Субочев, Н. (канд. филос. наук; доц. каф. социологии управления ВАГС). Базовые представления госслужащих регионов Нижнего Поволжья [Текст] / Н. Субочев> // Государственная служба. - 2005. - N 4. - С. . 123-128. - Библиогр.: с. 128. - s, 2005, , rus. - RUMARS-gslb05_000_004_0123_1. - Библиотека Поволжской академии государственной службы им. П. А. Столыпина. - N 4. - С. 123-128. - gslb05_000_004_0123_1, 4, 123-128
Рубрики: Государственное административное управление--Государственная служба, 2003-2004 гг. Россия Нижнее Поволжье Волгоградская область Астраханская область Республика Калмыкия Кл.слова (ненормированные): социологические исследования -- организационная культура -- государственные служащие -- госслужащие -- модель Шейна -- Шейна модель -- служебная деятельность -- оценка служебной деятельности -- инициативность Аннотация: Для оценки перспектив реформы государственной службы в Нижнем Поволжье было проведено социологическое исследование организационной культуры госслужбы в регионе на основе концептуальной схемы Э. Шейна. В качестве индикаторов базовых представлений принимались разделяемые респондентами суждения о нормальной работе; предпочтительных способах действия в нестандартной ситуации; основных критериях оценки служащих в данных организациях; реакции руководства на инициативу; деловые предложения сотрудников. Доп.точки доступа: Шейн (социолог) \э.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Тюрин, А. И. (канд. юрид. наук). Как оценить эффективность военной службы? [Текст] / А. И. Тюрин, Н. В. Цыганкова> // Право в Вооруженных Силах. - 2010. - N 6. - С. 94-96. - Библиогр. в сносках
Рубрики: Право Управление административно-политической сферой Кл.слова (ненормированные): военная служба -- эффективность военной службы -- офицеры -- отбор лучших офицеров -- рейтинг офицеров -- оценка служебной деятельности Аннотация: Критерии оценки служебной деятельности офицеров. Доп.точки доступа: Цыганкова, Н. В. (канд. юрид. наук; доц.) Нет сведений об экземплярах (Нет сведений об источнике) |
Петров, О. Ю. (канд. юрид. наук). Правовые основы определения критериев оценки результатов повседневной служебной деятельности военнослужащих как основа и эффективное средство профилактики коррупционных проявлений при осуществлении дополнительного материального стимулирования [Текст] / О. Ю. Петров> // Право в Вооруженных Силах. - 2011. - N 9. - С. 42-46 . - ISSN 2219-5947
Рубрики: Право Управление административно-политической сферой Кл.слова (ненормированные): военнослужащие -- результаты служебной деятельности -- оценка служебной деятельности -- дополнительное материальное стимулирование -- материальное стимулирование -- денежное обеспечение Аннотация: Профилактика коррупционных проявлений при осуществлении дополнительного материального стимулирования военнослужащих. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |