Научная библиотека СГЮА

349.2.0

349.30

ББК Х627я43
Рубрики: Право
Трудовое право
Право социального обеспечения
Аннотация: Настоящий тематический сборник продолжает традиции периодических научных публикаций Демидовского юридического лицея. Сборник включает две части. В первой из них рассматривается развитие теории российского сравнительного трудового права и права социального обеспечения. Практика сравнительного правоведения представлена публикациями не только членов кафедры трудового и финансового права ЯрГУ, но и белорусских ученых-трудовиков. Во второй части содержатся рецензии на опубликованные в 2007 - 2008 гг. научные издания по трудовому праву и праву социального обеспечения. Предназначен для преподавателей, аспирантов и студентов юридических факультетов университетов, а также для практических работников-юристов. Адресован всем тем, кто интересуется проблемами трудового права и права социального обеспечения, философии и теории права.

Держатели документа:
НБ СГАП

Доп.точки доступа:
Лушников, А. М. \ред.\; Лушникова, М. В. \ред.\; Ярославский гос. ун-т им. П. Г. Демидова
Экземпляры всего: 1
ч/з1 (1)
Свободны: ч/з1 (1)
Найти похожие

349.2
Р93

    Рыженков, Анатолий Яковлевич.
    Трудовое право [Текст] : краткий курс лекций / А. Я. Рыженков, В. М. Мелихов, С. А. Шаронов. - М. : Юрайт, 2012. - 203 с. - (Хочу все сдать!). - ISBN 978-5-9916-1596-9 : 150.00 р.
    Содержание:
Принятые сокращения . - С .6
ОБЩАЯ ЧАСТЬ
Тема 1. Предмет, метод и система трудового права . - С .8
1.1. Трудовые отношения и иные, непосредственно связанные с ними отношения, как предмет трудового права . - С .8
1.2. Метод трудового права . - С .13
1.3. Система трудового права . - С .16
Тема 2. Основные принципы трудового права . - С .20
2.1. Понятие принципов трудового права и их значение . - С .20
2.2. Общая характеристика основных принципов трудового права . - С .22
Тема 3. Источники трудового права . - С .32
3.1. Понятие источников трудового права . - С .32
3.2. Общая характеристика источников трудового права России . - С .34
3.3. Действие источников трудового права во времени, в пространстве и по кругу лиц . - С .39
Тема 4. Субъекты трудового права . - С .45
4.1. Понятие и классификация субъектов трудового права . - С .45
4.2. Работник как субъект трудового права . - С .46
4.3. Работодатель как субъект трудового права . - С .49
4.4. Работники (представители работников) как субъекты трудового права . - С .53
Тема 5. Правовое положение профсоюзов в сфере труда . - С .58
5.1. Правовые основы деятельности российских профсоюзов . - С .58
5.2. Понятие, задачи и функции профсоюзов . - С .59
5.3. Основные права профсоюзов . - С .61
5.4. Гарантии прав профсоюзов . - С .63
5.5. Ответственность за нарушение прав профсоюзов . - С .68
Тема 6. Коллективный договор . - С .70
6.1. Коллективный договор в системе социального партнерства . - С .70
6.2. Коллективные переговоры по заключению коллективного договора . - С .71
6.3. Понятие и содержание коллективного договора . - С .75
6.4. Ответственность за нарушение коллективного договора . - С .80
Тема 7. Правовое регулирование занятости и трудоустройства . - С .83
7.1. Понятие занятости и занятого населения . - С .83
7.2. Правовой статус безработного . - С .86
7.3. Социальная поддержка безработных и членов их семей . - С .89
ОСОБЕННАЯ ЧАСТЬ
Тема 8. Трудовой договор . - С .97
8.1. Понятие и содержание трудового договора . - С .97
8.2. Виды трудового договора . - С .99
8.3. Общий порядок заключения трудового договора . - С .100
8.4. Испытание при приеме на работу . - С .102
8.5. Изменение трудового договора . - С .103
8.6. Прекращение трудового договора . - С .106
Тема 9. Рабочее время и время отдыха . - С .112
9.1. Понятие и продолжительность рабочего времени . - С .112
9.2. Режим рабочего времени . - С .116
9.3. Понятие и виды времени отдыха . - С .118
9.4. Отпуска: понятие, виды, порядок предоставления . - С .121
Тема 10. Правовое регулирование оплаты труда . - С .125
10.1. Понятие оплаты труда и заработной платы . - С .125
10.2. Системы заработной платы . - С .127
10.3. Оплата труда при отклонении от нормальных условий труда . - С .130
10.4. Правовая охрана заработной платы . - С .135
Тема 11. Правила внутреннего трудового распорядка. Дисциплина труда . - С .138
11.1. Правила внутреннего трудового распорядка . - С .138
11.2. Понятие дисциплины труда . - С .140
11.3. Дисциплинарная ответственность работников и ее виды . - С .141
Тема 12. Материальная ответственность сторон трудового правоотношения . - С .151
12.1. Понятие, виды и условия возникновения материальной ответственности . - С .151
12.2. Материальная ответственность работодателя перед работником . - С .152
12.3. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю . - С .155
12.4. Порядок возмещения ущерба, причиненного работодателю . - С .161
Тема 13. Охрана труда . - С .164
13.1. Понятие охраны труда . - С .164
13.2. Право работника на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены . - С .166
13.3. Расследование и учет несчастных случаев на производстве . - С .168
13.4. Ответственность за нарушение требований охраны труда . - С .177
Тема 14. Индивидуальные и коллективные трудовые споры и порядок их разрешения . - С .178
14.1. Понятие индивидуального трудового спора . - С .178
14.2. Рассмотрение и разрешение индивидуального трудового спора . - С .179
14.3. Понятие, виды и стороны коллективного трудового спора . - С .182
14.4. Мирные процедуры разрешения коллективных трудовых споров . - С .183
14.5. Забастовка как способ разрешения коллективного трудового спора . - С .188
Тема 15. Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права . - С .191
15.1. Общие положения . - С .191
15.2. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права . - С .192

УДК

ББК 67.405я73
Рубрики: Право
Трудовое право--Трудовой договор--Условия труда
Аннотация: Непосредственной сдаче экзамена или зачета по любой учебной дисциплине всегда предшествует краткосрочный период, когда студент должен приложить максимум усилий для систематизации своих знаний. Выражаясь компьютерным языком, он должен «вывести информацию из долговременной памяти в память оперативную», сделать ее готовой к немедленному и эффективному использованию. Специфика периода подготовки к экзамену или зачету заключается в том, что студент уже ничего не изучает, поскольку у него уже нет времени, а лишь вспоминает и систематизирует изученный материал. Предлагаемый курс лекций поможет студентам в решении указанной задачи применительно к курсу «Трудовое право». Содержание и структура пособия соответствуют требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования третьего поколения. Для студентов высших учебных заведений.

Держатели документа:
НБ СГЮА

Доп.точки доступа:
Мелихов, Викторов Михайлович; Шаронов, Сергей Александрович
Экземпляры всего: 1
ч/з1 (1)
Свободны: ч/з1 (1)
Найти похожие

349.2
Т78


    Трудовой кодекс Российской Федерации [Текст] : по сост. на 20 сентября 2014 г. / Российская Федерация. Законы. - М. : Омега-Л, 2014. - 215 с. - (Кодексы Российской Федерации). - ISBN 978-5-370-03477-0 : 56.00 р.
    Содержание:
ЧАСТЬ ПЕРВАЯ . - С .3
Раздел I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .3
Глава 1. ОСНОВНЫЕ НАЧАЛА ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА . - С .3
Глава 2. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, СТОРОНЫ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ, ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ . - С .11
ЧАСТЬ ВТОРАЯ . - С .17
Раздел II. СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В СФЕРЕ ТРУДА . - С .17
Глава 3. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .17
Глава 4. ПРЕДСТАВИТЕЛИ РАБОТНИКОВ И РАБОТОДАТЕЛЕЙ В СОЦИАЛЬНОМ ПАРТНЕРСТВЕ . - С .18
Глава 5. ОРГАНЫ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА . - С .20
Глава 6. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ПЕРЕГОВОРЫ . - С .21
Глава 7. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ И СОГЛАШЕНИЯ . - С .23
Глава 8. УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЕЙ . - С .29
Глава 9. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА . - С .29
ЧАСТЬ ТРЕТЬЯ . - С .30
Раздел III. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР . - С .30
Глава 10. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .30
Глава 11. ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .35
Глава 12. ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .40
Глава 13. ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .43
Глава 14. ЗАЩИТА ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ РАБОТНИКА . - С .50
Раздел IV. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ . - С .52
Глава 15. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .52
Глава 16. РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ . - С .56
Раздел V. ВРЕМЯ ОТДЫХА . - С .58
Глава 17. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .58
Глава 18. ПЕРЕРЫВЫ В РАБОТЕ. ВЫХОДНЫЕ И НЕРАБОЧИЕ ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ . - С .58
Глава 19. ОТПУСКА . - С .61
Раздел VI. ОПЛАТА И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА . - С .65
Глава 20. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .65
Глава 21. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА . - С .66
Глава 22. НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА . - С .77
Раздел VII. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ . - С .78
Глава 23. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .78
Глава 24. ГАРАНТИИ ПРИ НАПРАВЛЕНИИ РАБОТНИКОВ В СЛУЖЕБНЫЕ КОМАНДИРОВКИ, ДРУГИЕ СЛУЖЕБНЫЕ ПОЕЗДКИ И ПЕРЕЕЗДЕ НА РАБОТУ В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ . - С .79
Глава 25. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ИМИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ИЛИ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ . - С .80
Глава 26. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ, СОВМЕЩАЮЩИМ РАБОТУ С ОБУЧЕНИЕМ . - С .81
Глава 27. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ, СВЯЗАННЫЕ С РАСТОРЖЕНИЕМ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .84
Глава 28. ДРУГИЕ ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ . - С .86
Раздел VIII. ТРУДОВОЙ РАСПОРЯДОК. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА . - С .87
Глава 29. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .87
Глава 30. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА . - С .88
Раздел IX. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА, ПЕРЕПОДГОТОВКА И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКОВ . - С .89
Глава 31. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .89
Глава 32. УЧЕНИЧЕСКИЙ ДОГОВОР . - С .90
Раздел X. ОХРАНА ТРУДА . - С .92
Глава 33. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .92
Глава 34. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА . - С .94
Глава 35. ОРГАНИЗАЦИЯ ОХРАНЫ ТРУДА . - С .98
Глава 36. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРАВ РАБОТНИКОВ НА ОХРАНУ ТРУДА . - С .101
Раздел XI. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .115
Глава 37. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .115
Глава 38. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ ПЕРЕД РАБОТНИКОМ . - С .115
Глава 39. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ . - С .116
ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ . - С .119
Раздел XII. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ . - С .119
Глава 40. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .119
Глава 41. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЖЕНЩИН, ЛИЦ С СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ . - С .120
Глава 42. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ В ВОЗРАСТЕ ДО ВОСЕМНАДЦАТИ ЛЕТ . - С .123
Глава 43. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ И ЧЛЕНОВ КОЛЛЕГИАЛЬНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ОРГАНИЗАЦИИ . - С .125
Глава 44. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ ПО СОВМЕСТИТЕЛЬСТВУ . - С .127
Глава 45. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАКЛЮЧИВШИХ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НА СРОК ДО ДВУХ МЕСЯЦЕВ . - С .129
Глава 46. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА СЕЗОННЫХ РАБОТАХ . - С .129
Глава 47. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ . - С .130
Глава 48. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, РАБОТАЮЩИХ У РАБОТОДАТЕЛЕЙ - ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ . - С .132
Глава 49. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НАДОМНИКОВ . - С .134
Глава 49¹. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДИСТАНЦИОННЫХ РАБОТНИКОВ . - С .134
Глава 50. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ . - С .137
Глава 51. ОСОБЕННОСТИ РЕАГИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ ТРАНСПОРТА . - С .141
Глава 51¹. ОСОБЕННОСТИ РЕАГИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ПОДЗЕМНЫХ РАБОТАХ . - С .142
Глава 52. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ . - С .144
Глава 53. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, НАПРАВЛЯЕМЫХ НА РАБОТУ В ДИПЛОМАТИЧЕСКИЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА И КОНСУЛЬСКИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, А ТАКЖЕ В ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА ГРАНИЦЕЙ . - С .147
Глава 54. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ РЕЛИГИОЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ . - С .151
Глава 54¹. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА СПОРТСМЕНОВ И ТРЕНЕРОВ . - С .152
Глава 55. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДРУГИХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ . - С .158
ЧАСТЬ ПЯТАЯ . - С .164
Раздел XIII. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ И СВОБОД. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ТРУДОВЫХ СПОРОВ. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .164
Глава 56. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .164
Глава 57. ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ (НАДЗОР) И ВЕДОМСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .164
Глава 58. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ И ЗАКОННЫХ ИНТЕРЕСОВ РАБОТНИКОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ СОЮЗАМИ . - С .171
Глава 59. САМОЗАЩИТА РАБОТНИКАМИ ТРУДОВЫХ ПРАВ . - С .177
Глава 60. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ . - С .177
Глава 61. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ . - С .182
Глава 62. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .192
ЧАСТЬ ШЕСТАЯ . - С .192
Раздел XIV. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .192

