Поисковый запрос: (<.>K=работницы<.>) |
Общее количество найденных документов : 94
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1. 
|
Чем грозит организации досрочный выход работницы из отпуска по беременности и родам [Текст] // Справочник руководителя образовательного учреждения. - 2016. - № 8. - С. 94-95
. - ISSN 1727-6594ББК 74.04
Рубрики: Образование. Педагогика
Организация образования
Кл.слова (ненормированные):
досрочный выход из отпуска -- досрочный выход на работу -- отпуск по беременности и родам -- отпуска
Аннотация: Отпуск по беременности и родам - гарантия государства, направленная на заботу о здоровье женщины и ребенка. Поэтому, удовлетворяя заявление работницы о прерывании такого отпуска, руководитель организации может столкнуться с проблемами. Трудовое законодательство не предусматривает, но и не запрещает досрочный выход женщины на работу из отпуска по беременности и родам. Как поступить руководителю, если молодая мама обратилась к нему с просьбой выйти на работу пораньше?
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
2.
|
Жижерина, Юлия.
Несколько декретниц на одной должности. Как поступить с каждой [Текст] / Юлия Жижерина // Справочник кадровика. - 2017. - № 4. - С. 32-41
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1 + 67.71
Рубрики: Право
Трудовое право
Судебная система
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- прекращение трудовых отношений -- срочные трудовые договоры -- судебная практика -- трудовые договоры -- трудовые отношения -- увольнение беременных
Аннотация: Рассматривается ситуация, в которой на место беременной сотрудницы взяли по срочному трудовому договору женщину, через какое-то время тоже ушедшую в отпуск по беременности и родам, а на место этой работницы приняли третью. Автор рассказывает, как правильно расторгать трудовые отношения с такими сотрудниками. Статья дополнена примерами из судебной практики.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
3.
|
Соловьева, В. С.
Узнали о беременности сотрудницы после увольнения - восстановите ее на работе [Текст] / В. С. Соловьева // Справочник кадровика. - 2016. - № 9. - С. 105-107
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- восстановление на работе -- оформление документов -- увольнение беременных
Аннотация: Как поступить работодателю, уволившему сотрудницу, но впоследствии узнавшему о ее беременности. Правовая консультация.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
4.
|
Ковалева, Е. В.
Беременная не обязана предупреждать работодателя о визите к врачу [Текст] / Е. В. Ковалева // Справочник кадровика. - 2016. - № 7. - С. 87
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- заявления -- отсутствие на рабочем месте
Аннотация: Эксперт отвечает на вопрос о том, имеет ли беременная сотрудница право не предупреждать работодателя о своем визите к врачу.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
5.
|
Ковалева, Е. В.
Беременной нормы выработки снижаются, а зарплата не уменьшается [Текст] / Е. В. Ковалева // Справочник кадровика. - 2016. - № 7. - С. 87-88
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- медицинские заключения -- нормы выработки
Аннотация: Разъяснения эксперта о праве беременной работницы на уменьшение норм выработки после предоставления ею соответствующего медицинского заключения.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
6.
|
Шкловец, Иван.
Нужно ли вести воинский учет работников-иностранцев, когда вводить штатное расписание при сокращении и другие ответы на вопросы кадровиков [Текст] / Иван Шкловец // Справочник кадровика. - 2017. - № 4. - С. 132-139
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- воинский учет -- выписки из документов -- иностранные граждане -- пособия -- рабочее время -- трудовое законодательство -- увольнение несовершеннолетних -- увольнение работников -- штатное расписание
Аннотация: Автор отвечает на наиболее часто возникающие вопросы, возникающие в процессе трудовых отношений.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
7.
|
О работе беременных, квоте на инвалидов и труде иностранцев [Текст] // Справочник кадровика. - 2017. - № 11. - С. 110-112
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- инвалиды -- иностранные работники -- квоты для инвалидов -- перевод на другую работу -- прием на работу -- сезонные работники -- трудовые отношения
Аннотация: Ответы на вопросы кадровиков о труде инвалидов, иностранных работников и беременных женщин.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
8.
|
Может ли компания уволить беременную, признать корпоратив командировкой и отказать в гарантии донору [Текст] // Справочник кадровика. - 2017. - № 12. - С. 72-73
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- гарантии донорам -- гарантии совместителям -- командировки -- корпоративы -- отстранение от работы -- трудовые книжки -- увольнение беременных
Аннотация: Ответы на наиболее часто встречающиеся вопросы кадровиков и работодателей, возникающие в процессе трудовых отношений.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
9.
|
Как посчитать продолжительность допотпуска, заполнить титульный лист трудовой книжки и другие ответы на вопросы кадровиков [Текст] // Справочник кадровика. - 2017. - № 9. - С. 112-123
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1 + 65.050.2
Рубрики: Право
Трудовое право
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- возмещение ущерба -- временный перевод -- государственные служащие -- дисциплинарная ответственность -- дополнительные отпуска -- записи в трудовых книжках -- инвалиды -- испытательный срок -- кадровая документация -- квотирование рабочих мест -- особые категории работников -- отпуска -- продолжительность отпусков -- совместительство -- сокращение работников -- трудовые книжки -- трудовые отношения
Аннотация: Ответы на различные вопросы работодателей и кадровиков в области трудовых отношений.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
10.
|
Чаннов, Сергей.
Как перевести сотрудника на другую работу и не оказаться в суде [Текст] / Сергей Чаннов, Михаил Пресняков // Справочник кадровика. - 2017. - № 6. - С. 106-114
. - ISSN 1609-3437ББК 67.71 + 67.405.1
Рубрики: Право
Судебная система
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- временный перевод -- перевод на другую работу -- перемещение работников -- согласие работников -- соглашение сторон -- структурные подразделения -- судебная практика -- судебные споры -- увольнение работников
Аннотация: Рассмотрены типичные ошибки, совершаемые кадровиками при переводе сотрудников на другую работу. Анализ судебной практики.
Доп.точки доступа:
Пресняков, Михаил
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
11.
|
Французова, Людмила.
Беременная просит больше положенного: 5 ситуаций, когда можете смело отказать [Текст] / Людмила Французова // Справочник кадровика. - 2017. - № 8. - С. 29-38
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- гарантии беременным -- медицинские документы -- нарушение дисциплины -- отпуска по беременности и родам -- оформление отпусков -- права беременных -- права работодателей -- прием на работу -- трудовые отношения -- увольнение беременных
Аннотация: В статье описаны ситуации трудовых отношений с беременными работницами: в каких случаях работодатель имеет право отказать в приеме на работу или в установлении особых льгот подобным категориям работников, наказать или уволить беременную сотрудницу.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
12.
|
Ковалева, Е. В.
Беременную за прогул уволить нельзя, но наказать можно [Текст] / Е. В. Ковалева // Справочник кадровика. - 2016. - № 6. - С. 109-110
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- прогулы -- средний заработок -- трудовое законодательство -- трудовые отношения
Аннотация: Автор дает рекомендацию работодателю, как поступить с беременной сотрудницей, прогулявшей несколько дней и не предоставившей медицинские документы.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
13.
|
Гнеушева, Е. А.
Вопрос - ответ [Текст] / Е. А. Гнеушева // Справочник кадровика. - 2015. - № 9. - С. 112-118
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- временная нетрудоспособность -- гражданские служащие -- заключение трудовых договоров -- изменение условий договоров -- иностранные работники -- исправления в трудовых книжках -- конкурсы -- несовершеннолетние -- оплата труда -- осужденные работники -- перевод на другую работу -- печати -- социальные гарантии -- трудовые книжки -- увольнение работников
Аннотация: Ответы эксперта на различные вопросы, касающиеся сложностей, возникающих в процессе трудовых отношений.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
14.
|
Бугрова, Е. В.
Продление срочного трудового договора с беременной. Все ситуации [Текст] / Е. В. Бугрова // Справочник кадровика. - 2015. - № 11. - С. 28-41
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- гарантии беременным -- документы -- оформление документов -- продление договоров -- сроки договоров -- срочные трудовые договоры -- трудовые договоры -- трудовые отношения
Аннотация: Об особенностях трудовых отношений с беременными женщинами, в частности, о правилах продления срочных трудовых договоров с такими работницами.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
15.
|
Каширин, А.
Привилегии для беременных [Текст] / А. Каширин // Справочник кадровика. - 2015. - № 9. - С. 86-87
. - ISSN 1609-3437ББК 67.71 + 67.405.1
Рубрики: Право
Судебная система
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- гарантии беременным -- нарушения трудовой дисциплины -- права беременных -- прогулы -- судебные споры -- увольнение беременных
Аннотация: На примере трудового спора, показано как суды решают проблему уволенных беременных женщин, не сообщивших работодателю о своем интересном положении.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
16.
|
Пресняков, Михаил (доктор юридических наук; профессор).
Правовой статус одинокой матери [Текст] / Михаил Пресняков // Справочник руководителя образовательного учреждения. - 2015. - № 9. - С. 58-64
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право--Россия--Саратов, 2014 г. январь
Кл.слова (ненормированные):
дети -- злоупотребления -- лица с семейными обязанностями -- одинокие матери -- правовые статусы -- работницы
Аннотация: Актуальность проблемы. Определение Пленума Верховного Суда РФ. Статус одиноких матерей, находящихся на гражданской службе. Недопустимость злоупотребления правом.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
17.
|
Жильцова, Ю. В.
Испытание работника - проверка работодателя [Текст] / Ю. В. Жильцова // Справочник кадровика. - 2015. - № 9. - С. 14-25
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- дискриминация в сфере труда -- документы -- испытательный срок -- оплата труда -- оформление документов -- оформление результатов испытания -- прием на работу -- сроки испытания -- трудовые договоры -- трудовые отношения -- увольнение работников -- условия трудовых договоров
Аннотация: В статье раскрываются нюансы трудовых отношений при приеме на работу с испытательным сроком. Также даны рекомендации работодателям по правилам оформления испытания для новых сотрудников.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
18.
|
Орлова, Е. В.
Должен ли работодатель продлевать срочный трудовой договор с беременной иностранкой, если у нее заканчивается срок разрешения на работу? [Текст] / Е. В. Орлова // Справочник кадровика. - 2016. - № 1. - С. 38-41
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- иностранные работники -- продление трудовых договоров -- разрешение на работу -- срочные трудовые договоры -- трудовое законодательство -- трудовые договоры -- трудовые отношения
Аннотация: Эксперт отвечает на сложный вопрос, какими нормами трудового законодательства должен руководствоваться работодатель при продлении срочного трудового договора с беременной работницей-иностранкой.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
19.
|
Коршунова, Т. Ю.
Отпуск по беременности и родам: сложные ситуации [Текст] / Т. Ю. Коршунова, О. В. Моцная // Справочник кадровика. - 2016. - № 6. - С. 57-70
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- досрочный выход из отпуска -- листки временной нетрудоспособности -- многоплодная беременность -- отпуск по уходу за ребенком -- отпуска -- отпуска по беременности и родам -- пособия по беременности и родам -- предоставление отпусков -- продолжительность отпусков
Аннотация: В статье рассматриваются разные проблемы, возникающие при предоставлении беременным работницам отпуска по беременности и родам, и приводятся пути их решения. Правовая консультация для работодателей.
Доп.точки доступа:
Моцная, О. В.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
20.
|
Ковалева, Е. В.
Даже при желании беременная ночью работать не может [Текст] / Е. В. Ковалева // Справочник кадровика. - 2016. - № 6. - С. 109
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
беременные работницы -- ночная работа
Аннотация: Как поступить работодателю, если для беременной сотрудницы, трудящейся в ночную смену, нет подходящей работы.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
|
|
|
Главная
Описание
Шлюз Z39.50
Книги фонда НБ СГЮА
Стандартный