Копьев, А.
    О формировании у американской молодежи мотивации к военной службе [Текст] / А. Копьев // Зарубежное военное обозрение. - 2004. - N 2. - С. . 14-17. - RUMARS-zavo04_000_002_0014_1
УДК
ББК 68.46
Рубрики: Военное дело--Вооруженные силы развитых стран
   США
    Соединенные Штаты Америки

Кл.слова (ненормированные):
молодежь -- американская молодежь -- вооруженные силы -- комплектование войск -- финансирование вооруженных сил -- начальная военная подготовка -- льготы военнослужащим -- военно-учетные специальности -- военные специальности -- рядовой состав -- сержантский состав -- регулярные войска -- субсидии -- бонусы -- материальное вознаграждение -- стаж военной службы -- отсрочки от военной службы -- военная профессия -- пенсии военнослужащим -- социальное обеспечение военнослужащих
Аннотация: Система льгот, способствующая привлечению юношей и девушек к прохождению начальной военной подготовки и поступлению на военную службу.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Матвеев, А. Г.
    Философские основания авторского права [Текст] / А. Г. Матвеев // Известия вузов. Правоведение. - 2008. - N 1. - С. . 11-21. - Библиогр. в сносках. - prvd08_000_001. - НБ СГАП. - d, 2008, , 0 . - ISSN 0131-8039
УДК
Рубрики: Право
   Правовая охрана интеллектуальной собственности

   Общая теория права

Кл.слова (ненормированные):
авторское право -- естественные права -- трудовая теория -- персональная теория -- теории права -- теория вознаграждения -- материальное вознаграждение -- вознаграждение -- авторский труд -- общественная польза -- теория общественной пользы
Аннотация: Философские истоки теорий, обосновывающих авторское право: теории естественных прав, вознаграждения и общественной пользы.


Доп.точки доступа:
Локк, Джон (англ. философ ; 1632-1704) \дж.\; Кант, Иммануил (нем. философ ; 1724-1804) \и.\; Гегель, Георг Вильгельм Фридрих (нем. философ ; 1770-1831) \г. В. Ф.\




    Усачев, В. Л. (канд. юрид. наук).

    Проблемы правового регулирования структуры заработной платы [Текст] / В. Л. Усачев // Государство и право. - 2005. - N 8. - С. . 20-24. - Библиогр. в сносках. - s, 2005, , rus. - RUMARS-gopr05_000_008_0020_1. - Библиотека Поволжского кооперативного института Центросоюза РФ. - N 8. - С. 20-24. - gopr05_000_008_0020_1, 8, 20-24
УДК
ББК 67.405
Рубрики: Право--Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
заработная плата -- зарплата -- оплата труда -- правовое регулирование -- вознаграждения -- материальное вознаграждение -- материальное поощрение -- премии -- премиальные
Аннотация: В статье рассмотрены проблемные вопросы понятия и структуры заработной платы, соотношения ее различных частей, периодичность выплаты и негативное значение премий и других видов материального поощрения, составляющих нередко значительную часть зарплаты наемных работников.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Зубов, В. (канд. ист. наук; доц.).

    Материальное обеспечение российских чиновников (вторая половина XIX - начало XX века) [Текст] / В. Зубов // Государственная служба. - 2006. - N 6. - С. . 82-87. - Библиогр.: с. 87 (7 назв. ). - s, 2006, , rus. - RUMARS-gslb06_000_006_0082_1. - Библиотека Поволжской академии государственной службы им. П. А. Столыпина. - Подстроч. примеч. - N 6. - С. 82-87. - gslb06_000_006_0082_1, 6, 82-87
УДК
ББК 67.401
Рубрики: Государственное административное управление--Государственная служба, 19 в. 2-я пол.
   Россия
Кл.слова (ненормированные):
чиновники -- государственные служащие -- материальное вознаграждение -- материальное обеспеченние -- жалованье -- пособия -- история государственной службы
Аннотация: В работе рассматривается способ денежного обеспечения российских чиновников в указанный период времени. Учитывая недостаточно четкое определение понятий "жалованье" и "содержание", автор предваряет свое исследование уточнением понятийного аппарата.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Сафронов, Н.

    Никас Сафронов: "Я не мучаюсь авторством" [Текст] : именитый художник рассказал "БО", чем окупается творчество / беседовал А. Мирошниченко // Банковское обозрение. - 2006. - N 10. - С. . 121-125. - s, 2006, , rus. - RUMARS-baob06_000_010_0121_1. - Библиотека Белорусского государственного экономического университета. - N 10. - С. 121-125. - baob06_000_010_0121_1, 10, 121-125
ГРНТИ
УДК
ББК 65.26
Рубрики: Искусство--Живопись
   Экономика--Финансы

Кл.слова (ненормированные):
художники -- интервью -- благотворительность -- продажа картин -- материальное вознаграждение -- авторская подпись -- стоимость картин -- творчество -- финансовая оценка
Аннотация: В банках есть специалисты, принимающие авторские решения, получающие бешенные деньги и стадающие рутиной. О чем должен переживать настоящий творец - интервью с художником Никасом Сафроновым.


Доп.точки доступа:
Мирошниченко, А. \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Морозова, И. С. (канд. юрид. наук).

    Сущность компенсаций в общетеоретическом аспекте [Текст] / И. С. Морозова // Право и образование. - 2007. - N 1. - С. . 100-111. - Библиогр.: с. 110-111 (20 назв. ). - s, 2007, , rus. - RUMARS-prio07_000_001_0100_1. - Фундаментальная библиотека Белорусского государственного университета. - N 1. - С. 100-111. - prio07_000_001_0100_1, 1, 100-111
УДК
ББК 67.405
Рубрики: Право--Социальное право
Кл.слова (ненормированные):
льготирование -- компенсации -- привилегии -- денежные выплаты -- правовые категории -- материальное вознаграждение -- социальная защита -- социальное обеспечение -- социальная поддержка -- кодексы
Аннотация: Сущность компенсаций как особого юридического средства, используемого в механизме льготирования.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Щербакова, И. В.
    Об особенностях оплаты труда работников за январь месяц [Текст] / И. В. Щербакова // Заработная плата. Расчеты. Учет. Налоги. - 2007. - N 1. - С. . 31-34. - RUMARS-zprn07_000_001_0031_1
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
оплата труда -- праздничные дни -- материальное вознаграждение
Аннотация: Порядок оплаты труда и выплаты вознаграждения сотрудникам за работу в праздничные дни.





    Клюев, Владимир Константинович (канд. пед. наук).
    Система дополнительного ресурсного стимулирования библиотечных кадров [Текст] / В. К. Клюев // Библиография. - 2007. - N 3. - С. 57-65 : 1 фот. - Библиогр.: с. 63-65 (49 назв. ) . - ISSN 0869-6020
УДК
ББК 78.34 + 78.34
Рубрики: Библиотечное дело--Россия, 21 в. нач.
   Организация библиотечного дела

Кл.слова (ненормированные):
библиотечные кадры -- экономическое стимулирование труда -- оплата труда -- ресурсное стимулирование -- доплаты -- премии -- материальное вознаграждение -- ежегодные отпуска -- социальное партнерство -- коллективный договор
Аннотация: Разнообразные организационно-экономические формы стимулирования трудовой активности библиотечного персонала.





    Федоренко, Ю. В.
    Параметральная структура гражданского общества как центрального элемента правовой культуры современной России [Текст] / Ю. В. Федоренко // Философия права. - 2007. - N 4. - С. 129-134. - Библиогр. в сносках
УДК
ББК 60.52 + 67.0
Рубрики: Социология
   Социология общества

   Право

   Общая теория права--Россия--РФ--Российская Федерация

Кл.слова (ненормированные):
параметральная структура -- гражданское общество -- правовая культура -- государство -- правоохранительные органы -- материальное вознаграждение -- благосостояние граждан -- свобода -- справедливость
Аннотация: Определение структурных параметров гражданского общества как важнейшей составляющей правовой культуры.





    Канапухин, Павел (канд. эконом. наук).
    Вознаграждение высших управляющих [Текст] / Павел Канапухин // Кадровик. - 2008. - N 11 ; Кадровый менеджмент. - 2008. - N 11. - С. 13-17. - (Кадровый менеджмент.- 2008.- N 11.- С. 13-17)
УДК
ББК 60.821 + 65.291.6
Рубрики: Социальное управление
   Этапы и функции управления

   Экономика

   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
руководители -- менеджеры -- высшие менеджеры -- мотивация -- вознаграждения -- материальное вознаграждение -- заработная плата -- бонусы -- стимулирование -- материальное стимулирование -- пакеты вознаграждений -- страны мира -- опционы
Аннотация: Рассматриваются варианты материального вознаграждения руководителей.






    Бабынина, Лилия (канд. эконом. наук).
    Российская модель вознаграждения директоров [Текст] / Лилия Бабынина // Кадровик. - 2008. - N 12 : ил. ; Кадровый менеджмент. - 2008. - N 12. - С. 30-33. - Библиогр. в сносках. - (Кадровый менеджмент.- 2008.- N 12.- С. 30-33)
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
мотивация персонала -- стимулирование персонала -- вознаграждения -- материальное вознаграждение -- вознаграждение директоров -- директора -- менеджеры -- руководители -- высшие руководители -- акционерные общества -- официальные документы -- законы -- опционы
Аннотация: Рассматриваются варианты вознаграждения высших руководителей компаний.






    Ильин, А.
    Мотивационная направленность материального стимулирования работников сельского хозяйства [Текст] / А. Ильин, М. Иванов // АПК: экономика, управление. - 2009. - N 2. - С. 76-80 : ил., табл. - Библиогр.: с. 20 (3 назв. ) . - ISSN 0235-2443
УДК
ББК 65.32
Рубрики: Экономика--Ульяновская область
   Экономика сельского хозяйства

Кл.слова (ненормированные):
сельское хозяйство -- кадровый потенциал -- премирование -- стимулирование -- материальное стимулирование -- трудовые ресурсы -- кадры -- агропромышленный комплекс -- сельскохозяйственные кадры -- АПК -- материальное поощрение -- материальное вознаграждение -- заработная плата -- поощрительные выплаты -- поощрение -- повышающие коэффициенты -- тарифные коэффициенты -- мотивация -- оплата труда -- выходные пособия
Аннотация: Определены тенденции изменения уровня обеспеченности сельскохозяйственных организаций трудовыми ресурсами, эффективность их использования в зависимости от материального стимулирования. Предложен вариант системы материального стимулирования труда работников сельскохозяйственных организаций с учетом тарифных коэффициентов, поощрительных и стимулирующих выплат.


Доп.точки доступа:
Иванов, М.




    Аксенов, А. В.
    Сколько стоит... человек... [Текст] : заработная плата - важнейшая часть системы оплаты и стимулирования труда / Аксенов А. В. // Российское предпринимательство. - 2008. - N 7, вып. 1. - С. 97-101. - Библиогр.: с. 101 (3 назв. ) . - ISSN 1994-6937
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Россия

Кл.слова (ненормированные):
заработная плата -- система оплаты труда -- стимулирование труда -- мотивация труда -- материальное вознаграждение -- материальное стимулирование -- комиссионное вознаграждение -- премии
Аннотация: Охарактеризовано материальное вознаграждение сотрудника как часть мотивирующих и стимулирующих факторов труда.





    Костюк, А. Н. (доктор экономических наук).
    Раскрытие информации о материальном вознаграждении менеджеров высшего звена транснациональных корпораций и банков [Текст] / А. Н. Костюк, Е. В. Костюк, О. А. Неселевская // Финансы и кредит. - 2010. - N 35. - С. 11-15 : табл. - Библиогр.: с. 15 (5 назв. ) . - ISSN 2071-4688
УДК
ББК 65.298
Рубрики: Экономика
   Международное предпринимательство. Внешнеэкономическая деятельность предприятия--Великобритания--Германия--Ирландия; Испания; Нидерланды; Россия; Швеция

Кл.слова (ненормированные):
англо-саксонская модель -- вознаграждение труда -- высшее звено управления -- континентальная модель -- материальное вознаграждение -- менеджеры -- модели управления -- раскрытие информации -- ТНБ -- ТНК -- топ-менеджеры -- транснациональные банки -- транснациональные корпорации -- управление корпорациями
Аннотация: К проблеме оптимального уровня раскрытия информации: раскрываются и сравниваются уровни раскрытия информации о системе материального вознаграждения труда менеджеров высшего звена транснациональных корпораций и банков, показаны особенности практики раскрытия информации в европейских странах в зависимости от модели управления, характерной для ТНК или ТНБ.


Доп.точки доступа:
Костюк, Е. В. (кандидат экономических наук); Неселевская, О. А.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Байдак, Никита Викторович (преподаватель).
    Механизм мотивации персонала промышленного предприятия на основе системы сбалансированных показателей [Текст] / Н. В. Байдак // Власть и управление на Востоке России. - 2010. - N 4 (53). - С. 64-69 : табл. - Библиогр.: с. 69 (4 назв. ). - Аннот. на рус. яз.: с. 64 . - ISSN 1818-4049
ГРНТИ
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
промышленные предприятия -- система сбалансированных показателей -- сбалансированные показатели -- мотивация персонала -- премии -- материальное вознаграждение
Аннотация: Рассмотрен вопрос отсутствия действенного фактора мотивации персонала на фоне давления со стороны внешней и внутренней среды этих компаний.


Доп.точки доступа:
ГКХ Бор, ЗАО; Городское коммунальное хозяйство Бор, ЗАО
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Москвитина, Светлана Александровна (старший преподаватель кафедры финансов).
    Развитие кадровой стратегии коммерческого банка [Текст] / С. А. Москвитина // Вестник Амурского государственного университета. - 2011. - Вып. 53: Сер. Естеств. и экон. науки. - С. 139-144 . - ISSN 2073-0268
УДК
ББК 65.262
Рубрики: Экономика
   Кредитно-денежная система--Россия, 2009-2011 гг.

Кл.слова (ненормированные):
банки -- коммерческие банки -- кадровая стратегия банков -- банковский персонал -- персонал банков -- контроль сотрудников -- материальное вознаграждение -- морально-психологические стимулы
Аннотация: Автор делает попытку разобраться с проблемой в кадровой ситуации коммерческих банков и предлагает свой вариант комплекса средств направленных на выявление внутренних неиспользованных возможностей персонала. Эта система не требует никаких финансовых затрат, не предполагает приема на работу новых сотрудников и не меняет объема денежных выплат персоналу.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




   
    Повышаем лояльность персонала, у которого отсутствует карьерный рост [Текст] / материал подгот. Оксана Маринина // Кадровое дело. - 2012. - № 1. - С. 82-87 : 6 фот., ил.
УДК
ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
лояльность сотрудников -- материальное вознаграждение -- отсутствие карьерного роста -- персонал -- причины снижения лояльности -- способы повышения лояльности -- текучесть персонала
Аннотация: В статье - о способах повышения лояльности персонала, у которого отсутствует карьерный рост.


Доп.точки доступа:
Маринина, О. \.\; Баканов, А. \.\; Середюк, Л. \.\; Шурупова, М. \.\; Сироткина, Н. \.\; Скуратович, Е. \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Фролов, Игорь Валентинович (кандидат юридических наук).
    Правовая природа материального стимулирования и критерии возмездности как фактор финансового интереса в арбитражном управлении [Текст] / Игорь Валентинович Фролов // Законы России: опыт, анализ, практика. - 2012. - № 1. - С. 97-102. - Библиогр.: с. 102 (3 назв. ) . - ISSN 1992-8041
УДК
ББК 67.410.1
Рубрики: Право
   Гражданское процессуальное право

Кл.слова (ненормированные):
арбитраж -- арбитражные управляющие -- материальное стимулирование -- материальное вознаграждение -- процедура банкротства -- вознаграждение -- банкротство -- арбитражное управление
Аннотация: В статье определены критерии возмездности в деятельности арбитражного управляющего и дана их классификация, а также проанализированы критерии фиксированной компенсации, публичного стимулирования, результативности функциональной добросовестности в современном арбитражном управлении.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Литвина, Елена.
    Оценка эффективности практики вознаграждения руководящего состава компаний с государственным участием [Текст] / Е. Литвина // Общество и экономика. - 2013. - № 10. - С. 129-148 : 11 табл. . - ISSN 0207-3676
УДК
ББК 60.823.3 + 65.291.2
Рубрики: Социальное управление
   Управление персоналом

   Экономика

   Внутрифирменное управление. Менеджмент

Кл.слова (ненормированные):
акционерные общества -- высший менеджмент -- корпоративное управление -- коэффициент ритмичности -- материальное вознаграждение -- материальное стимулирование -- методика анализа -- руководители -- совет директоров
Аннотация: Описаны мероприятия, предпринимаемые государством в целях совершенствования систем материального стимулирования руководящих лиц акционерных обществ с государственным участием, в том числе, с помощью внедрения в деятельность компаний международных принципов, основанных на рекомендациях Совета по финансовой стабильности. Предложена система оценки материального стимулирования в госкомпаниях, проанализирован опыт выплат вознаграждений высшему менеджменту и членам советов директоров крупнейших госкомпаний.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)




    Баландина, Е. Б.
    Практика уплаты страховых взносов: вопросы и ответы [Текст] / Е. Б. Баландина, Г. М. Галимова // Пенсия. - 2015. - № 2. - С. 67-70
УДК
ББК 67.405.2
Рубрики: Право
   Право социального обеспечения

Кл.слова (ненормированные):
адвокаты -- добровольные пожарные -- дополнительные тарифы взносов -- материальное вознаграждение -- страховые взносы на ОПС -- уплата страховых взносов
Аннотация: Ответы на вопросы об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.


Доп.точки доступа:
Галимова, Г. М.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)