УДК

ББК 67.405(2Рос)-3
Рубрики: Право
Трудовое право , 2014 г., сентябрь
Российская Федерация
Аннотация: Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации по состоянию на 20 сентября 2014 года.

Держатели документа:
НБ СГЮА

Доп.точки доступа:
Российская Федерация. Законы
Экземпляры всего: 1
ч/з1 (1)
Свободны: ч/з1 (1)
Найти похожие

349.2
Г29

    Гейхман, Владимир Львович.
    Трудовое право [Текст] : учебник для бакалавров / В. Л. Гейхман, И. К. Дмитриева. - 3-е изд., перераб. и доп. - М. : Юрайт, 2014. - 548 с. - (Бакалавр. Углубленный курс). - ISBN 978-5-9916-3222-5 (Изд-во Юрайт). - ISBN 978-5-9692-1491-0 (ИД Юрайт) : 665.00 р.
    Содержание:
Предисловие . - С .7
Принятые сокращения . - С .12
Раздел I. ОБЩАЯ ЧАСТЬ
Глава 1. Предмет, метод и система трудового права . - С .17
1.1. Предмет трудового права . - С .17
1.2. Метод трудового права . - С .29
1.3. Система трудового права . - С .37
1.4. Отграничение трудового права от смежных отраслей права . - С .39
Глава 2 Основные принципы трудового права . - С .42
2.1. Понятие основных принципов трудового права . - С .42
2.2. Содержание основных принципов трудового права . - С .47
Глава 3. Источники трудового права . - С .67
3.1. Понятие источников трудового права . - С .67
3.2. Виды источников права и их система . - С .68
3.3. Действие трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, во времени, в пространстве и по кругу лиц . - С .81
Глава 4. Система правоотношений в сфере трудового права . - С .89
4.1. Общая характеристика системы правоотношений в сфере трудового права . - С .89
4.2. Трудовое правоотношение и его особенности. Понятие трудового правоотношения . - С .93
4.3. Субъекты трудового правоотношения . - С .97
4.4. Содержание трудового правоотношения . - С .105
4.5. Основания возникновения, изменения и прекращения трудовых правоотношений . - С .109
4.6. Правоотношения, непосредственно связанные с трудовыми правоотношениями . - С .114
Глава 5. Социальное партнерство в сфере труда . - С .124
5.1. Понятие социального партнерства, его принципы, уровни и формы . - С .124
5.2. Представители работников, и работодателей . - С .130
5.3. Коллективные переговоры . - С .135
5.4. Коллективный договор . - С .140
5.5. Соглашения и их виды . - С .145
5.6. Участие работников в управлении организацией . - С .149
Раздел II. ОСОБЕННАЯ ЧАСТЬ
Глава 6. Содействие обеспечению занятости и трудоустройству . - С .153
6.1. Понятие занятости, ее формы и права граждан в области занятости . - С .153
6.2. Правовая организация трудоустройства населения в Российской Федерации . - С .160
6.3. Правовой статус безработного и социальная поддержка безработных . - С .166
Глава 7. Трудовой договор . - С .177
7.1. Понятие и значение трудового договора . - С .177
7.2. Содержание трудового договора . - С .181
7.3. Общий порядок заключения трудового договора . - С .189
7.4. Особый порядок заключения трудового договора с некоторыми категориями работников . - С .198
7.5. Изменение трудового договора. Перевод на другую работу . - С .212
7.6. Основания и порядок прекращения трудового договора . - С .224
7.7. Персональные данные работника . - С .260
Глава 8. Рабочее время . - С .271
8.1. Понятие и виды рабочего времени . - С .271
8.2. Работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени . - С .277
8.3. Режим и учет рабочего времени . - С .279
Глава 9. Время отдыха . - С .285
9.1. Понятие и виды отдыха . - С .285
9.2. Ежегодные оплачиваемые отпуска: понятие, виды, порядок предоставления . - С .292
Глава 10. Заработная плата и нормирование труда . - С .308
10.1. Понятие и общая характеристика заработной платы . - С .308
10.2. Основные государственные гарантии по оплате труда работников . - С .317
10.3. Системы оплаты труда . - С .326
10.4. Формы заработной платы и системы премирования . - С .340
10.5. Нормирование труда . - С .342
10.6. Оплата труда в случаях выполнения работы в условиях, отклоняющихся от нормальных . - С .344
10.7. Исчисление средней заработной платы . - С .348
Глава 11. Гарантии и компенсации . - С .353
11.1. Понятие и виды гарантий и компенсаций . - С .353
11.2. Гарантийные выплаты и гарантийные доплаты . - С .355
11.3. Компенсационные выплаты . - С .357
11.4. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением . - С .362
Глава 12. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников . - С .367
12.1. Права и обязанности работодателя по подготовке и переподготовке кадров . - С .367
Глава 13. Дисциплина труда и дисциплинарная ответственность . - С .375
13.1. Понятие дисциплины труда . - С .375
13.2. Правила внутреннего трудового распорядка . - С .378
13.3. Поощрения за труд . - С .379
13.4. Дисциплинарная ответственность и ее виды . - С .382
Глава 14. Материальная ответственность сторон трудового договора . - С .390
14.1. Понятие материальной ответственности и условия ее наступления . - С .390
14.2. Материальная ответственность работодателя перед работником . - С .394
14.3. Материальная ответственность работника . - С .397
14.4. Определение размера ущерба и порядок взыскания ущерба . - С .406
Глава 15. Охрана труда . - С .410
15.1. Общая характеристика и понятие охраны труда по трудовому праву . - С .410
15.2. Требования охраны труда . - С .414
15.3. Организация охраны труда . - С .423
15.4. Обеспечение прав работников на охрану труда . - С .427
15.5. Специальные нормы об охране труда женщин, несовершеннолетних и лиц с пониженной трудоспособностью . - С .433
Глава 16. Защита трудовых прав и свобод . - С .444
16.1. Понятие и способы защиты трудовых прав . - С .444
16.2. Государственный контроль (надзор) и за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права . - С .446
16.3. Защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами . - С .462
16.4. Самозащита работниками трудовых прав . - С .470
Глава 17. Трудовые споры и порядок их рассмотрения и разрешения . - С .472
17.1. Трудовые споры, их разграничение, причины возникновения и нормативная основа трудовых споров . - С .472
17.2. Индивидуальные трудовые споры и порядок их рассмотрения . - С .478
17.3. Коллективные трудовые споры, порядок их разрешения, проведение забастовки . - С .490
Глава 18. Международно-правовое регулирование труда . - С .505
18.1. Понятие международно-правового регулирования труда . - С .505
18.2. Нормотворческая деятельность Международной организации труда . - С .507
18.3. Трудовые стандарты Совета Европы . - С .536
18.4. Трудовые стандарты Содружества Независимых Государств . - С .539
Перечень конвенций МОТ, ратифицированных Российской Федерацией . - С .545

