Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Поисковый запрос: (<.>K=четырехступенчатая модель обучения<.>)

Общее количество найденных документов : 1

Киркпатрик, Д. (бакалавр в области бухгалтерского учета).
Оценка обучения по Киркпатрику [Текст] : из первых уст / Дональд Киркпатрик, Джим Киркпатрик ; беседовала Фатима Кубатиева // Кадровое дело. - 2008. - N 2. - С. 82-87 : Табл., 4 фот. - Псковская областная универсальная научная библиотека. - code, kdel. - year, 2008. - no, 2. - ss, 82. - ad. - d, 2008, ####, 0. - RUMARS-kdel08_no2_ss82_ad1

УДК

^a658.310.9

^a338.24

ББК 65.291.6 + 65.291.2
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Кл.слова (ненормированные):
HR-менеджмент -- HR-службы -- интервью -- кадровые агентства -- модель Киркпатрика -- обучение персонала -- работодатели -- рекрутинг -- рекрутмены -- система обучения персонала -- четырехступенчатая модель обучения
Аннотация: О четырехуровневой модели оценки обучения персонала от легенды мирового HR - доктора Дональда Киркпатрика и его сына Джима Киркпатрика.

Доп.точки доступа:
Киркпатрик, Джим; Кубатиева, Ф. \.\; Ускова, Г. \.\; Киркпатрик, Дональд \д.\; Киркпатрик, Джим \д.\

Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)