Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=карьерная мобильность<.>)
Общее количество найденных документов : 5
Показаны документы с 1 по 5
1.


    Забиров, И. У.
    Кадровый резерв и аттестации - инструменты управления руководящим персоналом на промышленных предприятиях [Текст] / И. У. Забиров // Вестник Башкирского университета. - 2008. - Т. 13, N 4. - С. 1088-1091. - Библиогр.: с. 1091 (7 назв. )
УДК
ББК 60.55 + 60.823.3
Рубрики: Социология
   Социология организаций

   Социальное управление

   Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
труды БашГУ -- аттестации -- руководящий персонал -- предприятия -- промышленные предприятия -- кадры -- карьера -- карьерная мобильность -- руководители -- системы управления кадрами -- кадровый резерв -- управленческий персонал
Аннотация: В статье рассматриваются инструменты управления руководящим персоналом на промышленных предприятиях, а именно кадровый резерв и аттестации.


Найти похожие

2.


    Забиров, Ильдар Узбекович (соискатель каф. прикладной и отраслевой социологии).
    Обучение и повышение квалификации как факторы карьерной мобильности руководителей промышленных предприятий [Текст] / И. У. Забиров // Известия высших учебных заведений. Поволжский регион. Общественные науки. - 2008. - N 3 (7). - С. 31-38 : ил.: 3 табл. - Библиогр.: с. 38 (5 назв. ) . - ISSN 1728-628X
УДК
ББК 60.832 + 60.561.1
Рубрики: Социальное управление
   Кадры управления--Россия--Башкортостан

   Социология

   Социология управления--Россия--Башкортостан

Кл.слова (ненормированные):
карьерная мобильность -- руководители -- промышленные предприятия -- карьера -- повышение квалификации -- социологические исследования
Аннотация: В статье рассматриваются факторы карьерной мобильности руководителей промышленных предприятий, а именно обучение и повышение квалификации. Анализ основан на результатах проекта "Профессиональная карьера руководителей промышленных предприятий Башкортостана", который реализовывался кафедрой прикладной и отраслевой социологии БашГУ в ряде промышленных предприятий Республики Башкортостан в 2007 г.


Доп.точки доступа:
БашГУ

Найти похожие

3.


    Шкаратан, О. И.
    Сравнительный анализ процессов мобильности в СССР и современной России [Текст] / О. И. Шкаратан, Г. Я. Ястребов // Общественные науки и современность. - 2011. - N 2. - С. 5-28 : табл. - Библиогр.: с. 28 . - ISSN 0869-0499
УДК
ББК 60.52
Рубрики: Социология
   Социология общества--Россия--СССР

Кл.слова (ненормированные):
мобильность -- социальная мобильность -- внутрипоколенная мобильность -- карьерная мобильность -- позднесоветское общество -- постсоветское общество
Аннотация: Рассматриваются процессы социальной мобильности в двух аспектах. Выделяется советский этап, продолжительность которого давала довольно большую накопленную практику для осмысления проблем восходящей/нисходящей мобильности, а также опыт последних полутора десятилетий, когда стало постепенно складываться новое российское общество.


Доп.точки доступа:
Ястребов, Г. Я.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

4.


    Попов, А. В. (доктор социологических наук).
    Особенности управления развитием карьеры государственных служащих [Текст] / А. В. Попов, Е. В. Дахно, Л. И. Щербакова // Вестник Адыгейского государственного университета. Сер.: Регионоведение: философия, история, социология, юриспруденция, политология, культурология. - 2012. - Вып. 2. - С. 157-161. - Библиогр. в примеч. . - ISSN 2074-1065
УДК
ББК 60.53
Рубрики: Социология
   Социология личности

Кл.слова (ненормированные):
карьера -- система управления карьерой -- развитие карьеры -- карьерное продвижение -- карьерная мобильность -- государственные служащие -- управление карьерой -- планирование карьеры -- план карьеры
Аннотация: Определяется роль управления развитием карьеры как механизма развития системы государственной службы в России, выделяются этапы управления карьерой государственного служащего и факторы, воздействующие на карьерное развитие.


Доп.точки доступа:
Дахно, Е. В.; Щербакова, Л. И. (доктор социологических наук)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

5.


    Барсегян, Вардан Меружанович (кандидат политических наук).
    Модели карьерных траекторий глав российских регионов [Текст] / В. М. Барсегян // Полис: Политические исследования. - 2019. - № 4. - С. 132-148 : табл. - Библиогр. в конце ст. . - ISSN 1026-9487
УДК
ББК 66.3(0)
Рубрики: Политика. Политология
   Внутреннее положение. Внутренняя политика в целом--Россия, 20 в. 90-е гг.; 21 в.

Кл.слова (ненормированные):
губернаторы -- исполнительные власти -- карьерная мобильность -- карьерные траектории -- карьерные трамплины -- региональные власти -- региональные учреждения -- российские регионы -- социальная мобильность
Аннотация: Настоящая статья вносит вклад в сравнительно новую область исследований социальной мобильности - изучение карьерных траекторий в политической и административной сфере. Анализ карьерных траекторий показал, что рекрутинг губернаторов в 60% случаях производится главным образом из трёх социально-профессиональных групп: высшие руководители регионов и городов и депутатский корпус всех уровней.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)