УДК

ББК 67.405я73
Рубрики: Право
Трудовое право
Аннотация: Рассмотрены вопросы теории трудового права, проанализировано российское законодательство в сфере труда, изложены основы международного трудового права. Содержание учебника соответствует Федеральному государственному образовательному стандарту высшего профессионального образования третьего поколения. Для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлениям «Юриспруденция», «Правовое обеспечение национальной безопасности», «Правоохранительная деятельность», аспирантов и преподавателей юридических вузов и факультетов, а также работодателей, работников кадровых и юридических служб, для всех интересующихся проблемами трудового права.

Держатели документа:
НБ СГЮА

Доп.точки доступа:
Дмитриева, Ирина Константиновна
Экземпляры всего: 1
ч/з1 (1)
Свободны: ч/з1 (1)
Найти похожие

349.2
Т78


    Трудовой кодекс Российской Федерации [Текст] : с изм. и доп. на 20 мая 2014 г. / Российская Федерация. Законы. - М. : Эксмо, 2014. - 221, [3] с. - (Все кодексы РФ). - ISBN 978-5-699-73583-9 : 50.00 р.
    Содержание:
ЧАСТЬ ПЕРВАЯ
Раздел I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
Глава 1. ОСНОВНЫЕ НАЧАЛА ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА . - С .5
Глава 2. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, СТОРОНЫ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ, ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ . - С .13
ЧАСТЬ ВТОРАЯ
Раздел II. СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В СФЕРЕ ТРУДА
Глава 3. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .19
Глава 4. ПРЕДСТАВИТЕЛИ РАБОТНИКОВ И РАБОТОДАТЕЛЕЙ В СОЦИАЛЬНОМ ПАРТНЕРСТВЕ . - С .20
Глава 5. ОРГАНЫ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА . - С .22
Глава 6. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ПЕРЕГОВОРЫ . - С .23
Глава 7. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ И СОГЛАШЕНИЯ . - С .26
Глава 8. УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЕЙ . - С .31
Глава 9. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА . - С .32
ЧАСТЬ ТРЕТЬЯ
Раздел III. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР
Глава 10. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .33
Глава 11. ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .38
Глава 12. ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .43
Глава 13. ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .46
Глава 14. ЗАЩИТА ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ РАБОТНИКА . - С .53
Раздел IV. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
Глава 15. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .56
Глава 16. РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ . - С .60
Раздел V. ВРЕМЯ ОТДЫХА
Глава 17. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .62
Глава 18. ПЕРЕРЫВЫ В РАБОТЕ. ВЫХОДНЫЕ И НЕРАБОЧИЕ ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ . - С .62
Глава 19. ОТПУСКА . - С .65
Раздел VI. ОПЛАТА И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА
Глава 20. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .69
Глава 21. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА . - С .71
Глава 22. НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА . - С .82
Раздел VII. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ
Глава 23. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .83
Глава 24. ГАРАНТИИ ПРИ НАПРАВЛЕНИИ РАБОТНИКОВ В СЛУЖЕБНЫЕ КОМАНДИРОВКИ, ДРУГИЕ СЛУЖЕБНЫЕ ПОЕЗДКИ И ПЕРЕЕЗДЕ НА РАБОТУ В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ . - С .83
Глава 25. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ИМИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ИЛИ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ . - С .85
Глава 26. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ, СОВМЕЩАЮЩИМ РАБОТУ С ОБУЧЕНИЕМ . - С .86
Глава 27. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ, СВЯЗАННЫЕ С РАСТОРЖЕНИЕМ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .89
Глава 28. ДРУГИЕ ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ . - С .91
Раздел VIII. ТРУДОВОЙ РАСПОРЯДОК. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА
Глава 29. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .92
Глава 30. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА . - С .93
Раздел IX. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА, ПЕРЕПОДГОТОВКА И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКОВ
Глава 31. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .95
Глава 32. УЧЕНИЧЕСКИЙ ДОГОВОР . - С .95
Раздел X. ОХРАНА ТРУДА
Глава 33. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .97
Глава 34. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА . - С .99
Глава 35. ОРГАНИЗАЦИЯ ОХРАНЫ ТРУДА . - С .103
Глава 36. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРАВ РАБОТНИКОВ НА ОХРАНУ ТРУДА . - С .106
Раздел XI. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
Глава 37. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .121
Глава 38. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ ПЕРЕД РАБОТНИКОМ . - С .121
Глава 39. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ . - С .122
ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ
Раздел XII. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ
Глава 40. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .126
Глава 41. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЖЕНЩИН, ЛИЦ С СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ . - С .126
Глава 42. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ В ВОЗРАСТЕ ДО ВОСЕМНАДЦАТИ ЛЕТ . - С .130
Глава 43. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ И ЧЛЕНОВ КОЛЛЕГИАЛЬНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ОРГАНИЗАЦИИ . - С .132
Глава 44. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ ПО СОВМЕСТИТЕЛЬСТВУ . - С .134
Глава 45. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАКЛЮЧИВШИХ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НА СРОК ДО ДВУХ МЕСЯЦЕВ . - С .136
Глава 46. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА СЕЗОННЫХ РАБОТАХ . - С .136
Глава 47. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ . - С .137
Глава 48. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, РАБОТАЮЩИХ У РАБОТОДАТЕЛЕЙ - ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ . - С .139
Глава 49. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НАДОМНИКОВ . - С .141
Глава 49¹. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДИСТАНЦИОННЫХ РАБОТНИКОВ . - С .142
Глава 50. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ . - С .144
Глава 51. ОСОБЕННОСТИ РЕАГИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ ТРАНСПОРТА . - С .149
Глава 51¹. ОСОБЕННОСТИ РЕАГИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ПОДЗЕМНЫХ РАБОТАХ . - С .150
Глава 52. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ . - С .152
Глава 53. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, НАПРАВЛЯЕМЫХ НА РАБОТУ В ДИПЛОМАТИЧЕСКИЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА И КОНСУЛЬСКИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, А ТАКЖЕ В ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА ГРАНИЦЕЙ . - С .155
Глава 54. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ РЕЛИГИОЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ . - С .157
Глава 54¹. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА СПОРТСМЕНОВ И ТРЕНЕРОВ . - С .158
Глава 55. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДРУГИХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ . - С .164
ЧАСТЬ ПЯТАЯ
Раздел XIII. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ И СВОБОД. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ТРУДОВЫХ СПОРОВ. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА
Глава 56. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .170
Глава 57. ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ (НАДЗОР) И ВЕДОМСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .170
Глава 58. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ И ЗАКОННЫХ ИНТЕРЕСОВ РАБОТНИКОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ СОЮЗАМИ . - С .177
Глава 59. САМОЗАЩИТА РАБОТНИКАМИ ТРУДОВЫХ ПРАВ . - С .182
Глава 60. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ . - С .183
Глава 61. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ . - С .187
Глава 62. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .199
ЧАСТЬ ШЕСТАЯ
Раздел XIV. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .200

УДК

ББК 67.405
Рубрики: Право
Трудовое право
Российская Федерация
Аннотация: Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации с изменениями и дополнениями на 20 мая 2014 года. Если есть изменения, вступающие в силу позднее, то вместе с редакцией нормы, действующей на эту дату, приводится норма в новой редакции и указывается дата, с которой она вступает в силу.

Держатели документа:
НБ СГЮА

Доп.точки доступа:
Российская Федерация. Законы
Экземпляры всего: 1
ч/з1 (1)
Свободны: ч/з1 (1)
Найти похожие

