Ариф, Ю. С. Преимущества модульной системы оценки персонала в проектно ориентированной компании [Текст] / Ю. С. Ариф> // Экономический анализ: теория и практика. - 2013. - № 8. - С. 48-54. - Библиогр.: с. 54 (10 назв. ) . - ISSN 2073-039Х
Рубрики: Экономика Экономический анализ Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): показатели -- эффективность -- оценка сотрудников -- персонал -- методы для оценки сотрудников -- профессиональные компетенции -- корпоративные компетенции -- качественные показатели -- количественные показатели -- проектная деятельность -- проектно ориентированные компании -- модульные схемы Аннотация: В статье раскрыты преимущества модульной схемы, в рамках которой каждому модулю соответствуют свои принципы подбора метода для оценки сотрудников, показано, что данная методика позволяет минимализировать вероятность ошибочной оценки сотрудника, который по своим психологическим, мотивационным и трудовым качествам не подходит для такой специфичной области, как проектная деятельность. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |