Куршакова, Н. Б. (нач. упр. персоналом ОАО "Омскпромстройбанк", д. э. н.). Подготовка и обучение кадров в кредитных организациях [Текст] / Н. Б. Куршакова // Деньги и кредит. - 2006. - N 1. - С. . 70-74. - s, 2006, , rus. - RUMARS-mone06_000_001_0070_1. - Научная библиотека Тульского государственного университета. - N 1.- С. 70-74. - mone06_000_001_0070_1, 1, 70-74
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Финансы Россия РФ Российская Федерация Омская область Кл.слова (ненормированные): банковское дело -- кредитные организации -- коммерческие банки -- персонал -- подбор персонала -- повышение квалификации -- подготовка персонала -- обучение персонала -- проверка знаний -- тестирование -- дистанционное обучение -- стажировки Аннотация: Об организации профессионального обучения персонала и практическим опытом по этому вопросу делится начальник управления персоналом ОАО "Омскпромстройбанк". Доп.точки доступа: ОАО "Омскпромстройбанк"; Омскпромстройбанк Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Мирошниченко, А. Трудоустройство по блату [Текст] / А. Мирошниченко // Банковское обозрение. - 2006. - N 9. - С. . 56-67. - s, 2006, , rus. - RUMARS-baob06_000_009_0056_1. - Библиотека Белорусского государственного экономического университета. - N 9. - С. 56-67. - baob06_000_009_0056_1, 9, 56-67
Рубрики: Экономика--Управление персоналом--Финансы Россия Российская Федерация РФ Кл.слова (ненормированные): банковская деятельность -- управление персоналом -- трудоустройство -- протекции -- персонал -- служебный этикет -- управление кадрами -- подбор персонала -- кадровая политика Аннотация: От 5 до 30% сотрудников банка устроены туда по блату. Проблемам трудоустройства в банке, о пользе и вреде протекций посвящена данная статья. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |