Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Новикова, Маргарита$<.>)
Общее количество найденных документов : 6
Показаны документы с 1 по 6
1.


    Новикова, Маргарита (кандидат философских наук).

    Какие стандарты нам нужны [Текст] / М. Новикова ; С. Сидоренко ; Фонд "Институт экономики и социальной политики" // Социальная защита. - 2004. - N 10 ; Социономия (Социальная работа). - 2004. - N 10. - С. . 10-14. - s, 2004, , rus. - RUMARS-soza04_000_010_0003_0. - Кемеровская областная научная библиотека им. В. Д. Федорова. - (Социономия (Социальная работа) .- 2004.- N 10.- С. 10-14). - N 10. - soza04_000_010_0003_0, 10
УДК
ББК 65.272
Рубрики: Экономика--Социальная помощь
   Россия
    Российская Федерация

Кл.слова (ненормированные):
социальная помощь -- социальное обслуживание -- социальные услуги -- учреждения социальной защиты -- проекты -- стандарты -- реформы -- социальная реформа -- качество услуг -- социальные нормы -- социальные технологии
Аннотация: Взляд ученых на разработку государственных стандартов социального обслуживания населения. Представляется проект национальной системы стандартизации социального обслуживания, состоящий из многих комплексов.


Доп.точки доступа:
Сидоренко, Сергей (заместитель директора)
soza/2004/10 : Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)


Найти похожие

2.


    Миронов, Владимир Иванович (заведующий кафедрой).
    Дистанционная работа как явление на российском рынке труда: дифференциация и дискриминация [Текст]. Ч. 1 / В. И. Миронов, М. В. Новикова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2019. - № 1. - С. 36-40. - Библиогр.: с. 40 (10 назв. )
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
дискриминация -- дистанционная занятость -- дистанционная работа -- дистанционный работник -- дистанционный труд -- дифференциация -- особенности регулирования труда -- трудовое законодательство -- трудовые договоры -- трудовые отношения
Аннотация: В статье рассматривается динамика трудовых отношений с позиции влияния рынка труда и информационных технологий, анализируются некоторые особенности дистанционной работы в России и делаются выводы о ее преимуществах для работников, работодателей, государства и окружающей среды.


Доп.точки доступа:
Новикова, Маргарита Викторовна (доцент)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

3.


    Миронов, Владимир Иванович (заведующий кафедрой).
    Дистанционная работа как явление на российском рынке труда: дифференциация и дискриминация [Текст]. Ч. 2 / В. И. Миронов, М. В. Новикова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2019. - № 2. - С. 35-38. - Библиогр.: с. 38 (15 назв. )
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
дискриминация -- дистанционная занятость -- дистанционная работа -- дистанционный работник -- дистанционный труд -- дифференциация -- особенности регулирования труда -- трудовое законодательство -- трудовые договоры -- трудовые отношения
Аннотация: В статье рассматривается динамика трудовых отношений с позиции влияния рынка труда и информационных технологий, анализируются некоторые особенности дистанционной работы в России и делаются выводы о ее преимуществах для работников, работодателей, государства и окружающей среды.


Доп.точки доступа:
Новикова, Маргарита Викторовна (доцент)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

4.


    Миронов, Владимир Иванович (доктор юридических наук; профессор).
    Соотношение семейных обязанностей и трудовых прав: теория и практика [Текст] / В. И. Миронов, Т. П. Барбашова, М. В. Новикова // Законодательство. - 2019. - № 5. - С. 46-49. - Библиогр.: с. 49 (2 назв.). - Библиогр. в сносках . - ISSN 1681-8695
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
внутреннее совместительство -- пособие по уходу за ребенком -- семейные отношения -- судебная практика -- трудовые договоры -- трудовые права -- трудовые правоотношения
Аннотация: Авторами рассмотрена правовая позиция, позволяющая работнику с семейными обязанностями полностью получать заработную плату по внутреннему совместительству и пособие по государственному социальному страхованию.


Доп.точки доступа:
Барбашова, Татьяна Павловна (кандидат юридических наук; доцент); Новикова, Маргарита Викторовна (доктор юридических наук; доцент)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

5.


    Новикова, Маргарита Викторовна (доцент).
    "Свободная игра неравных экономических и социальных сил": к вопросу об истории трудового договора, трудового правоотношения [Текст] / М. В. Новикова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2020. - № 3. - С. 19-22
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
динамика трудовых отношений -- история трудового права -- трудовые договоры -- трудовые отношения -- трудовые правоотношения
Аннотация: В статье рассматривается вклад Л. С. Таля и Н. Г. Александрова в развитие отрасли трудового права, исследуется предложенное ими понятие трудового договора, трудового правоотношения, а также рассматривается вопрос о динамике трудовых отношений.


Доп.точки доступа:
Таль, Л. С. (основоположник отрасли трудового права ; 1867-1933); Александров, Н. Г. (заведующий кафедрой трудового права МГУ ; 1908-1974)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

6.


    Новикова, Маргарита Викторовна (кандидат юридических наук).
    Безопасность труда как одно из направлений деятельности социально ответственного бизнеса [Текст] / М. В. Новикова, А. В. Петрова, Е. А. Белова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2022. - № 3. - С. 62-64
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
безопасность труда -- корпоративная ответственность -- охрана труда -- социальная ответственность -- трудовые отношения
Аннотация: В статье рассматриваются отдельные аспекты безопасности труда с точки зрения социальной ответственности работодателей. Отмечается, что социально ориентированный подход бизнеса к своим работникам, безопасности их труда, предотвращению стрессов на рабочем месте и другим аспектам деятельности работников себя оправдывает. В выигрыше оказываются обе стороны трудовых отношений: работодатели и работники.


Доп.точки доступа:
Петрова, Алина Викторовна (заместитель генерального директора по правовым и имущественным отношениям); Белова, Екатерина Алексеевна (документовед юридического факультета)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)