Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
Книги фонда НБ СГЮА
Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет
Авторефераты
Диссертации
Период.издания науч.абонемента
Редкие книги Научной библиотеки СГЮА
Каталог электронных носителей
Труды ученых СГЮА
Саратовский край
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Чилипенок, Ю. Ю.$<.>)
Общее количество найденных документов : 4
Показаны документы с 1 по 4
1.


    Чилипенок, Ю. Ю. (соискатель ВВАГС).
    Кадровое агентство : роли и место в общем механизме принятия кадровых решений в организации [Текст] / Ю. Ю. Чилипенок // Вестник Поволжской академии государственной службы. - 2008. - N 2 (15). - С. 91-96. - Библиогр.: с. 96 (4 назв. ) . - ISSN 1682-2358
УДК
^a658.310.9
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
кадровые агентства -- принятие кадровых решений -- кадровая политика -- подбор кадров
Аннотация: Рассматриваются этапы принятия решения применительно к кадровому решению о найме персонала. Выявлены социальные роли кадрового агентства (КА) в отношениях с организацией. Сделан вывод о необходимости КА как эффективного партнера по выработке и претворению в жизнь кадровых решений.


Найти похожие
2.


    Чилипенок, Ю. Ю.
    Субъекты социально-трудовых отношений: терминологические проблемы изучения [Текст] / Ю. Ю. Чилипенок // Гуманитарные и социально-экономические науки. - 2015. - № 4. - С. 98-103 : 1 табл. - Библиогр.: с. 103 . - ISSN 1997-2377
УДК
^a316.33
^a316
ББК 60.560 + 60.500
Рубрики: Социология
   Социальные институты
   Социология как наука
Кл.слова (ненормированные):
инфраструктура рынка труда -- социально-трудовые отношения -- социальные взаимоотношения -- субъекты социально-трудовых отношений -- трудовые отношения
Аннотация: Рассмотрены терминологические проблемы изучения социально-трудовых отношений с точки зрения социологической науки. Обозначена актуальность исследуемой темы и подробно рассмотрены имеющиеся точки зрения и спорные вопросы по поводу определений: социальных отношений и социальных взаимодействий; трудовых и социально-трудовых отношений; состава субъектов социально-трудовых отношений и инфраструктуры рынка труда. Автор выделяет три основных подхода, сложившихся в отечественной литературе к определению содержания "трудовых" и "социально-трудовых отношений". Представлена авторская модель состава современных субъектов социально-трудовых отношений.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
3.


    Чилипенок, Ю. Ю.
    Специфика взаимодействия с государством работодателей в малом и среднем бизнесе [Текст] / Ю. Ю. Чилипенок // Регионология. - 2015. - № 3. - С. 141-150. - Библиогр.: c. 149 (7 назв. ) . - ISSN 2413-1407
УДК
^a338
^a331
^a338.24
^a316.014
ББК 65.290 + 65.24 + 65.050 + 60.504/506
Рубрики: Бизнес. Предпринимательство--Мордовия--Россия
   Экономика
   Экономика труда
   Управление экономикой
   Социология
   Социологическое исследование
Кл.слова (ненормированные):
бизнес -- малый бизнес -- предпринимательство -- проблемы предпринимательства -- работодатели малого бизнеса -- работодатели среднего бизнеса -- рыночная среда -- социально-трудовые отношения -- средний бизнес -- экономическая социология
Аннотация: На основе контент-анализа опроса работодателей малого и среднего бизнеса рассмотрена проблема их взаимодействия с государством в сфере социально-трудовых отношений.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
4.


    Чилипенок, Ю. Ю. (кандидат социологических наук).
    Современный работодатель в малом и среднем бизнесе: цели, ценности, ресурсы [Текст] / Ю. Ю. Чилипенок // Социальная политика и социология. - 2015. - Т. 14, № 4. - С. 191-198 : 2 табл. - Библиогр. на рус. и англ. яз.: с. 197 (21 назв.) . - ISSN 2071-3665
УДК
^a316.334.2
ББК 60.561.2
Рубрики: Социология
   Экономическая социология
Кл.слова (ненормированные):
малый бизнес -- работодатель -- ресурсный подход -- социально-трудовые отношения -- средний бизнес -- ценностный подход
Аннотация: Основные характеристики работодателя малого и среднего бизнеса как субъекта социально-трудовых отношений.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)