Научная библиотека СГЮА

Главная

Упрощенный режим

Описание

Шлюз Z39.50

Базы данных

- результаты поиска

Вид поиска

Книги фонда НБ СГЮА

Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет

Авторефераты

Диссертации

Период.издания науч.абонемента

Редкие книги Научной библиотеки СГЮА

Каталог электронных носителей

Труды ученых СГЮА

Саратовский край

Область поиска

Формат представления найденных документов:
полный	информационный	краткий

Отсортировать найденные документы по:
автору	заглавию	году издания	типу документа

Поисковый запрос: (<.>K=оргкультура<.>)

Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3

Феофанов, В. Ю.
Организационная культура и развитие организации [Текст] / В. Ю. Феофанов // Вопросы культурологии. - 2006. - N 2. - С. . 80-83. - Библиогр. в конце ст. - s, 2006, , rus. - RUMARS-vocu06_000_002_0080_1. - Ярославская областная универсальная научной библиотеки им. Н. А. Некрасова. - N 2 (февраль). - С. 80-83. - vocu06_000_002_0080_1, 2, 80-83

УДК

^a658

ББК 65.050.2
Рубрики: Экономика--Организация управления
Кл.слова (ненормированные):
культура организации -- оргкультура -- корпоративная культура -- организация -- развитие организации
Аннотация: Дано введение в проблематику организационной культуры: что такое организационная культура, ее роль во внедрении изменений в развитие компаний.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Фатиев, Никита Игоревич (доктор философских наук, профессор кафедры философии и культурологи СПбГУП).
Организационная культура и парадоксы ее развития [Текст] / Н. И. Фатиев, А. Ю. Хабаров // Вопросы культурологии. - 2010. - N 11 (ноябрь). - С. 77-82. - Библиогр.: с. 82 (7 назв. ) . - ISSN 2073-9702

УДК

^a008.001

ББК 71.0
Рубрики: Культурология
Теоретическая культурология
Кл.слова (ненормированные):
организационная культура -- оргкультура -- экономические кризисы -- эффективный менеджмент -- духовная культура -- культурная рефлексия
Аннотация: В статье выявляется взаимосвязь феномена организационной культуры и мирового экономического кризиса, общие для любых видов оргкультуры аспекты анализа. Организационная культура характеризуется степенью открытости, зависимостью от общесоциологической парадигмы, адаптивной способностью к изменениям. Делается вывод о потере веры в эффективный менеджмент как панацею от экономических катаклизмов, о необходимости культурной рефлексии над современной оргкультурой в связи с уроками наступившего кризиса и негативных аспектах ее инфильтрации в образование и искусство.

Доп.точки доступа:
Хабаров, Алексей Юрьевич (аспирант факультета культурологии СПбГУП); Вебер, М. (социолог, историк, экономист, юрист ; 1864-1920); Иконникова, С. Н. (доктор философских наук ; 1930-); Суворов, Н. Н. (историк культуры, доктор философских наук ; 1947-)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Дорошин, Илья Александрович.
Ордерная диагностика медийных аспектов организационной культуры [Текст] / И. А. Дорошин // Известия Саратовского университета. Новая серия. Сер.: Философия. Психология. Педагогика. - 2014. - Вып. 3. - С. 71-75. - Библиогр.: с. 75 . - ISSN 1814-733X

УДК

^a159.9:316.6

ББК 88.5
Рубрики: Психология
Социальная психология--Россия--Саратов
Кл.слова (ненормированные):
медиакультура -- медийная субкультура -- организации -- организационная культура -- оргкультура -- ордерная диагностика -- субкультуры
Аннотация: На примере саратовского офиса ЗАО "Видео Интернешнл" рассматривается применение ордерной диагностики для исследования медиакультуры как аспекта организационной культуры. Анализируются понятия оргкультуры, субкультуры и медийной субкультуры.

Доп.точки доступа:
ЗАО "Видео Интернешнл"; "Видео Интернешнл", ЗАО
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

Тематический навигатор

© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)