Яхницкая, Н. А. (ассистент).     Факторы эффективности использования человеческого капитала [Текст] / Н. А. Яхницкая // Вестник Белорусского государственного экономического университета. - 2011. - N 2. - С. 10-18. - Библиогр.: с. 17-18 (22 назв. ) УДК ^a330.1 ББК 65.01 Рубрики: Экономика    Общая экономическая теория Кл.слова (ненормированные): индивидуальная отдача от человеческого капитала -- использование человеческого капитала -- факторы эффективности использования человеческого капитала -- человеческий капитал -- экономические понятия -- эффективность инвестиций в человеческий капитал -- эффективность использования человеческого капитала Аннотация: В работе определено понятие "эффективность использования человеческого капитала". Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Бородин, Александр.     Человеческий капитал компании: пути повышения эффективности его использования [Текст] / Александр Бородин, Сергей Сорочайкин, Наталия Шаш // Человек и труд. - 2013. - № 8. - С. 58-61. - Библиогр. в примеч. - Примеч. УДК ^a658.310.9 ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика    Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): информационная экономика -- использование человеческого капитала -- капитал компании -- капиталовложения в персонал -- качество человеческого капитала -- корпоративный человеческий капитал -- организация работы персонала -- развитие персонала -- управление человеческим капиталом -- человеческий капит��л Аннотация: Теория человеческого капитала как одно из наиболее перспективных направлений современной экономической науки и основные подходы ученых к исследованию человеческого капитала. Сравнительный анализ физического и человеческого капитала компании. Ключевые задачи, которые необходимо решить при поиске эффективных способов использования человеческого капитала. Доп.точки доступа: Сорочайкин, Сергей; Шаш, Наталия Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Рязанова, Олеся Евгеньевна (доктор экономических наук; профессор).     Концептуальный подход к формированию и использованию человеческого капитала [Текст] / М. Е. Рязанова, Е. В. Назарова // Вопросы экономики и права. - 2016. - № 7. - С. 23-26. - Библиогр. в конце ст. (6 назв.) . - ISSN 2072-5574 УДК ^a658.310.9 ББК 65.291.6 Рубрики: Экономика    Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): использование человеческого капитала -- кадры организации -- квалификация персонала -- компетенции -- мотивация персонала -- навыки работников -- управление человеческим капиталом -- формирование человеческого капитала -- человеческий капит��л Аннотация: Рассмотрены проблемы формирования и эффективного использования человеческого капитала в организации. Доп.точки доступа: Назарова, Елена Владимировна (кандидат экономических наук) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Колин, Константин Константинович (доктор технических наук; профессор; главный научный сотрудник; директор).     Человеческий капитал в новой стратегии развития России [Текст] / Колин Константин Константинович // Ученый совет. - 2021. - Т. 18, № 6. - С. 410-423 : 1 фот., 3 табл. - Библиогр.: с. 421-423 (19 назв.) . - ISSN 2074-9953 УДК ^a331 ^a338.24 ББК 65.24 + 65.050 Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.    Экономика труда--Россия, 21 в.    Управление экономикой--Россия, 21 в. Кл.слова (ненормированные): возрождение села -- государственная культурная политика -- государственное стратегическое планирование -- государственное управление -- демографические проблемы -- динамика численности населения мира -- дискриминация русскоязычного населения -- зарубежный опыт государственного стратегического управления -- инновационная экономика -- инновационные системы -- интеллектуальный потенциал -- информационное общество -- информационное развитие общества -- использование человеческого капитала -- китайский опыт государственного стратегического управления -- компоненты человеческого капитала -- коренное русское население -- культурная политика -- мониторинг национальной безопасности -- научно-технологическая революция -- научно-технологическое развитие -- национальная безопасность -- национальная безопасность -- национальный человеческий капитал -- обеспечение национальной безопасности -- опыт государственного стратегического управления -- подготовка кадров -- понятие человеческого капитала -- проблема социального неравенства -- развитие человеческого капитала -- разделенная нация -- российская культурная политика -- российские проблемы -- российские стратегические приоритеты -- российский уровень социального неравенства -- русскоязычное население -- сбережение коренного русского населения -- современное общество -- социально-экономическое развитие -- социальное неравенство -- стоимость национального человеческого капитала -- стратегические планирование -- стратегические приоритеты развития -- структура человеческого капитала -- управление научно-технологическим развитием -- уровень социального неравенства -- цифровая экономика -- человеческий капитал -- человеческий потенциал -- численность населения России -- численность населения мира -- экономические категории -- эффективность государственного управления Аннотация: В статье проведен анализ современной концепции человеческого капитала и его роли в социально-экономическом развитии общества. Исследована структура человеческого капитала в России и состояние его основных компонентов. Показана необходимость создания механизмов для существенно более эффективного использования интеллектуального потенциала научных и образовательных учреждений страны, а также формирования в ней национальной инновационной системы. Показано, что, по оценкам Всемирного банка, национальный человеческий капитал в развивающихся странах сегодня составляет более половины их национального богатства, а в развитых странах мира — порядка 70–80 %. Таким образом, человеческий капитал сегодня рассматривается как важнейшая экономическая категория, значение которой в XXI веке будет существенным образом возрастать. Автор считает, что при этом целесообразно использовать позитивный опыт функционирования такой системы в Китае. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)