Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>A=Суржиков, Михаил Андреевич$<.>)

Общее количество найденных документов : 4
Показаны документы с 1 по 4

Суржиков, Михаил Андреевич (кандидат экономических наук; доцент).
Императивы международных торговых отношений в рамках Евразийского экономического сообщества [Текст] / М. А. Суржиков ; рец. А. В. Парфенова // Аудит и финансовый анализ. - 2012. - № 4. - С. 312-315. - Библиогр.: с. 315 (5 назв.). - Рец. Парфенова А. В. на ст. автора приведена в конце . - ISSN 0236-2988

УДК

^a339.1/.5

ББК 65.42
Рубрики: Экономика
Экономика торговли
Кл.слова (ненормированные):
международные торговые отношения -- региональная экономическая интеграция -- зоны свободной торговли -- таможенный союз -- единое экономическое пространство
Аннотация: В статье рассматриваются особенности развития интеграционных процессов на постсоветском пространстве. Характеризуются императивы международных торговых отношений в рамках интеграционных структур Евразийского экономического сообщества (ЕврАзЭС) - Зоны свободной торговли Содружества Независимых Государств, Таможенного союза ЕвраАзЭС, Единого экономического пространства.

Доп.точки доступа:
Парфенов, А. В. (доктор экономических наук; профессор) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Склярова, Елена Константиновна (доктор исторических наук).
Особенности социального финансирования и налогообложения в эпоху урбанизации в Великобритании [Текст] = Features of social financing and taxation in the era of urbanization in the UK / Е. К. Склярова, М. А. Суржиков, А. В. Камалов // Гуманитарные и социально-экономические науки. - 2022. - № 1. - С. 48-53. - Библиогр.: с. 51-52 (28 назв.) . - ISSN 1997-2377

УДК

^a33(091)

ББК 65.03
Рубрики: Экономика--Великобритания, 19 в. 1-я пол.
Экономическая история
Кл.слова (ненормированные):
вакцинация -- налог на бедных -- налог на прессу -- налогообложение -- приходская помощь -- проблема нищеты -- социальная политика -- социальное финансирование -- урбанизация -- эпидемии
Аннотация: В статье дается характеристика периода урбанизации в Великобритании, приходящегося на первую половину 19 века, ставится вопрос о налогообложении и расходовании налогов на социальные нужды, рассматривается налог в пользу бедных, который был главным видом налогообложения и фондом социального финансирования в Великобритании.

Доп.точки доступа:
Суржиков, Михаил Андреевич (доктор экономических наук); Камалов, Артем Витальевич (аспирант)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Рачипа, Андрей Валерьевич (доктор социологических наук; профессор).
Цифровизация в управлении организацией: инновационные бизнес-модели [Текст] = Digitalization in organization management: innovative business models / Андрей Валерьевич Рачипа, Михаил Андреевич Суржиков, Сергей Иванович Самыгин // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2022. - № 3. - С. 64-69. - Библиогр.: с. 68-69 (14 назв.) . - ISSN 2079-1690

УДК

^a338.24

^a65.011

ББК 65.291.2 + 60.823.1
Рубрики: Экономика
   Внутрифирменное управление. Менеджмент
   Социальное управление
   Управление стратегией развития организации
Кл.слова (ненормированные):
BPM -- CRM -- ERP -- HRM -- Scrum -- бизнес-модели -- бизнес-моделирование -- задачи -- инновации -- информационная безопасность -- корпоративный подход -- крауд-технологии -- краудсорсинг -- организации -- организационный подход -- персонал -- программные информационные системы -- проекты -- социология управления -- управление -- управление организацией -- управление персоналом -- управление человеческими ресурсами -- управленческие решения -- цифровизация -- цифровые технологии -- цифровые технологии -- человеческие ресурсы -- электронные технологии
Аннотация: Данная статья представляет собой социально-управленческий анализ, связанный с внедрением инновационных бизнес-моделей в процесс управления организацией. Применение цифровых технологий в управлении организацией обеспечивает решение административно-управленческих, коммуникативно-интерактивных, образовательно-исследовательских задач, а также задач, связанных с обеспечением информационной безопасности организации. Авторы полагают, что направленность организаций на новые цифровые возможности способствуют в перспективе сделать их более устойчивыми, стабильными и конкурентоспособными. Перспективным представляется вопрос, каким образом управленцы определяют угрозы и возможности для функционирования и развития своих организаций, что предполагает применение подхода, основанного на внимании к концепциям, связанным с управлением человеческими ресурсами, управление персоналом и корпоративным (организационным) подходом.

Доп.точки доступа:
Суржиков, Михаил Андреевич (доктор экономических наук; профессор); Самыгин, Сергей Иванович (доктор социологических наук; профессор)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Суржиков, Михаил Андреевич (доктор экономических наук; профессор).
Антикризисное управление человеческими ресурсами как механизм повышения мотивации сотрудников и организационной устойчивости [Текст] = Anti-crisis human resource management as a mechanism to increase employee motivation and organizational sustainability / Михаил Андреевич Суржиков, Камилла Григорьевна Абазиева, Дмитрий Игоревич Кудрявцев // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2023. - № 2. - С. 79-84 : 2 схем. - Библиогр.: с. 83-84 (11 назв.) . - ISSN 2079-1690

УДК

^a331.108

^a658.14/.17

ББК 60.823.3 + 65.291.9
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом
   Экономика
   Финансы предприятия
Кл.слова (ненормированные):
антикризисное управление -- корпоративная культура -- международные санкции -- мотивационная система -- мотивация персонала -- мотивация сотрудников -- оперативные действия -- организационная устойчивость -- организационные кризисы -- организация труда -- оценка профессиональных качеств -- прогнозирование -- стратегические действия -- управление -- управление трудовыми ресурсами -- устойчивость бизнеса -- финансовый менеджмент -- человеческие ресурсы
Аннотация: Рассматриваются основы антикризисного управления в организации. Действия по антикризисному управлению разделены на оперативные и стратегические. В рамках статьи человеческие ресурсы организации рассмотрены в качестве важного элемента организационной устойчивости. Мотивация сотрудников обосновывается в качестве приоритетного направления антикризисного управления человеческими ресурсами и как фактор повышения организационной устойчивости. Мотивационная система, освещаемая в статье, включает материальные и нематериальные компоненты. Рассмотрена роль индивидуальных потребностей в системе мотивации сотрудников.

Доп.точки доступа:
Абазиева, Камилла Григорьевна (доктор экономических наук; профессор); Кудрявцев, Дмитрий Игоревич (кандидат социологических наук; доцент)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)