Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
Книги фонда НБ СГЮА
Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет
Авторефераты
Диссертации
Период.издания науч.абонемента
Редкие книги Научной библиотеки СГЮА
Каталог электронных носителей
Труды ученых СГЮА
Саратовский край
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=моноактивные культуры<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.


    Гавриленко, О. В.
    Российская деловая культура: тенденции развития [Текст] / О. В. Гавриленко // Вестник Московского университета. Сер. 18, Социология и политология. - 2011. - N 1. - С. 98-111. - Библиогр.: с. 111 . - ISSN 0201-7385
УДК
^a316.354
^a316.354:351/354
ББК 60.55 + 60.561.1
Рубрики: Социология
   Социология организаций
   Социология управления
Кл.слова (ненормированные):
культура -- кросскультурное взаимодействие -- национальная культура -- деловая культура -- организационная культура -- организационное поведение -- этика бизнеса -- глобализация бизнеса -- религия и бизнес -- бизнес и религия -- коммуникации (социология) -- невербальные коммуникации -- социальное пространство -- личное пространство -- межкультурные различия -- отношение людей к природе -- отношение людей ко времени -- индивидуализм -- коллективизм -- дистанция власти -- женские культуры -- мужские культуры -- моноактивные культуры -- полиактивные культуры -- реактивные культуры
Аннотация: Рассматриваются различные аспекты кросскультурного взаимодействия в условиях глобализации бизнеса. Освещаются проблемы формирования российской деловой культуры, влияния национальной культуры на специфику функционирования современных российских организаций и организационное поведение в целом.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
2.


    Рубцова, Татьяна Ивановна (кандидат экономических наук).
    Деловые культуры в международном бизнесе [Текст] = Business cultures in international business: benefits of business trainings : (о пользе бизнес-тренингов) / Т. И. Рубцова // Российский внешнеэкономический вестник. - 2013. - № 8. - С. 96-115. - Библиогр. в подстроч. примеч. - Библиогр.: с. 114-115. - Подстроч. примеч. . - ISSN 2072-8042
УДК
^a174
^a159.9
ББК 87.754 + 88.4
Рубрики: Этика
   Профессиональная этика
   Психология
   Отраслевая психология
Кл.слова (ненормированные):
бизнес -- бизнес-тренинги -- деловая одежда -- деловое общение -- деловое сотрудничество -- деловые культуры -- деловые подарки -- запрещенные подарки -- культурный шок -- международный бизнес -- моноактивные культуры -- полиактивные культуры -- реактивные культуры -- язык мимики жестов
Аннотация: Культура неопровержимо определяет перспективы бизнеса. Знания о том, какое поведение является корректным, укоренились внутри каждой страны. Каждая страна имеет свои традиции, обычаи, деловую культуру. В сфере бизнеса деловые культуры разных стран переплетаются друг с другом. Партнеры вынуждены, несмотря на различие деловых культур, выстраивать свои отношения. Большую помощь могут оказать здесь бизнес-тренинги.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)