Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=психологическая надежность<.>)

Общее количество найденных документов : 5
Показаны документы с 1 по 5

Анисимов, А. Ф.
О месте института защиты прав человека в профессиональной культуре сотрудника органов внутренних дел [Текст] / А. Ф. Анисимов // Философия права. - 2009. - N 3. - С. 65-68. - Библиогр. в сносках

УДК

^a340.1

ББК 67.0
Рубрики: Право
Общая теория права
Кл.слова (ненормированные):
правовая культура -- профессиональная культура -- профессиональная правовая культура -- права человека -- сотрудники овд -- защита прав человека -- профессиональная деятельность -- структура правовой культуры -- психологическая надежность -- психологическая устойчивость
Аннотация: О необходимости формирования нравственной и профессиональной правовой культуры у сотрудников ОВД.

Найти похожие

Готовность к силовому задержанию правонарушителя: исторический опыт и современные требования к подготовке сотрудника полиции [Текст] / П. М. Кущев [и др.] // Юристъ - правоведъ. - 2015. - № 6. - С. 103-108. - Библиогр.: с. 106-108 (15 назв. ) . - ISSN 1817-7093

УДК

^a378

^a796.01

ББК 74.58 + 75.1
Рубрики: Образование. Педагогика
   Высшее профессиональное образование
   Физическая культура и спорт
   Теория и методика физического воспитания
Кл.слова (ненормированные):
боевая подготовка -- защита правопорядка -- интегральная подготовка -- правонарушения -- психологическая надежность -- силовая защита -- силовое задержание -- служебно-прикладные единоборства -- сотрудники полиции -- физическая подготовка
Аннотация: Рассматриваются вопросы правового применения сотрудниками полиции физической силы. Проводится анализ различных источников и исторических фактов по данному вопросу, а также практики реформ в других странах и их последствий для этих государств. Исследуются различные системы служебно-прикладных единоборств и физической подготовки полицейских.

Доп.точки доступа:
Кущев, П. М.; Находкин, Е. Н.; Головинский, И. В.; Черноусов, М. В.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Духновский, Сергей Витальевич (доктор психологических наук; профессор).
Личностные характеристики и кадровые риски современного государственного гражданского служащего [Текст] / Духновский С. В. // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2017. - № 1. - С. 192-197 : 2 табл., рис. - Библиогр.: с. 196-197 (13 назв.) . - ISSN 2079-1690

УДК

^a159.9:316.6

ББК 88.5
Рубрики: Психология
Социальная психология--Россия
Кл.слова (ненормированные):
государственные гражданские служащие -- государственные служащие -- кадровые риски -- класс опасности -- личностные характеристики -- психологическая надежность -- психологические типы
Аннотация: В статье обсуждается проблема личностных характеристик современного государственного гражданского служащего. Эмпирически установлены личностные типы государственного служащего, а также свойственные им психогенно обусловленные кадровые риски. Показано соотношение личностных характеристик с психологической надежностью государственного гражданского служащего. Своевременное выявление доминирующего типа личности (класса опасности) государственных гражданских служащих будет являться условием, минимизирующим кадровые риски. Оценка психологического типа госслужащего позволяет принимать эффективные управленческие решения по профилактике, превенции различного рода девиаций в профессиональной деятельности государственного гражданского служащего.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Духновский, Сергей Витальевич (доктор психологических наук; профессор).
Взаимосвязь стратегий управления организацией с профессионально-психологическим компонентом надежности государственных гражданских и муниципальных служащих [Текст] / Духновский С. В. // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2017. - № 3. - С. 32-37 : 3 табл. - Библиогр.: с. 36 (6 назв.) . - ISSN 2079-1690

УДК

^a159.9:316.6

ББК 88.5
Рубрики: Психология
Социальная психология
Кл.слова (ненормированные):
государственные гражданские служащие -- государственные служащие -- кадровые риски -- муниципальные служащие -- психологическая надежность -- психологические типы -- стратегии управления -- управление организацией
Аннотация: В статье с привлечением эмпирического материала установлено соотношение профессионально-психологических типов государственных гражданских и муниципальных служащих с общей стратегией управления организацией. Показано, что управленческие стратегии "несут" в себе кадровые риски, обусловленные глубинно-психологическими особенностями работника, манифестирующие в его психологической надежности, и, в частности, в ее профессионально-психологическом компоненте. Показано, что рассогласование между общей стратегией управления организацией и ее субъективной оценкой сотрудниками, является кадровым риском безопасности организации, связанной с человеческими ресурсами.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Духновский, Сергей Витальевич (доктор психологических наук).
Личностно-типологические детерминанты и кадровые риски стратегий управления персоналом [Текст] / С. В. Духновский // Социум и власть. - 2017. - № 6. - С. 85-91. - Библиогр. в конце ст. . - ISSN 1996-0522

УДК

^a159.99

ББК 88.49
Рубрики: Психология
Другие виды отраслевой психологии
Кл.слова (ненормированные):
государственная служба -- кадровые риски -- классы опасности личности -- психологическая надежность -- стратегии управления -- управление персоналом
Аннотация: С привлечением эмпирического материала показаны личностнотипологические детерминанты стратегий управления персоналом. Установлено, что управленческие стратегии имеют "свои" кадровые риски, обусловленные индивидуально-типологическим компонентом психологической надежности, манифестирующим в "классах опасности" личности государственных гражданских и муниципальных служащих. Стратегии управления можно гибко варьировать в зависимости от доминирующего "класса опасности" личности, управляя тем самым кадровыми рисками, превращая их в ресурсы работника и повышая безопасность организации.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)