Николаева, Е. Н. Управляем собеседованием [Текст] / Е. Н. Николаева> // Справочник кадровика. - 2008. - N 8. - С. 122-126 . - ISSN 1609-3437
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): собеседования -- профессиональный уровень кандидата -- подбор сотрудников -- проведение собеседования Аннотация: Полезные советы для грамотного проведения собеседования с кандидатом на вакантную должность. |
Боярский, Алексей. Свой среди своих [Текст] / Алексей Боярский> // Карьера. - 2009. - N 4. - С. 44-45 : 4 фот., рис.
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): кадры -- подбор кадров -- подбор сотрудников -- сотрудники компаний Аннотация: О том, как найти подходящего сотрудника и как убедить его работать именно в вашей компании. |
Ускова, Г. (эксперт журнала "Кадровое дело"). Офисная жизнь с комфортом, или Подбираем кадры для службы эксплуатации [Текст] / Галина Ускова> // Кадровое дело. - 2010. - N 2. - С. 14-18 : фот., 2 табл. . - ISSN 1995-0055
Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): инженерно-технический персонал -- подбор сотрудников -- размеры заработных плат -- руководители службы эксплуатации -- служба эксплуатации -- требования к соискателям Аннотация: О том, чем занимается служба эксплуатации в организациях и как подобрать для этой службы лучшие кадры. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Ускова, Г. (эксперт журнала "Кадровое дело"). Офисная жизнь с комфортом, или Подбираем кадры для службы эксплуатации [Текст] / Галина Ускова> // Кадровое дело. - 2010. - N 2. - С. 14-18 : фот., 2 табл. . - ISSN 1995-0055
Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): инженерно-технический персонал -- подбор сотрудников -- размеры заработных плат -- руководители службы эксплуатации -- служба эксплуатации -- требования к соискателям Аннотация: О том, чем занимается служба эксплуатации в организациях и как подобрать для этой службы лучшие кадры. Нет сведений об экземплярах (Нет сведений об источнике) |
Фриизберг, Йорген. Executive Search: точечная технология подбора [Текст] / Йорген Фриизберг, Нильс Кавалли-Бьоркман, Ирина Сотникова> // Отдел кадров. - 2011. - N 6. - С. 116-121 : 6 ил. . - ISSN 1817-6410
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом--США--Европа--Беларусь Кл.слова (ненормированные): компании -- топ-менеджеры -- Executive Search-компании -- консультанты -- рекрутинг -- подбор сотрудников -- поиск сотрудников -- кандидаты в консультанты -- рынок труда -- руководители компаний -- специалисты Аннотация: Подбор топ-менеджеров с помощью Executive Search-компаний. Доп.точки доступа: Кавалли-Бьоркман, Нильс; Сотникова, Ирина Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Губский, А. Право выбора [Текст] / А. Губский> // Безопасность. Достоверность. Информация. - 2011. - N 4. - С. 27-33
Рубрики: Вычислительная техника Вычислительная техника в целом Кл.слова (ненормированные): безопасность -- защита -- информация -- кадровый учет -- отбор сотрудников -- подбор сотрудников Аннотация: В отличие от других подразделений компании для служб безопасности характерно наличие собственной концепции подбора и отбора сотрудников, самостоятельное ведение кадрового учета. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Маринина, О. (эксперт журнала "Кадровое дело"). Кадровое дело [Текст] : персональные консультации / Оксана Маринина> // Кадровое дело. - 2011. - N 10. - С. 84-85 : фот.
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): групповые интервью -- обучение сотрудников -- подбор сотрудников -- резюме соискателей Аннотация: Ответы на вопросы читателей, касающиеся некоторых нюансов управления персоналом. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Создаем эффективную команду [Текст] / материал подгот. Оксана Маринина> // Кадровое дело. - 2011. - N 12. - С. 88-92 : 3 фот., ил.
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): командные работы -- любимчики руководителей -- мотивация персонала -- неформальные лидеры -- подбор сотрудников -- эффективные команды Аннотация: В статье - о неординарных подходах к созданию эффективных команд в организациях. Доп.точки доступа: Маринина, О. \.\; Королева, Г. \.\; Суровегина, Ю. \.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Соловьев, Ю. Гендерный подход к трудоустройству [Текст] / Ю. Соловьев> // Вопросы социального обеспечения. - 2011. - № 12. - С. 26 . - ISSN 0132-1609
Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): вакансии -- гендерный подход -- женский труд -- мужской труд -- подбор сотрудников -- работодатели -- рынок труда -- трудоустройство Аннотация: О требованиях работодателей к соискателям. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Климентьев, А. Россия станет крупнейшей экономикой мира [Текст] / А. Климентьев> // Вопросы социального обеспечения. - 2011. - № 12. - С. 29 . - ISSN 0132-1609
Рубрики: Экономика--Россия Экономика России Кл.слова (ненормированные): подбор сотрудников -- развитие экономики -- создание рабочих мест -- экономический рост -- экономическое развитие Аннотация: Комментируется выступление главы правительства Владимира Путина на VII Ежегодном бизнес-форуме "Деловой России". Доп.точки доступа: Путин, В. \.\; "Деловая Россия", бизнес-форум Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Вировец, Юрий. Что в поведении и словах соискателя должно вас насторожить [Текст] / Юрий Вировец> // Главбух. - 2010. - № 10. - С. 92-96 . - ISSN 1029-4511
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Психология Психология деятельности Кл.слова (ненормированные): подбор сотрудников -- собеседование -- соискатели -- резюме -- тесты Аннотация: О подборе сотрудника на вакантное место в бухгалтерии. Об этапе собеседования и психологической характеристике соискателя. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Как разобраться в вопросах управления персоналом [Текст]> // Кадровое дело. - 2014. - № 5. - С. 121. - Рец. на кн.: HR-хиты : практикум по управлению персоналом. - Москва : ЗАО "Актион-Медиа", 2014. - 304 с.
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): адаптация сотрудников -- аттестация сотрудников -- корпоративная культура -- личная эффективность руководителя -- мотивация сотрудников -- обучение персонала -- оплата труда -- подбор сотрудников -- практикумы -- психология управления -- рецензии -- управленческие решения Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Новый сервис в Высшей Школе Главбуха поможет сделать вашу бухгалтерию крутой командой [Текст]> // Главбух. - 2014. - № 16. - С. 8-12 : рис. . - ISSN 1029-4511
Рубрики: Экономика Учет. Бухгалтерский учет Кл.слова (ненормированные): бухгалтеры -- дистанционное обучение -- обучающие программы -- обучение сотрудников -- подбор сотрудников -- сервисы -- тестирование сотрудников -- тесты -- тесты для соискателей Аннотация: На сайте Высшей Школы Главбуха открылся новый полезный сервис "Обучение и тестирование сотрудников". Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Романов, Сергей. Отбирали кандидатов комиссия и климат [Текст] / С. Романов> // Полиция России. - 2014. - № 6. - С. 23-24 : фот. . - ISSN 0869-558Х
Рубрики: Военное дело Войска специального назначения--Россия--Сочи Кл.слова (ненормированные): Олимпийские игры -- военно-врачебные комиссии -- волонтеры -- курсанты полицейских вузов -- морально-психологическое состояние -- подбор сотрудников Аннотация: Огромная работа была проведена в преддверии сочинской Олимпиады для подготовки личного состава органов внутренних дел к несению службы в необычных условиях. Доп.точки доступа: МВД; Министерство Внутренних Дел России Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Галкина, Алина. Здесь мало быть орлом [Текст] / А. Галкина> // Полиция России. - 2014. - № 11. - С. 20-22 : фот. . - ISSN 0869-558Х
Рубрики: Военное дело Войска специального назначения Кл.слова (ненормированные): военные специалисты -- контртеррористические операции -- морально-психологическое состояние -- охрана общественного порядка -- подбор сотрудников -- разведчики -- спецподразделения Аннотация: В спецподразделение отбирают физически крепких ребят, отслуживших в армии. Предпочтение - прошедшим школу воздушно-десантных войск или морской пехоты. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Подбираем сотрудников в проект, учитывая их роли в команде [Текст] / материал подгот. О. Вилинская> // Кадровое дело. - 2014. - № 12. - С. 94-99 : ил.
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): командные роли -- подбор сотрудников -- проектная деятельность -- проектные команды -- теории распределения ролей -- типология ролей -- участие в команде Аннотация: В статье говорится о том, что нужно учесть, чтобы проектная команда была успешной. Типология ролей в команде по Раулю Шиндлеру, Мередиту Белбину, Дэвиду Кейрси. Доп.точки доступа: Вилинская, Оксана \.\; Кассич, Наталья \.\; Водянова, Ольга \.\; Шиндлер, Р.; Белбин, М.; Кейрси, Д. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Щербич, Софья Николаевна (кандидат исторических наук; доцент). Критерии подбора сотрудников и документирование прохождения службы в отделе уголовного розыска Тюменского губернского управления милиции (1919-1923 гг.) [Текст] / Щербич Софья Николаевна, Герасимова Ксения Сергеевна> // История государства и права. - 2015. - № 7. - С. 44-49. - Библиогр.: с. 49 (11 назв. ) . - ISSN 1812-3805
Рубрики: Право История государства и права--Россия--СССР--Тюменская губерния, 1919-1923 гг. Кл.слова (ненормированные): агенты уголовного розыска -- документирование -- кадровая политика -- кадровый состав -- подбор сотрудников -- прием на работу -- сотрудники уголовного розыска -- уголовный розыск Аннотация: В статье рассматриваются критерии подбора сотрудников отдела уголовного розыска, регламентированные правовыми актами 1920-х гг. Особое внимание уделено процедуре документирования приема кандидатов в сотрудники уголовного розыска. Доп.точки доступа: Герасимова, Ксения Сергеевна (специалист-эксперт); Отдел уголовного розыска Тюменского губернского управления милицииТюменское губернское управление милиции \отдел уголовного розыска\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Самойленко, Анна (эксперт по оценке и развитию персонала). Тайный смысл, или Учимся понимать эмоции сотрудников [Текст] / Анна Самойленко> // Кадровое дело. - 2016. - № 1. - С. 100-105 : Фот., ил.
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): HR-специалисты -- агрессия -- алгоритмы -- грусть -- диагностика эмоций -- зоны лица -- менеджеры по подбору персонала -- обида -- отвращение -- подбор сотрудников -- страх -- стыд -- умение распознавать эмоции -- управление эмоциями -- эмоции -- эмоциональное состояние Аннотация: О том, как умение распознавать эмоции пригодится в работе HR-у. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Как подобрать лучших сотрудников [Текст]> // Кадровое дело. - 2016. - № 4. - С. 123. - Рец. на кн.: Окружи себя лучшими / Клаудио Фернандес-Араос. - Москва : Манн, Иванов и Фербер, 2016. - 256 с.
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Психология Психология труда Кл.слова (ненормированные): личностные характеристики -- лучшие сотрудники -- подбор сотрудников -- психология отношений -- результативные кадровые решения -- рецензии Доп.точки доступа: Фернандес-Араос, К. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Ситников, Александр (управляющий партнер). Александр Ситников прощает сотрудникам все, кроме токсичности [Текст] / А. Ситников> // Корпоративный юрист. - 2017. - № 6. - С. 56-57 . - ISSN 1816-109Х
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): корпоративное право -- подбор сотрудников -- поиск сотрудников -- создание команды -- управление фирмой -- юридические профессии -- юридический бизнес Аннотация: Создать команду, которую будут знать коллеги по всему миру, работать только с лучшими и не бояться давать им полную свободу — это секретный ингредиент секретного супа Александра Ситникова, управляющего партнера «Вегас-Лекс». А вот токсичным людям дорога в его команду закрыта. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |