарная ответственность -- инструктажи -- локальные нормативные акты -- организация труда -- охрана труда -- трудовые договоры -- трудовые книжки -- удалённая работа -- учёт рабочего времени -- электронные документы
Аннотация: В статье представлена пошаговая инструкция для работодателей и кадровиков, как организовать работу с удалённым сотрудником - от разработки внутренних документов и приёма на работу до учёта работы дистанционщика и его увольнения. Статья дополнена фрагментом Правил внутреннего трудового распорядка с условиями о дистанционной работе.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Немытина, Марина Викторовна (доктор юридических наук; профессор).
Концессионная политика советского государства: механизм реализации [Текст] / М. В. Немытина, А. Б. Краснов // Вестник Российского университета дружбы народов. Сер.: Юридические науки. - 2023. - Т. 27, № 2. - С. 321-337. - Библиогр. в сносках. - Библиогр.: с. 335-337. - Примеч. в сносках

УДК

^a34(091)

ББК 67.3
Рубрики: Право
История государства и права--Россия--СССР--РСФСР; США; Германия; Италия; Европа, 20 в. 20-е гг.
Кл.слова (ненормированные):
НЭП -- внешняя политика -- дипломатическая блокада -- иностранные инвесторы -- иностранные концессии -- концессии -- концессионная политика -- концессионные правоотношения -- концессионные предприятия -- концессионные соглашения -- материальные ресурсы -- новая экономическая политика -- нормативное правовое регулирование -- организация труда -- подъем внутренней экономики -- преодоление внешнеполитической изоляции -- производственные отношения -- развитие экономики -- регулирование концессионных правоотношений -- советское государство -- советское правительство -- социалистическая экономика -- союзные республики -- технологические ресурсы
Аннотация: Анализируется опыт реализации концессионной политики РСФСР и СССР периода 20-х гг. ХХ в., используемые в ее рамках подходы, позволявшие решать одновременно широкий комплекс задач, связанных с подъемом внутренней экономики и преодолением внешнеполитической изоляции. Авторы обосновывают, что концессионная политика Советского государства представляла собой рационально выстроенный механизм для решения ряда задач: создание в Советской стране иностранных концессий способствовало выходу из дипломатической блокады, объявленной западными странами; посредством концессионной политики шло возобновление обязательств Российской империи перед иностранными инвесторами в условиях социалистической экономики; создавая концессии, советское правительство во главе с В. И. Лениным привлекало для развития экономики материальные и технологические ресурсы из Европы и США; на концессионных предприятиях за счет средств иностранных инвесторов формировались модели производственных отношений с высоким уровнем организации труда и условий жизни рабочих, которые затем должны были внедряться повсеместно; концессионная политика охватывала национальные окраины и способствовала объединению экономического потенциала республик в составе Союза ССР.

Доп.точки доступа:
Краснов, Алексей Борисович (старший юрисконсульт); Ленин, В. И. (политический деятель ; 1870-1924); Иоффе, А. А. (советский дипломат ; 1883-1927); Совет Народных комиссаров СССР; Главный концессионный комитет при Совете Народных Комиссаров СССР; ВЦИКВсероссийский центральный исполнительный комитет
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Храмкова, Елена Витальевна.
Организация труда специалистов службы документационного обеспечения управления [Текст] / Е. В. Храмкова // Вопросы экономики и права. - 2023. - № 5. - С. 125-130 : 3 табл. - Библиогр. в конце ст. (10 назв.) . - ISSN 2072-5574

УДК

^a658.310.9

ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
делопроизводители -- делопроизводство -- документационное обеспечение управления -- кадры организации -- национальные проекты -- организация труда -- профессиональные стандарты -- секретари -- специалисты -- управление документами -- цифровая экономика
Аннотация: Определены цифровые компетенции специалистов службы документационного обеспечения управления в условиях реализация национальных проектов по цифровой экономике, приведен анализ требований, предъявляемых к этим специалистам с позиции профессиональных стандартов.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Зуенко, Инна.
Реализация социального взаимодействия удалённо занятых сотрудников в условиях внедрения концепции "бирюзового менеджмента" [Текст] / И. Зуенко // Социально-гуманитарные знания. - 2023. - № 4. - С. 16-19. - Библиогр. в конце ст. (10 назв.)

УДК

^a658

^a338.24

^a331

ББК 65.24 + 65.291 + 65.291.3
Рубрики: Экономика
   Экономика организации (предприятия, фирмы) в целом
   Внутрифирменное управление. Менеджмент
   Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
бирюзовое управление -- исследования -- корпорации -- менеджмент -- организации -- организация труда -- сотрудники -- удаленная работа -- управление компаниями -- условия труда
Аннотация: Представлены результаты исследования влияния развития удаленной работы на использование особенностей бирюзовых организаций. Общая цель исследования заключалась в диагностике возможности внедрения управления компаниями на основе бирюзового подхода. Результаты исследования показывают, что организации должны адаптироваться к изменениям, связанным с функционированием в условиях удаленной работы и использовать особенности бирюзового менеджмента в удаленной работе.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Божукова, Елена Михайловна (аспирант).
Деятельность Народного комиссариата труда в 1917 - 1918 гг. [Текст] / Божукова Елена Михайловна // Право и государство: теория и практика. - 2023. - № 3, Ч. 1. - С. 35-38. - Библиогр.: с. 38 (7 назв.) . - ISSN 1815-1337

УДК

^a34(091)

ББК 67.3
Рубрики: Право
История государства и права--Россия--РСФСР, 1917-1918 гг.
Кл.слова (ненормированные):
безработица -- биржи труда -- декреты -- занятость -- заработная плата -- инспекции -- народные комиссариаты -- организация труда -- органы государственной власти -- охрана труда -- рабочие -- трудящиеся
Аннотация: Государственный орган для проведения мероприятий по организации труда рабочих.

Доп.точки доступа:
Народный комиссариат труда; Инспекция труда
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

10.

Присекин, Андрей Валерьевич (кандидат юридических наук).
Правовой анализ становления института трудового договора в Российской Федерации [Текст] / А. В. Присекин // Закон и право. - 2022. - № 1. - С. 132-135. - Библиогр.: с. 134-135 (10 назв.) . - ISSN 2073-3313

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право--Россия
Кл.слова (ненормированные):
договор личного найма -- договоры -- институт трудового договора -- организация труда -- работники -- работодатели
Аннотация: Рассматриваются истоки возникновения института трудового договора. Анализ законодательства Российской Федерации со времени организации работы в условиях наемного труда до настоящего времени.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

11.

Уточненный метод оценки отработанных часов для измерения производительности [Текст] / Л. Элдридж, С. Пабилония, Д. Палмер [и др.] // Экономист. - 2022. - № 11. - С. 31-60. - Библиогр.: с. 56-60 . - ISSN 0869-4672

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда--США
Кл.слова (ненормированные):
занятость -- организация труда -- отрасли экономики -- производительность труда -- рабочее время -- учет рабочего времени -- экономическая статистика -- экономические показатели
Аннотация: Бюро статистики труда США представляет новый метод учета рабочего времени по отраслям.

Доп.точки доступа:
Элдридж, Л.; Пабилония, С.; Палмер, Д.; Стюарт, Д.; Варгезе, Д.; Бюро статистики труда США
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

12.

Как построить оптимальный баланс рабочего времени [Текст] // Справочник кадровика. - 2022. - № 4. - С. 136-143 . - ISSN 1609-3437

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
методы учёта -- моментные наблюдения -- организация труда -- перераспределение трудовой нагрузки -- рабочее время -- трудозатраты -- трудоёмкость -- фотография рабочего времени -- хронометраж
Аннотация: С помощью каких методов выявить затраты рабочего времени. Как оптимизировать трудовые процессы, перераспределить нагрузку или определить оптимальную численность персонала. Рекомендации работодателям.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

13.

Бурлаков, Вячеслав Викторович.
Рабочие места для людей с ограниченными возможностями: проблемы и перспективы развития в условиях цифровизации экономики [Текст] / Вячеслав В. Бурлаков, Лидия Ю. Курбала // Вестник РГГУ. Серия "Экономика. Управление. Право". - 2022. - № 1. - С. 45-55. - Библиогр.: с. 54-55 . - ISSN 2073-6304

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
дистанционная занятость -- инвалиды -- люди с ограниченными возможностями -- организация труда -- предприятия -- рынок труда -- трудоустройство -- удаленная работа -- цифровая экономика -- цифровизация
Аннотация: Предлагаются конкретные меры по стимулированию предприятий к трудоустройству людей с ограниченными возможностями. Дальнейшее развитие дистанционной занятости - одно из условий успешного решения проблемы.

Доп.точки доступа:
Курбала, Л. Ю.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

14.

Черкасова, Татьяна Павловна (доктор экономических наук; декан факультета политологии).
Анализ эффективности мер государственной поддержки, направленных на преодоление кадрового дефицита в образовательных организациях (на примере среднего общего образования Ростовской области) [Текст] = Analysis of the effectiveness of state support measures aimed at overcoming the personnel shortage in educational institutions (on the example of secondary general education in the Rostov Region) / Татьяна Павловна Черкасова, Юлия Александровна Гусева // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2022. - № 4. - С. 73-78 : 2 табл. - Библиогр.: с. 78 (6 назв.) . - ISSN 2079-1690

УДК

^a371

^a331.108

ББК 74р + 60.823.3
Рубрики: Образование. Педагогика
   Педагогическое образование--Россия--Ростовская область
   Социальное управление
   Управление персоналом--Россия--Ростовская область
Кл.слова (ненормированные):
ЕГЭ -- государственная кадровая политика -- демографический кризис -- заработная плата -- кадровая политика -- кадровая работа -- кадровое обеспечение -- кадровые проблемы -- кадровые ресурсы -- кадровый дефицит -- квалифицированные кадры -- образование -- организация труда -- оценка профессиональных качеств -- педагогическая деятельность -- педагогические работники -- подбор кадров -- социально-бюджетная сфера -- трудоустройство -- управление кадровыми ресурсами -- целевое обучение -- человеческий капитал
Аннотация: Статья посвящена исследованию проблем, возникающих при анализе кадровой политики в организациях социально-бюджетной сферы Ростовской области, связанных с дефицитом квалифицированных кадров. Выявлены причины дефицита кадров в бюджетной сфере на основе ключевой сферы государства - образования. Оценки и выводы, содержащиеся в статье, подтверждают необходимость разработки комплексных мер государственной поддержки в целях выработки эффективной и результативной кадровой политики для Ростовской области в социально-бюджетной сфере.

Доп.точки доступа:
Гусева, Юлия Александровна (студент факультета политологии)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

15.

Аширова, Мария Николаевна (кандидат экономических наук; доцент кафедры государственного и муниципального управления).
Предложения по совершенствованию методики оценки деятельности учреждений, подведомственных Министерству по физической культуре и спорту Ростовской области [Текст] = Suggestions for improvement the performance assessment methodology for subordinate organizations of the ministry of physical culture and sports in the Rostov region / Мария Николаевна Аширова, Анна Дмитриевна Черкасская // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2022. - № 4. - С. 19-28 : 2 табл. - Библиогр.: с. 27-28 (4 назв.) . - ISSN 2079-1690

УДК

^a796.06

^a331.108

ББК 75.4 + 60.823.3
Рубрики: Физическая культура и спорт
   Организация физической культуры и спорта--Россия--Ростовская область
   Социальное управление
   Управление персоналом--Россия--Ростовская область
Кл.слова (ненормированные):
организация труда -- оценка профессиональных качеств -- оценка тренеров -- показатели -- премирование -- спорт -- спорт высших достижений -- спортивное совершенствование -- спортивные мероприятия -- спортивные организации -- спортивные результаты -- стимулирование работы -- стимулирующие надбавки -- тренерская работа -- тренеры -- тренировочный процесс -- учебно-тренировочный процесс -- физическая культура -- формулы -- эффективность работы
Аннотация: В статье предложена методика оценки эффективности деятельности учреждений, подведомственных органам исполнительной власти в сфере физической культуры и спорта, отличающаяся от существующей расширением агентов мониторинга (руководители и тренеры), увеличением количества показателей спортивной направленности, включением групп показателей с бальной градацией, и формированием комплексного показателя, что позволяет оптимизировать распределения стимулирующих выплат.

Доп.точки доступа:
Черкасская, Анна Дмитриевна (магистрант); Минспорта Ростовской областиМинистерство по физической культуре и спорту Ростовской области
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

16.

Костенко, Елена Петровна (кандидат экономических наук; доцент кафедры управления человеческими ресурсами).
Реформирование сферы высшего образования в России: генезис, особенности и влияние на социально-трудовые отношения в вузе [Текст] = The reforming of the sphere for higher education in Russia: genesis, features, and impact on social and labor relations at the university / Елена Петровна Костенко, Анна Вячеславовна Гозалова // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2022. - № 4. - С. 208-222 : 2 табл., 4 схем. - Библиогр.: с. 220-222 (25 назв.) . - ISSN 2079-1690

УДК

^a378

ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика
Высшее профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
академии -- академическое лидерство -- вузы -- высшая школа -- высшее образование -- высшие учебные заведения -- генезис -- занятость -- институты -- история высшего образования -- история образования -- кадровый потенциал -- конкурентоспособность вузов -- мотивация -- наука -- научно-исследовательская деятельность -- научно-образовательные центры -- научно-педагогические работники -- национальные проекты -- образовательные организации -- организация труда -- педагоги -- педагогическая деятельность -- педагогические работники -- профессиональная деятельность -- реформирование -- реформы -- система высшего образования -- социально-трудовые отношения -- социально-экономическое развитие -- сфера высшего образования -- трансформации -- трудовое поведение -- трудовые отношения -- университеты -- учебные заведения -- цифровизация
Аннотация: В статье рассматриваются основные этапы, направления и программы реформирования сферы высшего образования в России и их влияние на изменение системы социально-трудовых отношений в вузах. Дана характеристика основных категорий высших учебных заведений: цели создания, сходство и различие, роль в реализации программ академического лидерства. Авторами выделены особенности социально-трудовых отношений в организациях сферы высшего образования в сфере привлечения, занятости, организации и мотивации научно-педагогических работников.

Доп.точки доступа:
Гозалова, Анна Вячеславовна (преподаватель кафедры информационной экономики)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

17.

О регулировании вопросов труда: роль, функции и организация [Текст] : конвенция международной организации труда № 150, принята 26 июня 1978 года // Библиотекарь: юридический консультант. - 2021. - № 4. - С. 47-54

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
международные конвенции -- организация труда -- официальные материалы -- регулирование вопросов труда

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

18.

Филипова, Ирина Анатольевна (кандидат юридических наук; доцент).
Трудовое право при переходе к цифровому обществу: происходящие изменения и контуры будущего [Текст] / И. А. Филипова // Журнал российского права. - 2021. - № 3. - С. 92-105. - Библиогр.: с. 102-103. - Ref.: p. 104-105 . - ISSN 1605-6590

УДК

^a349.2

ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
интернет-платформы -- информационные технологии -- искусственный интеллект -- организация труда -- правовое регулирование -- робототехника -- сквозные технологии -- совершенствование законодательства -- срочные трудовые договоры -- трудовые отношения -- цифровая экономика -- цифровой документооборот -- цифровой профиль
Аннотация: Наемный труд широко распространен в обществе и его правовое регулирование затрагивает жизненно важные интересы миллиардов людей. В результате интенсивного развития технологий современное общество меняется: поступательно повышается уровень автоматизации производственных процессов, трансформируется структура производства, перестраивается система коммуникаций. Внедрение в экономику и социум новых "сквозных" технологий ведет к построению цифровой экономики и цифровизации общества в целом. В статье анализируются происходящие социально-экономических изменения, выявляются ключевые индикаторы этих изменений и формулируются предложения, способствующие адаптации трудового права к условиям цифрового общества. Автор приходит к выводам о структурных изменениях в сфере труда под воздействием цифровизации экономики, о серьезных преобразованиях, в которых нуждается трудовое право для соответствия изменениям производственной среды и интеллектуальной автоматизации процессов.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

19.

О статистике труда [Текст] : конвенция международной организации труда № 160, принята 25 июня 1985 года // Библиотекарь: юридический консультант. - 2021. - № 4. - С. 67-75

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
международные конвенции -- организация труда -- официальные материалы -- статистика труда -- статистические данные

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

20.

Об основах, содействующих безопасности и гигиене труда [Текст] : конвенция международной организации труда № 187, принята 15 июня 2006 года // Библиотекарь: юридический консультант. - 2021. - № 4. - С. 54-61

УДК

^a331

ББК 65.24
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
безопасность труда -- гигиена труда -- международные конвенции -- национальная политика -- национальная система безопасности -- национальные программы -- организация труда -- официальные материалы

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

1-20 21-40 41-60 61-80 81-100 101-120

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)