Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
Книги фонда НБ СГЮА
Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет
Авторефераты
Диссертации
Период.издания науч.абонемента
Редкие книги Научной библиотеки СГЮА
Каталог электронных носителей
Труды ученых СГЮА
Саратовский край
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=работники нового типа<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.


    Медведева, Татьяна (доцент).
    Методы социального научения как средство формирования работника нового типа [Текст] / Татьяна Медведева // Социальная политика и социальное партнерство. - 2014. - № 1. - С. 23-28 : 1 рис. - Библиогр.: с. 28 (12 назв. ) . - ISSN 2073-5790
УДК
^a331
^a658.310.9
ББК 65.24 + 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Экономика труда
   Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
адаптационное научение -- вовлеченность работников -- всеобщее управление качеством -- интерактивное планирование -- методы социального научения -- методы управления качеством -- модели поведения -- научение -- окружающая среда -- работники нового типа -- совместное проектирование -- социально-трудовые отношения -- социальное научение -- уважение к работнику -- управление качеством -- формы социального научения
Аннотация: О социальном научении как механизме развития социально-трудовых отношений. Приведены примеры методов социального научения, способствующих формированию работника нового типа.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
2.


    Зобкова, Любовь Дмитриевна (аспирант).
    Корпоративное обучение в условиях непрерывного образования [Текст] / Л. Д. Зобкова // Социально-гуманитарные знания. - 2017. - № 1. - С. 351-355. - Библиогр. в сносках (10 назв.)
УДК
^a377
ББК 74.5
Рубрики: Образование. Педагогика
   Профессиональное образование
Кл.слова (ненормированные):
корпоративное обучение -- непрерывное образование -- общество знаний -- работники нового типа
Аннотация: Корпоративное обучение рассматривается как неотъемлемая часть непрерывного образования, направленного на формирование работника нового типа. Делается вывод о необходимости разработки новых моделей организации и управления корпоративным обучением, адекватных современным социальным реалиям.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
3.


    Букреев, Виктор Вениаминович.
    Подготовка кадров нового типа для реиндустриализации страны: роль российского профессионального образования [Текст] / В. В. Букреев, Э. Н. Рудык // Труд и социальные отношения. - 2018. - Т. 29, № 1. - С. 49-62. - Библиогр.: с. 59-60 (28 назв.) . - ISSN 2073-7815
УДК
^a331
^a377
ББК 65.24 + 74.5
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Россия
   Образование. Педагогика
   Профессиональное образование--Россия
Кл.слова (ненормированные):
дуальная система подготовки кадров -- образовательные альянсы -- профессиональное образование -- работники нового типа -- рабочие кадры -- трехстороннее партнерство
Аннотация: Обосновывается значимость кадрового обеспечения реиндустриализации России, целью которой является восстановление во многом утраченного промышленного потенциала страны. Обосновано и раскрыто содержание понятия работника нового типа. Выявлены и охарактеризованы ключевые проблемы, препятствующие решению поставленной задачи. Предложены пути решения проблем.


Доп.точки доступа:
Рудык, Эмиль Николаевич
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)