Ендовицкий, Д. А. (д-р экон. наук, проф.). Инструментарий экономического анализа в методике отбора и аттестации учетного персонала [Текст] / Д. А. Ендовицкий, Н. Н. Беленова // Экономический анализ: теория и практика. - 2008. - N 5. - С. 8-13. - Библиотека Белорусского государственного экономического университета. - code, ekan. - year, 2008. - no, 5. - ss, 8. - ad. - d, 2008, ####, 0. - RUMARS-ekan08_no5_ss8_ad1
Рубрики: Экономика--РФ--Россия--Российская Федерация Экономический анализ Экономика труда Кл.слова (ненормированные): инструментарий экономического анализа -- методика отбора -- методика аттестации -- учетный персонал -- анализ востребованности -- анализ деятельности специалистов -- специалисты кадровой службы -- управленческий персонал Аннотация: Существенное внимание в рамках экономического анализа следует уделять оценке работодателем соответствия соискателя вакантной должности на этапе отбора управленческого персонала, а затем и на этапах подтверждения его профессиональных компетенций. Доп.точки доступа: Беленова, Н. Н. |
Одегов, Юрий (д-р эконом. наук). Предприятия должны получить высококвалифицированных специалистов [Текст] : о формировании кадровой политики организаций, работающих на отечественном рынке / Юрий Одегов, Лариса Котова // Кадровик. - 2007. - N 11 : 1 табл. ; Кадровый менеджмент. - 2007. - N 11. - С. 6-16. - Библиогр. в сносках. - (Кадровый менеджмент.- 2007.- N 11.- С. 6-16)
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): кадровые службы -- службы управления персоналом -- кадровая политика -- анализ кадровой политики -- предприятия -- персонал -- работа с персоналом -- обучение персонала -- мотивация -- управление мотивацией -- привлечение персонала -- специалисты кадровой службы -- менеджеры Аннотация: Анализ кадровой политики компаний, работающих на отечественном рынке. Доп.точки доступа: Котова, Лариса (ассистент каф. управления человеч. ресурсами) |