Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Долякова, Татьяна$<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.


    Долякова, Татьяна (Директор компании Penny Lane Personnel).

    Битва за таланты [Текст] / Т. Долякова ; беседовала Людмила Малышева // Карьера. - 2006. - N 5. - С. . 74-75. - s, 2006, , rus. - RUMARS-kare06_000_005_0074_1. - Саратовская областная библиотека для детей и юношества им. А. С. Пушкина. - Ил.: фот. - N 5. - С. 74-75. - kare06_000_005_0074_1, 5, 74-75
УДК
ББК 65.29
Рубрики: Экономика--Управление предприятием
Кл.слова (ненормированные):
бизнес -- руководители компаний -- директора компаний -- кадровый консалтинг -- рекрутинг -- кадровые агентства -- компании -- агентства -- карьерный рост
Аннотация: Интервью с директором компании Penny Lane Personnel Татьяной Доляковой, которая возглавила новое стратегическое направление бизнеса компании - кадровый консалтинг и рекрутинг.


Доп.точки доступа:
Малышева, Л. \.\; Долякова, Татьяна (директор компании) \т.\; Penny Lane Personnel, кадровое агентство
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

2.


    Долякова, Татьяна.
    Стресс как инструмент подбора персонала [Текст] / Т. Долякова // Консультант. - 2005. - N 13. - С. 90-92 . - ISSN 0869-7272. - ISSN 1995-0055
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
стресс-интервью -- стрессоустойчивость персонала -- собеседование -- прием на работу -- методики собеседования
Аннотация: Стресс-интервью и тактика поведения при нестандартном способе приема на работу.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

3.


    Долякова, Татьяна.

    Стресс как инструмент подбора персонала [Текст] / Т. Долякова // Консультант. - 2005. - N 13. - С. 90-92 . - ISSN 0869-7272
УДК
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации

Кл.слова (ненормированные):
стресс-интервью -- стрессоустойчивость персонала -- собеседование -- прием на работу -- методики собеседования
Аннотация: Стресс-интервью и тактика поведения при нестандартном способе приема на работу.

Нет сведений об экземплярах (Нет сведений об источнике)

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)