Поисковый запрос: (<.>K=уважительные причины<.>) |
Общее количество найденных документов : 58
Показаны документы с 1 по 20 |
|
1. 
|
Кондратюк, Роман (заместитель главного редактора).
Совместитель не вышел на работу. Две ситуации, когда нужно действовать по-особому [Текст] / Роман Кондратюк // Кадровое дело. - 2021. - № 5. - С. 34-38 : фот., ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
внутреннее совместительство -- запросы объяснений -- кадровая документация -- нарушение прав -- объяснительные записки -- оплата труда -- опоздание на работу -- основная работа -- отпуска -- отсутствие на работе -- прогулы -- совместители -- справки СТД-Р -- табели учета рабочего времени -- уважительные причины -- увольнения за прогулы -- увольнения по соглашению сторон -- увольнения совместителей -- штрафы -- электронные трудовые книжки
Аннотация: О том, как работать с совместителями без проблем.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
2.
|
Богомолова, Ирина (главный редактор).
Работник так и не принес заявление с решением по трудовой. Когда наказать и можно ли простить [Текст] / Ирина Богомолова // Кадровое дело. - 2021. - № 4. - С. 120-122 : фот.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
бумажные трудовые книжки -- дисциплинарные взыскания -- заявления -- кадровая документы -- локальные акты -- наказания -- объяснительные записки -- повторные уведомления -- трудовые книжки -- уважительные причины -- уведомления -- электронные письма -- электронные трудовые книжки
Аннотация: Подсказки кадровику, как помочь работнику в выборе формата трудовой книжки.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
3.
|
Полякова, Виктория (эксперт).
Когда с СЗВ-М можно опоздать и еще две подсказки, как справиться с отчетом [Текст] / Виктория Полякова // Кадровое дело. - 2021. - № 4. - С. 60-63 : фот.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
исправления ошибок -- корректирующие отчеты -- новые работники -- отчеты -- ошибки -- пенсионные фонды -- сведения о застрахованных лицах -- сроки отчетности -- уважительные причины -- форма СЗВ-М -- штрафы
Аннотация: Как правильно составить отчет о трудовой деятельности, чтобы не получать штрафы и не платить за ошибки.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
4.
|
Увольнение по собственному желанию [Текст] // Администратор образования. - 2021. - № 4. - С. 49-50
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
правомерное поведение -- уважительные причины -- увольнения по собственному желанию
Аннотация: Даны разъяснения по вопросам увольнения работников по собственному желанию.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
5.
|
Дьякова, Алиса (юрист).
Алгоритм от Роструда, чтобы уволить сотрудника за прогул [Текст] / Алиса Дьякова // Кадровое дело. - 2021. - № 10. - С. 62-67
. - ISSN 1727-3765ББК 67.405.1 + 65.050.2
Рубрики: Право
Трудовое право
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
акты о дисциплинарном проступке -- докладные записки -- карта спецоценки рабочего места -- нарушения трудовой дисциплины -- неоднократные нарушения -- обжалование -- объяснения -- отсутствие на работе -- подписи -- приказы о увольнении -- причины прогулов -- прогулы сотрудников -- рекомендации -- служебные записки -- уважительные причины -- увольнения за прогулы
Аннотация: Рассмотрен алгоритм действий кадровой службы при увольнении сотрудников за неявку на работу.
Доп.точки доступа:
Роструд; Федеральная служба по труду и занятости
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
6.
|
Шляпникова, Дарья.
Сторона пропустила срок на подачу жалобы. Когда суд его восстановит [Текст] / Дарья Шляпникова, Мария Бабаева // Арбитражная практика для юристов. - 2021. - № 11. - С. 14-21. - Примеч.
. - ISSN 1608-6732ББК 67.410.1
Рубрики: Право
Гражданское процессуальное право
Кл.слова (ненормированные):
арбитражный процесс -- восстановление срока на обжалование -- гражданский процесс -- неуважительные причины -- образцы оформления документов -- основание для восстановления срока -- процессуальные сроки -- срок на обжалование -- уважительные причины -- ходатайство в суд
Аннотация: Разъяснен алгоритм действий и перечень рабочих оснований, которые убедят суд восстановить срок на обжалование. Приведен образец ходатайства в суд.
Доп.точки доступа:
Бабаева, Мария
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
7.
|
Полякова, Виктория (эксперт).
Прогульщик или ответственный работник. Как суды реагируют на две новые причины для прогула [Текст] / Виктория Полякова // Кадровое дело. - 2021. - № 7. - С. 136-139 : фот., ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
ПВТР -- доказательства -- запросы -- локальные акты -- образцы документов -- отсутствие на работе -- письменные объяснения -- правила внутреннего трудового распорядка -- причины прогулов -- прогулы -- уважительные причины -- уведомления
Аннотация: О причинах пропуска работы, считающимися уважительными.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
8.
|
Щетинина, Н. В. (кандидат юридических наук; доцент).
Неоказание помощи больному: уголовно-правовая характеристика и вопросы квалификации [Текст] / Н. В. Щетинина // Вестник Санкт-Петербургского университета МВД России. - 2019. - № 1 (81). - С. 143-149. - Библиогр.: с. 149 (10 назв. )
. - ISSN 2071-8284ББК 67.408.11 + 67.408.14
Рубрики: Право
Преступления против личности
Преступления против государственной власти
Кл.слова (ненормированные):
ненадлежащее исполнение обязанностей -- неоказание помощи больному -- причинение смерти по неосторожности -- причинение тяжкого вреда здоровью по неосторожности -- уважительные причины -- халатность
Аннотация: Анализируются особенности объективных и субъективных признаков неоказания помощи больному. На основе судебных решений по конкретным уголовным делам рассмотрены проблемные вопросы квалификации указанного преступления, связанные с его разграничением от причинения смерти или тяжкого вреда здоровью по неосторожности вследствие ненадлежащего исполнения лицом своих профессиональных обязанностей (ч. 2 ст. 109 и ч. 2 ст. 118 УК РФ) и халатности, повлёкшей по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью или смерть человека (ч. 2 ст. 293 УК РФ). Формулируются предложения по совершенствованию практики применения соответствующих норм УК РФ.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
9.
|
Комиссарова, Елена Генриховна (доктор юридических наук; профессор).
Проблемы правоприменительного толкования правил ГК РФ о восстановлении срока на принятие наследства [Текст] / Комиссарова Елена Генриховна // Наследственное право. - 2019. - № 2. - С. 29-33 : 1 фот. - Библиогр.: с. 33 (9 назв. ). - Библиогр. в сносках
. - ISSN 2072-4179ББК 67.404.4
Рубрики: Право
Наследственное право
Кл.слова (ненормированные):
восстановление срока -- извинительное незнание -- наследство -- принятие наследства -- пропуск срока -- уважительные причины
Аннотация: Проводится теоретическое разграничение между собой таких законодательных оснований, как "не знал и не должен был знать", и иных уважительных причин, наличие или отсутствие которых служит основанием для удовлетворения или отказа в иске о восстановлении срока на принятие наследства судом.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
10.
|
Смирнов, Александр Михайлович (кандидат юридических наук; доцент; старший научный сотрудник).
Уважительная причина как новое обстоятельство, исключающее преступность деяния [Текст] / А. М. Смирнов // Российский следователь. - 2018. - № 10. - С. 54-55
. - ISSN 1812-3783ББК 67.408
Рубрики: Право
Уголовное право в целом
Кл.слова (ненормированные):
гуманизм -- гуманизм уголовной политики -- исключающие преступность деяния -- обстоятельства -- уважительные причины -- уголовная политика
Аннотация: Актуализируется проблема расширения практики включения в отдельные статьи "Особенной части" Уголовного кодекса РФ уважительной причины в качестве обстоятельства, исключающего преступность деяний, криминализированных в этих статьях. Обращается внимание на то, что подобная практика начинает приобретать систематичный характер на фоне одного из главных направлений развития российской уголовной политики - гуманизма по отношению к лицам, совершившим преступления, что может привести к признанию этого обстоятельства в качестве общеуголовного с включением в гл. 8 данного кодекса. Предлагается исключить уважительную причину из всех статей уголовного закона, поскольку ее установление в мотивационной составляющей преступного деяния подпадает под малозначительность или невиновное причинение вреда.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
11.
|
Заржицкая, Лилия Сергеевна (кандидат юридических наук; доцент).
"Уважительные причины": трактовка понятия в трудовом праве [Текст] / Заржицкая Лилия Сергеевна // Мировой судья. - 2019. - № 9. - С. 31-34. - Библиогр.: с. 34 (2 назв.). - Библиогр. в сносках. - Заглавие, аннотация, ключевые слова и содержание на русском и английском языках
. - ISSN 2072-4152ББК 67.410.1 + 67.405.1
Рубрики: Право
Гражданское процессуальное право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
взыскания -- дисциплинарные взыскания -- неуважительные причины -- правовые нормы -- работники -- работодатели -- судебная практика -- суды -- трудовые обязанности -- уважительные причины
Аннотация: В статье проанализированы существующие в юридической литературе подходы к определению понятия "уважительные причины" в трудовом праве, рассмотрены положения законодательства, содержащие указанную оценочную категорию, проанализированы и систематизированы позиции судебной практики по вопросам применения причин, относящихся к уважительным или неуважительным, включая выводы Конституционного Суда Российской Федерации и Президиума Верховного Суда Российской Федерации.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
12.
|
Полякова, Виктория (эксперт).
Сотруднику не нравятся условия труда на рабочем месте. Что предпринять, прежде чем уволить [Текст] / Виктория Полякова // Кадровое дело. - 2021. - № 4. - С. 46-50 : фот., ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
СОУТ -- вредные условия труда -- дополнительные соглашения -- заключение трудовых договоров -- карты оценки -- компенсации -- отсутствие на работе -- прогулы -- рабочие места -- специальная оценка условий труда -- структурные подразделения -- уважительные причины -- уведомления -- увольнения за прогулы -- увольнения сотрудников
Аннотация: Ответы на наиболее частые вопросы работников о спецоценке.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
13.
|
"Простите, я проспал" и другие популярные оправдания. Что делать, когда сотрудники постоянно опаздывают на работу [Текст] // Справочник кадровика. - 2020. - № 11. - С. 42-47
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1 + 67.71
Рубрики: Право
Трудовое право
Судебная система
Кл.слова (ненормированные):
дисциплинарные проступки -- наложение взысканий -- нарушения трудовой дисциплины -- объяснительные -- опоздания -- судебная практика -- уважительные причины -- увольнение работников
Аннотация: В статье даётся обзор наиболее частых причин опоздания работников с разбором тяжести этих проступков с точки зрения законодательства. В дополнение - примеры из судебной практики.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
14.
|
Краснова, Юлия (инспектор).
Снегопад - причина для увольнения? [Текст] / Юлия Краснова // Независимый библиотечный адвокат. - 2019. - № 6. - С. 40-42
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
прогулы -- стихийные бедствия -- трудовой договор -- трудовые отношения -- уважительные причины
Аннотация: Рассматриваются причины невыхода сотрудника на работу.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
15.
|
Полякова, Виктория (эксперт).
Попасть домой к работнику. Когда можно, а когда запрещено [Текст] / В. Полякова, Ю. Иванов // Кадровое дело. - 2021. - № 10. - С. 130-133 : 2 фот., ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 60.823.3
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
акты -- визиты домой -- дистанционные работники -- дисциплинарные взыскания -- комиссии по расследованию -- несчастные случаи на производстве -- отсутствие на работе -- проблемные ситуации -- уважительные причины -- уведомления о вручении -- условия труда
Аннотация: В каких случаях без визита домой к работнику не обойтись.
Доп.точки доступа:
Иванов, Юрий (советник юридической фирмы)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
16.
|
Масаладжиу, Роман.
Сторона хочет восстановить срок на апелляционное обжалование. Доводы, которые примет суд [Текст] / Роман Масаладжиу // Арбитражная практика для юристов. - 2023. - № 8. - С. 42-48
. - ISSN 1608-6732ББК 67.410.1
Рубрики: Право
Гражданское процессуальное право
Кл.слова (ненормированные):
апелляционные жалобы -- сроки давности -- сроки подачи апелляции -- судебная практика -- уважительные причины
Аннотация: Если сторона не успела вовремя подать апелляционную жалобу, нужно убедить суд, что причина пропуска срока уважительная. Представлены 10 рабочих оснований, которые помогут восстановить пропущенный срок.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
17.
|
Как теперь отвечать сотрудникам про призыв, повестки на Госуслугах и новые последствия для уклонистов [Текст] // Кадровое дело. - 2023. - № 5. - С. 16-22
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
военкоматы -- военнообязанные сотрудники -- вручение повесток под расписку -- мобилизованные работники -- неявка в военкомат -- новые правила -- ограничительные меры -- повестки призывникам -- призыв на военную службу -- работа за границей -- работодатели -- реестры повесток -- срочная служба в армии -- статус работника -- уважительные причины -- уголовная ответственность -- уклонение от военного учета -- электронные повестки -- явка в военкомат
Аннотация: Вопросы и ответы о правилах нового порядка призыва на военную службу.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
18.
|
Якимова, Ксения (заместитель главного редактора).
Работники на дистанте судятся из-за увольнения и денег за интернет [Текст] / Ксения Якимова // Кадровое дело. - 2023. - № 4. - С. 34-41 : фот.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
ЛНА -- акты -- взаимодействие с работниками -- взыскание расходов -- дистанционные работники -- дисциплинарная ответственность -- доказательства -- докладные записки -- должностные обязанности -- затраты на интернет -- использование личного имущества -- компенсации за оборудование -- компенсации расходов -- корпоративная электронная почта -- локальные нормативные акты -- невыход на связь -- оплата электроэнергии -- организация рабочих мест -- основания увольнений -- приказы об увольнении -- приостановление деятельности -- работодатели -- распечатка переписки -- скриншоты -- судебная практика -- табели учета рабочего времени -- трудовые договоры -- уважительные причины
Аннотация: О том, как кадровику правильно разрешить проблемы в работе с дистанционными сотрудниками.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
19.
|
Игнатьева, Элина (эксперт по трудовому праву).
Когда не удается уволить за прогул. Причины, которые важно учесть работодателю [Текст] / Элина Игнатьева // Кадровое дело. - 2023. - № 11. - С. 118-125 : фот., ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
ДТП -- арест работников -- болезнь ребенка -- дисциплинарные взыскания -- доказательства -- дорожно-транспортные происшествия -- задержка зарплаты -- коммунальные аварии -- личные обстоятельства -- медицинские осмотры -- медосмотры -- небезопасные условия труда -- неявка на работу -- образцы документов -- отсутствие билетов -- отсутствие из-за болезни -- отсутствие на работе -- приостановление работ -- причины прогулов -- прогулы сотрудников -- служебные записки -- судебная практика -- уважительные причины -- увольнения за прогулы -- участие в судебном процессе -- явка в военкомат
Аннотация: Как оценить обстоятельства проступка, какие причины неявки на работу не позволяют уволить работника за прогул.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
20.
|
Москальонова, Елена.
Как уволить работника за прогул: инструкции и разбор ошибок коллег [Текст] / Елена Москальонова // Справочник кадровика. - 2024. - № 4. - С. 54-61
. - ISSN 1609-3437ББК 67.405.1 + 67.71
Рубрики: Право
Трудовое право
Судебная система
Кл.слова (ненормированные):
время прогулов -- дисциплинарные взыскания -- доказательства прогулов -- оформление приказов -- ошибки работодателей -- прогулы -- процедурные нарушения -- рабочее место -- судебная практика -- судебные решения -- трудовые отношения -- тяжесть проступков -- уважительные причины -- увольнение работников -- форс-мажорные ситуации
Аннотация: Рассмотрены ошибки работодателей и кадровиков, допускаемые при увольнении сотрудников. Типичные из них: несоразмерность наказания проступку; не указано место работы; неверно определён период прогула; не доказан факт проступка; нарушены процедура увольнения или неверно оформлен приказ и т. д.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
|
|
|
Главная
Описание
Шлюз Z39.50
Книги фонда НБ СГЮА
Стандартный