Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Громова, Инна$<.>)
Общее количество найденных документов : 4
Показаны документы с 1 по 4
1.


    Громова, Инна (руководитель департамента управления персоналом).
    Эффективная программа адаптации новичков - стратегия удержания [Текст] / И. Громова // Справочник по управлению персоналом. - 2012. - № 11 (ноябрь). - С. 32-36 . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
сотрудники организации -- HR-менеджеры -- HR-специалисты -- внутренние коммуникации -- социальная политика компании -- стратегии удержания специалистов -- трудовые отношения -- подбор специалистов -- обучение персонала -- адаптация сотрудников -- адаптационные инструменты -- адаптационные мероприятия -- психофизиологические аспекты -- социально-психологические аспекты -- организационные аспекты -- профессиональные аспекты -- личностно-профессиональные качества -- максимальная производительность труда
Аннотация: Рассмотрены способы удержания сотрудников в компании.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

2.


   
    Оценка профпригодности: когда система в тонусе [Текст] / авт. письма Е. Зотов ; эксперты И. Громова, Д. Шлянчак // Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 11 (ноябрь). - С. 120-123 : табл. . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- мотивация персонала -- оценка компетенций -- оценка персонала -- оценка профпригодности
Аннотация: Эксперты журнала отвечают на вопросы читателей, касающиеся процедуры оценки персонала.


Доп.точки доступа:
Громова, Инна (заместитель генерального директора по управлению персоналом и организационному проектированию) \.\; Шлянчак, Дмитрий (директор по персоналу) \.\; Зотов, Евгений \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

3.


    Громова, Инна (заместитель генерального директора по управлению персоналом и организационному проектированию).
    Инна Громова: "Коучинг создает мотивацию к развитию" [Текст] / беседовала Н. Охунова // Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 12 (декабрь). - С. 17-19 . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
интервью -- компетенции коучей -- коучинг -- обучение персонала -- развитие персонала -- тренинги
Аннотация: Заместитель генерального директора по управлению персоналом и организационному проектированию компании "МРСК Центр" Инна Громова рассказывает об инструментах коучинга, его внедрении в корпоративную культуру и преодолении сопротивления персонала.


Доп.точки доступа:
Охунова, Надежда \.\; МРСК Центр, компания
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

4.


    Громова, Инна (заместитель генерального директора по управлению персоналом и организационному проектированию).
    Вычисляем уровень текучести кадров [Текст] / И. Громова // Справочник по управлению персоналом. - 2015. - № 1 (январь). - С. 85-89 . - ISSN 1727-1029
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- кадровая политика -- лояльность персонала -- текучесть кадров
Аннотация: Автор рассматривает причины и виды текучести кадров.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)