Родионова, Наталья. Доплата за этичность как мотив повышения нравственности работников предприятия [Текст] / Наталья Родионова // Человек и труд. - 2012. - № 7. - С. 51-53. - Библиогр. в подстроч. ссылках
Рубрики: Экономика Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): мотивация труда -- деловое поведение -- этичность делового поведения -- неэтичное поведение -- уровень этичности -- доплата за этичность -- нравственность персонала Аннотация: Вопрос об учете этических ценностей при построении системы мотивации трудового поведения работников. Автор предлагает для расчета дополнительного дохода, который будет получен в условиях этичного поведения сотрудников, использовать эвристическую модель, учитывающую природную неопределенность. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |