Марченко, С. В. Правовые аспекты трудового законодательства во взаимоотношениях с работниками при увольнениями [Текст] / С. В. Марченко, Н. В. Лазарева-Пацкая // Юрист. - 2004. - N 8. - С. . 58-62. - s, 2004, , rus. - RUMARS-urst04_000_008_0058_1. - Муниципальное учреждение культуры Мончегорская централизованная библиотечная система. - N 8.-С.58-62. - urst04_000_008_0058_1, 8, 58-62
Рубрики: Право--Трудовое право Кл.слова (ненормированные): законодательство -- нормы -- увольнение -- массовые увольнения -- незаконное увольнение -- кадровая политика -- политика -- государство -- право на труд -- прокуратура -- защита -- конфликты -- споры -- трудовые споры -- коллективные трудовые споры -- договоры -- права работника -- практика -- кодекс -- сокращение штата -- штатное расписание Аннотация: Нарушения трудового законодательства в Российской Федерации. Практика регулирования трудовых споров. Проверки по соблюдению трудового законодательства. Доп.точки доступа: Лазарева-Пацкая Н. В. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Чашин, А. Н. К вопросу о правомерности осуществления трудовой деятельности в период очередного отпуска [Текст] / А. Н. Чашин // Юрист. - 2005. - N 3. - С. . 49-50. - Библиогр. в сносках. - RUMARS-urst05_000_003_0049_1
Рубрики: Право--Трудовое право, 21 в. нач. Россия Кл.слова (ненормированные): трудовая деятельность -- деятельность -- совместительство -- экономика -- заработная плата -- оплата труда -- очередной ежегодный отпуск -- отпуск -- права работника -- права работодателя -- трудовой договор -- договоры -- право на отдых -- конституция Аннотация: Продолжение дискуссии о правомерности осуществления трудовой детятельности в период очередного отпуска. Точка зрения автора противоположна высказанной позиции в публикации В. В. Артемова. Работник не нарушает прав работодателя, занимаясь трудовой деятельностью во время отпуска. Низкие размеры заработной платы в ряде отраслей экономики толкают людей работать на износ. Доп.точки доступа: Артемов \в. В.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Полосов, Виктор. Мнимый конфликт [Текст] / Виктор Полосов ; Юридическое бюро "Посредник" // Социальная защита. - 2005. - N 12 ; Трудовые отношения. - 2005. - N 12. - С. . 17-20. - s, 2005, , rus. - RUMARS-soza05_000_012_0000_9. - Кемеровская областная научная библиотека им. В. Д. Федорова. - (Трудовые отношения.- 2005.- N 12.- С. 17-20). - N 12. - soza05_000_012_0000_9, 12
Рубрики: Право--Трудовое право Россия Российская Федерация Кл.слова (ненормированные): трудовые споры -- работодатели -- официальные материалы -- кодексы -- трудовые договора -- права работника -- трудовые конфликты Аннотация: О трудовых конфликтах. На практике сложилось так, что в причине трудовых споров всегда виноват работодатель. Но это далеко не всегда справедливо. Потому что работники тоже бывают виноваты. soza/2005/12 : Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Занданов, И. В. Отпуск несовершеннолетнему [Текст] : из форума на сайте www. kadrovik. ru / И. В. Занданов // Справочник кадровика. - 2006. - N 8. - С. . 103-104. - s, 2006, , rus. - RUMARS-spkd06_000_008_0103_1. - Муниципальное учреждение культуры "Централизованная библиотечная система" г. Оленегорска. - N 8. - С. 103-104. - spkd06_000_008_0103_1, 8, 103-104
Рубрики: Право--Трудовое право Кл.слова (ненормированные): отпуска -- рассчет отпусков -- несовершеннолетние работники -- несовершеннолетние -- основной отпуск -- удлиненный основной отпуск -- права работника -- трудовые права работника Аннотация: Как рассчитать отпуск несовершеннолетнему, если к моменту отпуска ему исполнится 18 лет. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Выскваркина, М. В. О содержании трудового договора [Текст] / М. В. Выскваркина // Налоговый вестник. - 2007. - N 4. - С. . 164-170. - 0; Содержание трудового договора. - RUMARS-nave07_000_004_0164_1. - Табл.
Рубрики: Право--Трудовое право Кл.слова (ненормированные): трудовой договор -- договора -- обязанности работника -- условия договора -- содержание договора -- права работника -- права работодателя Аннотация: Особенности содержания трудового договора. |
Небрежность работодателя как повод для восстановления работника [Текст] // Справочник кадровика. - 2007. - N 11. - С. . 61-63. - s, 2007, , rus. - RUMARS-spkd07_000_011_0061_1. - Муниципальное учреждение культуры Централизованная библиотечная система г. Оленегорска. - spkd07_000_011_0061_1
Рубрики: Право--Трудовое право Кл.слова (ненормированные): увольнения -- процедура увольнения -- аттестации -- проведение аттестации -- восстановление на работе -- нарушение трудовых прав -- права работника Аннотация: Судебная практика по вопросу нарушения процедуры аттестации работников, повлекшего за собой увольнение работника. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Тимофеев, Н. И. (юрист ; эксперт журн. "Кадры предприятия"). Решения Конституционного Суда РФ в сфере трудового законодательства, принятые в 2007 году [Текст] / Н. И. Тимофеев // Кадры предприятия. - 2008. - N 5. - С. 17-22. - Окончание. Начало: N 4
Рубрики: Право Конституционные основы общественного строя Трудовое право--Россия, 2007 г. Кл.слова (ненормированные): решения -- труд -- трудовое законодательство -- трудовые договоры -- права работника -- увольнение по инициативе работодателя -- перемещение на другое рабочее место -- трудовые обязанности -- работники -- перевод на другую работу -- работодатели -- трудовой договор -- увольнение работника -- охрана труда -- трудовые права -- заявление об увольнении -- отпуск -- ежегодный оплачиваемый отпуск -- рабочее время -- педагогические работники -- пособия по безработице -- ограничение величины пособия по безработице Аннотация: Автор продолжает начатый в предыдущем номере журнала обзор решений Конституционного Суда РФ в сфере трудового законодательства, принятых в 2007 году. |
Цыганов, Алексей Михайлович (генер. дир. аудиторской фирмы "Ларика"). Учет кадров и кадровая документация [Текст] / А. М. Цыганов // Экономико-правовой бюллетень. - 2009. - N 2. - С. 5-159
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): учет кадров -- кадровая документация -- трудовой договор -- права работника -- совместительство -- оплата труда -- трудовые отношения -- гражданско-правовой договор Аннотация: Статья о том, как организовать кадровый учет в организации, чтобы избежать финансовых потерь по результатам проверок фискальных органов, а также в случае трудовых споров. |
Никитин, Е. Содержание трудового договора [Текст] / Е. Никитин // Служба кадров и персонал. - 2009. - N 2. - С. 107-112
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): трудовой договор -- права работника -- права работника Аннотация: Какие условия нужно предусмотреть в трудовом договоре, чтобы защитить права работника? |
Карабанов, С. С. Компенсация морального вреда, как способ защиты нарушенных трудовых прав сторон трудовых правоотношений [Текст] / Карабанов С. С. // "Черные дыры" в Российском Законодательстве. - 2009. - N 1. - С. 55-57. - Библиогр.: с. 57 (8 назв. ). - Прил. . - ISSN 0236-4964
Рубрики: Право Трудовое право--Россия Кл.слова (ненормированные): моральный вред -- компенсация морального вреда -- права работника -- трудовые права -- защита трудовых прав -- работники -- работодатели Аннотация: Определение понятия "моральный вред" применительно к трудовому праву. Защита нарушенных трудовых прав работника нормами института компенсации морального вреда согласно ст. 237 ТК РФ. Дискуссия в юридической литературе о распространении данных норм на работодателя. |
Зыкина, Т. А. (канд. юрид. наук). Права и свободы работника в сфере культуры и особенности их реализации [Текст] / Зыкина Т. А. // Культура: управление, экономика, право. - 2009. - N 1. - С. 26-28. - Библиогр. в сносках . - ISSN 2070-2159
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): права работника -- право на образование -- свобода творчества -- непрерывное профессиональное образование -- культурные права Аннотация: Права работника на образование и на свободу творчества. |
Миронов, Владимир (д-р юрид. наук, профессор). Обструкция должностной инструкции [Текст] / В. Миронов // Домашний адвокат. - 2010. - N 19. - С. 14
Рубрики: Право--Россия Трудовое право Кл.слова (ненормированные): правовые консультации -- трудовые права -- должностные инструкции -- права работника -- заработная плата -- зарплаты -- задолженности -- российское законодательство -- законодательство -- работники -- самозащита -- консультации Аннотация: Приведена правовая консультация НЭПС по защите трудовых прав с целью надлежащего оформления трудовых отношений. Так, должностная инструкция должна быть утверждена с учетом мнения профсоюзного органа и не может предусматривать дополнительные в сравнении с трудовым законодательством обязанности работника. Невыполнение работодателем требований по охране труда, выплата работнику заработной платы не в полном размере, в т. ч. без учета его квалификации, предоставляет работнику возможность использовать такой способ защиты трудовых прав, как самозащита. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Дацко, Н. П. Сокрытие страхового случая как основание снижения гарантий работнику по страховому обеспечению [Текст] = The concealment of the insured event as the basis of reduction of guarantees to the worker on insurance coverage / Н. П. Дацко // Социум и власть. - 2013. - № 2. - С. 64-67. - Библиогр.: с. 67 (8 назв.) . - ISSN 1996-0522
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): права работника -- профессиональная реабилитация -- профессиональные заболевания -- социальное страхование -- страховое обеспечение Аннотация: Рассмотрена проблема снижения гарантий защиты права работника и членов его семьи при сокрытии страхового случая в отношениях по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Что необходимо знать о своих правах наемному работнику [Текст] // Библиотекарь: юридический консультант. - 2014. - № 3. - С. 1-80. - Библиогр. в тексте
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): время отдыха -- дисциплина труда -- зарплата -- испытательный срок -- коллективный договор -- контроль за соблюдением трудового законодательства -- оплата труда -- охрана труда -- права работника -- правовое обеспечение зарплаты -- преимущества членов профсоюза -- профсоюзы -- работа в ночное время -- рабочее время -- социальное партнерство -- труд женщин -- трудовая деятельность -- трудовой договор -- трудовой распорядок -- условия труда Аннотация: Изложены в краткой форме основные положения Трудового кодекса РФ, касающиеся каждого работника в ходе его трудовой деятельности такие как: заключение, изменение, прекращение трудового договора, рабочее время и время отдыха, условия и охрана труда, труд женщин. Здесь же размещены материалы о правовом обеспечении зарплаты, современных тенденциях в области оплаты труда, системе оплаты труда в организации. Раскрыта сущность социального партнерства и необходимость принятия коллективного договора, система государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства. Также раскрыты функции профсоюзов, права первичных организаций, льготы и преимущества членов профсоюза. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Куренкова, О. Н. (кандидат юридических наук; доцент). Сроки обращения в суд: препятствия к защите прав работника или способ борьбы со злоупотреблением правом [Текст] / О. Н. Куренкова // Известия Саратовского университета. Новая серия. Сер.: Экономика. Управление. Право. - 2014. - Вып. 1, Ч. 1. - С. 101-104. - Библиогр.: с. 104 (4 назв.) . - ISSN 1814-733X
Рубрики: Право Трудовое право--Россия--Саратовская область Кл.слова (ненормированные): злоупотребление правами -- надзорная деятельность -- права работника -- судебные обращения -- суды -- трудовое законодательство -- трудовые инспекции Аннотация: Статья посвящена актуальной и важной для современной России проблеме сокращенных сроков обращения за защитой трудовых прав работников. Основная цель работы состоит в анализе практических ситуаций, когда сокращенные сроки препятствовали работникам в защите их прав и ситуаций, когда работники злоупотребляли своим правом обратиться в суд и делали это в последний день установленного срока. Также целью работы является анализ проблем защиты прав работников надзорными органами с учетом судебной практики расширительного толкования сроков обращения в суд. Автором последовательно рассмотрены различные практические ситуации применения сокращенных сроков обращения в суд для работников с использованием формально-логического метода в результате изучения практики работы Гострудинспекции и судов Саратовской области; исследованы данные ситуации и сделаны определенные выводы по защите прав работников. Кроме этого, сделан вывод о необходимости совершенствования трудового законодательства. Выводы. Автор делает выводы о состоянии надзорной политики и о позитивной роли как судебной, так и досудебной защиты прав работников. В работе также подчеркивается достаточность и эффективность полномочий, закрепленных в рамках института надзора за соблюдением законодательства о труде. При этом в реализации надзорных полномочий Гострудинспекций особая роль отводится защите нарушенных трудовых прав конкретных работников по их обращениям, что подчеркивает ее значение как самостоятельного много- аспектного вида надзорной деятельности Федеральной службы по труду и занятости. Доп.точки доступа: Федеральная служба по труду и занятости РФ; Государственная трудовая инспекция Саратовской области Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Российская Федерация. Законы. Трудовой кодекс Российской Федерации [Текст] : федеральный закон от 30 декабря 2001 г., № 197-ФЗ : принят Государственной Думой 21 декабря 2001 г. : одобрен Советом Федерации 26 декабря 2001 г.; (в ред. Федеральных законов от 24.07.2002 № 97-ФЗ, от 25.07.2002 № 116-ФЗ, от 30.06.2003 № 86-ФЗ, от 27.04.2004 № 32-ФЗ, от 22.08.2004 № 122-ФЗ, от 29.12.2004 № 201-ФЗ, от 09.05.2005 № 45-ФЗ, от 30.06.2006 № 90-ФЗ, от 18.12.2006 № 232-ФЗ, от 30.12.2006 № 271-ФЗ, от 20.04.2007 № 54-ФЗ, от 21.07.2007 № 194-ФЗ, от 01.10.2007 № 224-ФЗ, от 18.10.2007 № 230-ФЗ, от 01.12.2007 № 309-ФЗ, от 28.02.2008 № 13-ФЗ, от 22.07.2008 № 157-ФЗ, от 23.07.2008 № 160-ФЗ, от 25.12.2008 № 280-ФЗ, от 25.12.2008 № 281-ФЗ, от 30.12.2008 № 309-ФЗ, от 30.12.2008 № 313-ФЗ, от 07.05.2009 № 80-ФЗ, от 17.07.2009 № 167-ФЗ, от 24.07.2009 № 206-ФЗ, от 24.07.2009 № 213-ФЗ, от 10.11.2009 № 260-ФЗ, от 25.11.2009 № 267-ФЗ, от 27.07.2010 № 227-ФЗ, от 23.12.2010 № 387-ФЗ, от 29.12.2010 № 437-ФЗ, от 17.06.2011 № 146-ФЗ, от 01.07.2011 № 169-ФЗ, от 18.07.2011 № 238-ФЗ, от 18.07.2011 № 242-ФЗ, от 18.07.2011 № 243-ФЗ, от 19.07.2011 № 248-ФЗ, от 07.11.2011 № 303-ФЗ, от 07.11.2011 № 305-ФЗ, от 21.11.2011 № 329-ФЗ, от 22.11.2011 № 334-ФЗ, от 28.11.2011 № 337-ФЗ, от 30.11.2011 № 353-ФЗ, от 07.12.2011 № 417-ФЗ, от 29.02.2012 № 16-ФЗ, от 01.04.2012 № 27-ФЗ, от 23.04.2012 № 35-ФЗ, от 28.07.2012 № 136-ФЗ, от 12.11.2012 № 188-ФЗ, от 03.12.2012 № 231-ФЗ, от 03.12.2012 № 234-ФЗ, от 03.12.2012 № 236-ФЗ, от 29.12.2012 № 280-ФЗ, от 05.04.2013 № 58-ФЗ, от 05.04.2013 № 60-ФЗ, от 07.05.2013 № 95-ФЗ, от 07.05.2013 № 99-ФЗ, от 07.05.2013 № 102-ФЗ, от 07.06.2013 № 108-ФЗ, от 07.06.2013 № 125-ФЗ, от 02.07.2013 № 157-ФЗ, от 02.07.2013 № 162-ФЗ, от 02.07.2013 № 185-ФЗ, от 23.07.2013 № 204-ФЗ, от 25.11.2013 № 317-ФЗ, от 28.12.2013 № 421-ФЗ, от 02.04.2014 № 50-ФЗ, от 02.04.2014 № 55-ФЗ, от 02.04.2014 № 56-ФЗ, от 05.05.2014 № 116-ФЗ, от 28.06.2014 № 199-ФЗ, от 21.07.2014 № 216-ФЗ, от 04.11.2014 № 333-ФЗ, от 24.11.2014 № 358-ФЗ, от 01.12.2014 № 409-ФЗ, от 22.12.2014 № 432-ФЗ, от 22.12.2014 № 443-ФЗ, от 29.12.2014 № 457-ФЗ, от 31.12.2014 № 489-ФЗ, от 31.12.2014 № 519-ФЗ, от 06.04.2015 № 82-ФЗ, от 02.05.2015 № 122-ФЗ, от 08.06.2015 № 152-ФЗ, от 29.06.2015 № 200-ФЗ, от 29.06.2015 № 201-ФЗ, от 13.07.2015 № 230-ФЗ, от 13.07.2015 № 233-ФЗ, от 13.07.2015 № 237-ФЗ, от 13.07.2015 № 242-ФЗ, от 05.10.2015 № 285-ФЗ, от 29.12.2015 № 391-ФЗ, от 30.12.2015 № 434-ФЗ, с изм., внесенными Постановлением Конституционного Суда РФ от 15.03.2005 N 3-П, Определениями Конституционного Суда РФ от 11.07.2006 N 213-О, от 03.11.2009 N 1369-О-П, Постановлением Конституционного Суда РФ от 15.12.2011 N 28-П, Федеральным законом от 04.06.2014 № 145-ФЗ); [извлечения] / Российская Федерация, Законы // Библиотекарь: юридический консультант. - 2016. - № 3. - С. 52-80
Рубрики: Трудовое право--Россия Право--Россия Кл.слова (ненормированные): дискриминация в сфере труда -- законы -- нормы трудового права -- обязанности работника -- обязанности работодателя -- официальные материалы -- права работника -- права работодателя -- принудительный труд -- социально-трудовые отношения -- социальное партнерство в сфере труда -- стороны трудовых отношений -- трудовое законодательство -- трудовые отношения -- трудовые права -- федеральные законы Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Крылов, Константин Давыдович (доктор юридических наук; профессор). К развитию теоретического исследования реализации прав работника [Текст] = The Development of Theoretical Research of Implementation of Employee`s Rights / К. Д. Крылов, Т. А. Зыкина // Актуальные проблемы российского права. - 2016. - № 5. - С. 89-96. - Библиогр.: с. 94-96 (17 назв. ) . - ISSN 1815-7041
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): личность работника -- права работника -- реализация прав работника -- теория трудового права Аннотация: Обосновывается необходимость развития теоретического исследования реализации прав работника в качестве самостоятельного направления науки трудового права, осуществление которого требует дополнительных методологических компонентов. Доп.точки доступа: Зыкина, Татьяна Алексеевна (кандидат юридических наук; доцент) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Анохов, Игорь (кандидат экономических наук; доцент). Массовое и бережливое производство [Текст] = Mass and lean production / И. Анохов // Общество и экономика. - 2018. - № 7. - С. 51-64. - Библиогр. в конце ст. . - ISSN 0207-3676
Рубрики: Экономика Организация производства Кл.слова (ненормированные): lean production -- бережливое производство -- массовое производство -- оборудование массового производства -- показатели средней загрузки -- права работника -- трудоемкость единицы продукции Аннотация: Массовое производство дало возможность кратно снизить себестоимость единицы продукта, сделать этот продукт доступным для массового потребителя и изменить условия труда во всех отраслях экономики. При этом максимум эффективности такого способа производства достигается при непрерывно растущем спросе на унифицированный и стандартизированный продукт. Однако в 60-х годах двадцатого века был достигнут предел количественного расширения рынка сбыта. В результате эффективность массового способа производства стала падать, а себестоимость единицы продукта стала расти. В настоящее время альтернативой для массового производства часто рассматривается так называемая система бережливого производства (lean production). Однако в статье делается вывод о том, что данные системы не являются альтернативами, а относятся к частным случаям масштаба производства с соответствующими минимумами средних общих затрат. В статье предложена гипотеза о том, что бережливое и массовое способы производства соответствуют двум фазам развития фирмы. Предполагается, что критерием перехода от одной системы к другой является динамика показателя средней загрузки оборудования массового производства и трудоемкости производства. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Стороны трудовых отношений [Текст] // Труд и право. - 2018. - № 8. - С. 3-80
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): материальная ответственность работника -- обязанности работника -- обязанности работодателя -- права работника -- права работодателя -- причинение ущерба работодателю -- стороны трудовых отношений -- трудовые отношения Аннотация: Приведены статьи Трудового кодекса, касающиеся трудовых отношений, прав и обязанностей работников и работодателей. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Вы спрашивали... Отвечаем [Текст] = You asked... We answer / Н. Панова, М. Кудряшов, В. Комарова ; М. Виноградова // Вопросы трудового права. - 2018. - № 7. - С. 60-69 : ил. . - ISSN 2074-871Х
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): беременность -- заработная плата -- компенсации -- листки нетрудоспособности -- личное имущество работников -- надбавки -- оплата труда -- оплата труда работника -- повышение квалификации -- права работника -- работники -- работодатели -- совместительство -- трудовые договоры -- трудовые книжки -- увольнение работников Аннотация: В форме вопросов и ответов. Доп.точки доступа: Панова, Наталья (эксперт) \.\; Кудряшов, Максим (рецензент) \.\; Виноградова, Марина (эксперт) \.\; Комарова, Виктория (рецензент) \.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |