Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=демократический стиль управления<.>)

Общее количество найденных документов : 5
Показаны документы с 1 по 5

Алехина, О. Ф. (канд. экон. наук, доц.).
Стили управления и их использование при работе с персоналом и при оценке его возможностей [Текст] / О. Ф. Алехина, Ф. А. Зимин // Проблемы региональной экономики. - 2010. - N 1/2. - С. 272-274

УДК

^a331.108

ББК 60.823.3
Рубрики: Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- работа с персоналом -- управление персоналом -- стили управления персоналом -- автократический стиль управления -- авторитарный стиль управления -- демократический стиль управления -- либеральный стиль управления
Аннотация: Приведенный анализ стилей управления позволяет сделать вывод о том, насколько каждый из них применим для оценки потенциальных возможностей персонала.

Доп.точки доступа:
Зимин, Ф. А.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Сыпкова, С.
Чтобы работа была в радость [Текст] / С. Сыпкова // Служба кадров и персонал. - 2010. - N 12. - С. 43-47

УДК

^a159.983

ББК 88.492
Рубрики: Психология
Практическая (консультативная) психология
Кл.слова (ненормированные):
стили управления персоналом -- управление персоналом -- стили руководства -- руководство персоналом -- авторитарный стиль управления -- демократический стиль управления -- либеральный стиль управления -- рефлексивный стиль управления -- морально-психологический климат коллектива -- моральный климат коллектива -- психологический климат коллектива
Аннотация: В статье рассмотрено, как стили руководства влияют на морально-психологический климат коллектива.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Пугачев, В. П.
Стиль управления эффективного руководителя [Текст] / В. П. Пугачев // Справочник кадровика. - 2013. - № 2. - С. 129-137 . - ISSN 1609-3437

УДК

^a65

ББК 60.832
Рубрики: Социальное управление
Кадры управления
Кл.слова (ненормированные):
руководители -- стили руководства -- стили управления -- авторитарный стиль управления -- демократический стиль управления -- кооперативный стиль управления
Аннотация: Подробная характеристика стилей руководства.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Глазер, Хартмут (магистр в области электротехники; ответственный секретарь).
Достижение общего согласия как принцип управления интернетом [Текст] / Хартмут Глазер ; интервьюер Т. Ершова // Информационное общество. - 2015. - № 1. - С. 4-6 : 1 фот. . - ISSN 2074-5001

УДК

^a004:002

ББК 73
Рубрики: Информатика
Информатизация общества. Информационная политика
Кл.слова (ненормированные):
биографии -- глобальные сети -- демократический стиль управления -- интервью -- интернет -- информационное управление обществом -- информация -- многосторонний обмен информацией -- обмен информацией -- общество -- принципы управления интернетом -- управление интернетом -- управление обществом -- функционирование глобальных сетей
Аннотация: Широкое распространение интернета, принципиально меняющее жизнь людей, и необходимость управления развитием и функционированием глобальной сети. Принцип управления - это инициатива, направленная "снизу вверх". Долгосрочность демократического стиля управления как перспектива.

Доп.точки доступа:
Ершова, Татьяна Викторовна (кандидат экономических наук) \.\; Глазер, Х. (магистр в области электротехники)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Рогожин, Валерий Викторович (независимый консультант по управлению).
Гуманистические принципы и методы развития [Текст] / Рогожин Валерий Викторович // Вопросы культурологии. - 2018. - № 7 (июль). - С. 64-74. - Библиогр.: с. 74 (10 назв.) . - ISSN 2073-9702

УДК

^a338.24

^a658.310.9

ББК 65.291.2 + 65.291.6
Рубрики: Экономика
Внутрифирменное управление. Менеджмент
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
авторские разработки -- вовлечение персонала в совершенствование производства -- гуманистические принципы -- демократический стиль управления -- комплексные программы -- методы вовлечения персонала -- методы развития человеческого общества -- мотивационные методы развития -- мотивированность персонала -- новые методы управления -- персонал организаций -- пути развития человечества -- реализация потенциала персонала -- реализация потенциала сотрудников организаций -- управление персоналом -- человеческие ресурсы -- человеческий потенциал
Аннотация: Автор утверждает, что гуманистические, ориентированные на человека-творца принципы и методы развития единственно приемлемы для выживания и прогресса человеческого общества. В этом русле он рассматривает две системы управления: командно-административное управление и систему вовлечения персонала в деятельность организаций.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)