349.2
Б94

    Буянова, Марина Олеговна.
    Трудовое право [Текст] : учебник для бакалавров / М. О. Буянова, О. В. Смирнов. - М. : РГ-Пресс, 2014. - 490 с. - ISBN 978-9988-0207-2 : 387.00 р.
    Содержание:
Введение . - С .3
Список сокращений . - С .6
Раздел I. Общая часть
Глава 1. Предмет, метод и система трудового права России . - С .8
§ 1. Предмет трудового права . - С .8
§ 2. Метод трудового права . - С .17
§ 3. Система трудового права . - С .20
§ 4. Отграничение трудового права России от смежных отраслей права . - С .23
Глава 2. Основные принципы трудового права России . - С .28
§ 1. Понятие принципов трудового права . - С .28
§ 2. Принципы, выражающие политику в области правового регулирования рынка труда и эффективной занятости . - С .31
§ 3. Принципы, определяющие установление условий труда работников . - С .41
§ 4. Принципы, определяющие применение труда наемных работников . - С .46
§ 5. Принципы, определяющие охрану прав работников и работодателей . - С .52
Глава 3. Источники трудового права . - С .58
§ 1. Понятие и виды источников трудового права . - С .58
§ 2. Действие нормативных актов во времени, в пространстве и по категориям работников . - С .71
§ 3. Эксперименты и экспериментальные (опытные) нормы в трудовом праве . - С .78
Глава 4. Субъекты трудового права . - С .84
§ 1. Понятие и классификация субъектов трудового права . - С .84
§ 2. Граждане как субъекты трудового права . - С .86
§ 3. Организации (работодатели) как субъекты трудового права . - С .96
§ 4. Кооперативные организации (кооперативы) как субъекты трудового права . - С .99
§ 5. Акционерные общества работников (народные предприятия) . - С .102
§ 6. Администрация государственного и муниципального унитарного предприятия как субъект трудового права . - С .104
§ 7. Трудовой коллектив организации как субъект трудового права . - С .106
§ 8. Профсоюзные органы как субъекты трудового права . - С .113
Глава 5. Правовые отношения в сфере наемного труда . - С .121
§ 1. Понятие и система правоотношений . - С .121
§ 2. Трудовые правоотношения . - С .124
§ 3. Организационно-управленческие правоотношения . - С .131
§ 4. Правоотношения по трудоустройству . - С .133
§ 5. Правоотношения по профессиональной подготовке кадров непосредственно на производстве . - С .137
§ 6. Правоотношения по надзору за охраной труда и соблюдением трудового законодательства . - С .139
§ 7. Правоотношения по рассмотрению трудовых споров . - С .140
Глава 6. Социальное партнерство в сфере труда . - С .142
§ 1. Понятие социального партнерства и его стороны . - С .142
§ 2. Представление интересов работников и работодателей в социальном партнерстве . - С .149
§ 3. Органы социального партнерства . - С .153
§ 4. Коллективный договор . - С .156
§ 5. Понятие и виды соглашений . - С .159
§ 6. Порядок регистрации коллективного договора, соглашения. Контроль за их выполнением. Ответственность сторон коллективно-договорного процесса . - С .164
Раздел II. Особенная часть. Рынок труда (правовые аспекты)
Глава 7. Основы правового регулирования рынка труда, занятости . - С .166
§ 1. Понятие рынка труда, занятости, трудоустройства и права граждан в области занятости . - С .166
§ 2. Правовой статус безработного . - С .172
§ 3. Пособия по безработице . - С .180
§ 4. Участие работодателей в обеспечении занятости населения . - С .182
§ 5. Трудоустройство граждан . - С .188
Глава 8. Трудовой договор . - С .194
§ 1. Понятие и содержание трудового договора . - С .194
§ 2. Общий порядок заключения трудовых договоров . - С .200
§ 3. Отдельные виды трудовых договоров . - С .207
§ 4. Изменение определенных сторонами условий трудового договора . - С .218
§ 5. Перевод на другую работу . - С .220
§ 6. Отстранение от работы . - С .224
§ 7. Основания прекращения трудового договора . - С .226
§ 8. Расторжение трудового договора по инициативе работника . - С .227
§ 9. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя . - С .229
§ 10. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон . - С .244
§ 11. Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных правил при его заключении . - С .248
§ 12. Гарантии работникам, связанные с расторжением трудового договора . - С .249
§ 13. Порядок увольнения работника. Правовые последствия незаконного перевода и увольнения . - С .253
§ 14. Защита персональных данных работника . - С .253
Раздел III. Особенная часть. Правовое регулирование организации и применение наемного труда
Глава 9. Рабочее время и время отдыха . - С .257
§ 1. Понятие, виды рабочего времени . - С .257
§ 2. Режим и учет рабочего времени . - С .261
§ 3. Понятие и виды времени отдыха . - С .263
§ 4. Отпуска . - С .268
§ 5. Порядок предоставления отпусков . - С .272
Глава 10. Заработная плата . - С .276
§ 1. Понятие и общая характеристика заработной платы . - С .276
§ 2. Минимальный размер и форма оплаты труда . - С .278
§ 3. Тарифная система и оплата труда рабочих . - С .285
§ 4. Оплата труда руководителей организаций, их заместителей и главных бухгалтеров . - С .291
§ 5. Индексация оплаты труда . - С .295
§ 6. Оплата труда, применяемого в особых условиях . - С .296
§ 7. Системы оплаты труда . - С .298
§ 8. Вознаграждение по итогам годовой работы . - С .307
§ 9. Оплата при отклонении от нормальных условий труда . - С .309
§ 10. Порядок, сроки и место выплаты заработной платы . - С .317
§ 11. Удержания из заработной платы . - С .322
§ 12. Нормы труда и сдельные расценки . - С .324
§ 13. Средний заработок и его исчисление . - С .332
Глава 11. Гарантийные и компенсационные выплаты . - С .337
§ 1. Понятие гарантий и гарантийных выплат . - С .337
§ 2. Компенсационные выплаты и их виды . - С .345
Глава 12. Охрана труда . - С .354
§ 1. Понятие охраны труда по трудовому праву . - С .354
§ 2. Права и обязанности работников и работодателей, относящиеся к обеспечению охраны труда . - С .357
§ 3. Организация охраны труда . - С .364
§ 4. Правила и инструктажи по охране труда . - С .366
§ 5. Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве . - С .367
§ 6. Особые нормы по охране труда женщин, лиц моложе 18 лет и инвалидов . - С .377
Глава 13. Дисциплина труда . - С .383
§ 1. Понятие и общая характеристика дисциплины труда . - С .383
§ 2. Хозяйская власть работодателя и обеспечение трудовой дисциплины . - С .384
§ 3. Поощрения за добросовестный труд . - С .387
§ 4. Дисциплинарный проступок и дисциплинарное взыскание . - С .389
§ 5. Порядок применения дисциплинарных взысканий . - С .391
Глава 14. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников. Правовое регулирование труда лиц, совмещающих работу с обучением . - С .398
§ 1. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников . - С .398
§ 2. Ученический договор . - С .402
§ 3. Гарантии работникам, совмещающим работу с обучением . - С .404
Глава 15. Материальная ответственность сторон трудового договора . - С .408
§ 1. Понятие материальной ответственности . - С .408
§ 2. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный организации . - С .409
§ 3. Виды материальной ответственности работника . - С .410
§ 4. Порядок определения размера и возмещения причиненного материального ущерба . - С .412
§ 5. Материальная ответственность работодателя перед работником . - С .414
Раздел IV. Особенная часть. Защита трудовых прав работников
Глава 16. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права . - С .418
§ 1. Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства . - С .418
§ 2. Федеральная инспекция труда . - С .419
§ 3. Федеральные надзоры . - С .423
§ 4. Общественный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства . - С .432
Глава 17. Защита трудовых прав работников профессиональными союзами . - С .435
§ 1. Понятие профсоюзов, их задачи и функции. Нормативное правовое регулирование их деятельности . - С .435
§ 2. Права профессиональных союзов . - С .437
§ 3. Порядок принятия решений работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации . - С .445
Глава 18. Трудовые споры . - С .448
§ 1. Понятие трудовых споров. Их виды и причины . - С .448
§ 2. Понятие индивидуального трудового спора. Общий порядок рассмотрения индивидуальных трудовых споров . - С .453
§ 3. Порядок рассмотрения споров в КТС . - С .457
§ 4. Порядок рассмотрения споров в судах общей юрисдикции . - С .460
§ 5. Понятие и виды коллективных трудовых споров . - С .462
§ 6. Примирительные процедуры . - С .464
§ 7. Забастовка как крайняя мера разрешения коллективных трудовых споров . - С .467
Глава 19. Международно-правовое регулирование труда . - С .471
§ 1. Понятие и значение международно-правового регулирования труда . - С .471
§ 2. Акты МОТ в системе международно-правового регулирования труда . - С .474
Перечень ратифицированных Союзом ССР и Российской Федерацией конвенций МОТ, действующих на территории России . - С .481

УДК

ББК 67.405я73
Рубрики: Право
Трудовое право
Аннотация: Данное издание учебника основано на нормах Трудового кодекса РФ и иных нормативных правовых актах в сфере труда. Материал изложен в соответствии с программой курса «Трудовое право России» и дает читателям объективную характеристику современного трудового права, а также понимание перспективы его развития. Заключительный раздел посвящен международно-правовому регулированию трудовых отношений. Для преподавателей, студентов и аспирантов юридических вузов, а также предпринимателей, руководителей организаций и кадровых служб.

Держатели документа:
НБ СГЮА

Доп.точки доступа:
Смирнов, Олег Владимирович
Экземпляры всего: 1
ч/з1 (1)
Свободны: ч/з1 (1)
Найти похожие

347.73
С30

    Семенихин, Виталий Викторович.
    Налог на доходы физических лиц 2009 [Текст] : большой справочник налогоплательщика / В. В. Семенихин. - Саратов : Ай Пи Эр Медиа ; М. : СПС Гарант, 2009. - 266 с. - (Профессиональный навигатор). - ISBN 978-5-904000-13-4 (без диска). - ISBN 978-5-904000-07-3 (с диском) : 150.00 р.
    Содержание:
ОСНОВЫ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ ДОХОДОВ ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ . - С .8
Налоговые резиденты для целей налогообложения . - С .8
Исчисление, удержание и перечисление НДФЛ с выплат иностранным работникам . - С .11
Устранение двойного налогообложения по НДФЛ . - С .14
Порядок исчисления НДФЛ . - С .19
Дата получения фактического дохода в целях НДФЛ . - С .21
Налоговые ставки по НДФЛ . - С .24
Налоговая декларация по налогу на доходы физических лиц (форма 3-НДФЛ) . - С .26
НАЛОГОВЫЕ АГЕНТЫ . - С .31
Налоговые агенты по НДФЛ и их ответственность . - С .31
Порядок удержания НДФЛ . - С .38
Порядок уплаты НДФЛ . - С .40
Порядок уплаты НДФЛ обособленными подразделениями . - С .41
Бухгалтерский учет НДФЛ . - С .45
Налоговый учет по форме 1 -НДФЛ и ответственность за неведение учета доходов физических лиц . - С .48
Представление отчетности о выплаченных доходах физических лиц (форма 2-НДФЛ) . - С .50
ДОХОДЫ . - С .55
Налогообложение доходов работников . - С .55
Налогообложение заработной платы . - С .55
Компенсация за просрочку выплаты заработной платы . - С .58
Компенсация за работу с особыми условиями труда . - С .61
Налогообложение НДФЛ командировочных расходов . - С .64
Компенсация за разъездной характер работы . - С .67
Надбавка за вахтовый метод работы . - С .68
Налогообложение НДФЛ оплаты проезда работников . - С .71
Налогообложение НДФЛ оплаты проезда к месту проведения отпуска и обратно . - С .73
Налогообложение НДФЛ компенсации расходов в связи с использованием личного имущества . - С .76
Налогообложение НДФЛ сумм выплат по основному отпуску . - С .80
Налогообложение НДФЛ сумм выплат по дополнительному отпуску . - С .82
Налогообложение НДФЛ сумм оплаты учебного отпуска . - С .84
Налогообложение НДФЛ оплаты питания работников . - С .86
Налогообложение НДФЛ компенсации за неиспользованный отпуск . - С .88
Налогообложение страхования . - С .93
Налогообложение НДФЛ добровольного страхования жизни . - С .93
Налогообложение НДФЛ добровольного личного страхования . - С .96
Налогообложение НДФЛ добровольного медицинского страхования . - С .98
Налогообложение НДФЛ добровольного пенсионного страхования . - С .100
Налогообложение НДФЛ по договорам негосударственного пенсионного обеспечения и договорам обязательного пенсионного страхования, заключаемым с негосударственными пенсионными фондами . - С .101
Налогообложение пособий . - С .105
Налогообложение НДФЛ пособий по временной нетрудоспособности . - С .105
Налогообложение НДФЛ пособий по беременности и родам . - С .108
Налогообложение НДФЛ пособий по уходу за ребенком . - С .110
Налогообложение доходов в натуральной форме . - С .112
Получение дохода в натуральной форме . - С .112
Материальная выгода при приобретении товаров (работ, услуг) у взаимозависимых лиц . - С .116
Подарки физическим лицам . - С .118
Налогооблажение доходов от инвестиционной деятельности . - С .119
Налогообложение НДФЛ доходов от долевого участия в организации . - С .119
Операции физического лица по долям в уставном капитале . - С .122
Налогообложение НДФЛ по операциям с ценными бумагами . - С .126
Материальная выгода при приобретении ценных бумаг . - С .138
Налогообложение НДФЛ доходов в виде процентов, получаемых по вкладам в банках . - С .142
Материальная выгода при экономии на процентах . - С .146
Налогообложение прочих доходов . - С .151
Выигрыши от лотерей, тотализаторов и иных игр . - С .151
Доходы, учитываемые и не учитываемые при налогообложении . - С .154
Доходы, не подлежащие налогообложению (кроме компенсаций и пособий) . - С .162
Налогообложение НДФЛ отдельных видов доходов . - С .178
НАЛОГОВЫЕ ВЫЧЕТЫ . - С .184
Стандартные вычеты . - С .184
Стандартные налоговые вычеты . - С .184
Система предоставления стандартных налоговых вычетов . - С .194
Имущественные вычеты . - С .199
Имущественный налоговый вычет при приобретении (строительстве) жилья . - С .199
Имущественный налоговый вычет при продаже жилого имущества . - С .206
Имущественный налоговый вычет при продаже нежилого имущества . - С .209
Имущественный налоговый вычет при приобретении (строительстве) жилья - система его предоставления налоговым агентом . - С .212
Социальные вычеты . - С .216
Социальный налоговый вычет на лечение . - С .216
Социальный налоговый вычет на обучение . - С .220
Социальный налоговый вычет на дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии . - С .224
Социальный налоговый вычет на негосударственное пенсионное обеспечение и добровольное пенсионное страхование . - С .231
Социальный налоговый вычет на благотворительность и пожертвования . - С .233
Профессиональные вычеты . - С .236
Профессиональные налоговые вычеты улиц, получающих авторские вознаграждения . - С .236
Профессиональные налоговые вычеты – порядок предоставления вычета . - С .239
Профессиональные налоговые вычеты улиц, занимающихся частной практикой . - С .243
ОСОБЕННОСТИ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ . - С .248
Исчисление и уплата НДФЛ индивидуальными предпринимателями . - С .248
Исчисление и уплата НДФЛ лицами, занимающимися частной практикой . - С .258
Налогообложение НДФЛ нотариусов . - С .261
Налогообложение НДФЛ адвокатов . - С .264

УДК

347.73

347.730.621(03)

ББК 65.261.411.2
Рубрики: Право
Финансовое право--Налоговое право
Аннотация: Перед вами уникальный полнейший справочник по НДФЛ - налогу, являющемуся обязательным и актуальным для всех. Впервые книга, посвященная этому вопросу, включает в себя все вопросы НДФЛ и предназначена абсолютно для всех категорий читателей. Она будет понятна как бухгалтеру, так и простому читателю, желающему разобраться в вопросах НДФЛ. Книга учитывает все произошедшие изменения в законодательстве, в том числе и принятые в ноябре 200S года, даны разъяснения по наиболее сложным и актуальным вопросам по исчислению и уплате НДФЛ в 2009 году. Из книги вы узнаете: кто такие налоговые резиденты и почему это важно знать; как производятся выплаты иностранным работникам; что нового в налогообложении выплат по всем видам добровольного страхования; как в 2009 году учитываются доходы, полученные в натуральной форме; как производится налогообложение займов и подарков, дивидендов, операций по долям в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью или с ценными бумагами; как в 2009 году определяется размер стандартных налоговых вычетов и размер имущественных, социальных и профессиональных налоговых вычетов. Данная книга рекомендуется налоговым инспекторам, собственникам, руководителям, бухгалтерам и студентам специализированных курсов, индивидуальным предпринимателям, авторам, нотариусам, адвокатам. И самое главное, эта книга будет полезна всем налогоплательщикам, то есть всем гражданам России, которые захотят воспользоваться социальными или имущественными налоговыми вычетами, а их могут применять более 10 млн. человек.

Держатели документа:
НБ СГЮА
Экземпляры всего: 2
ч/з1 (1), н/а (1)
Свободны: ч/з1 (1), н/а (1)
Найти похожие

349.2
Т78


    Трудовой кодекс Российской Федерации [Текст] : по сост. на 1 февраля 2014 г. / Российская Федерация. Законы. - Новосибирск : НОРМАТИКА, 2014. - 208 с. - (Кодексы. Законы. Нормы). - ISBN 978-5-4374-0435-5 : 69.00 р.
    Содержание:
ЧАСТЬ ПЕРВАЯ
Раздел I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .19
Глава 1. ОСНОВНЫЕ НАЧАЛА ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА . - С .19
Глава 2. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, СТОРОНЫ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ, ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ . - С .27
ЧАСТЬ ВТОРАЯ
Раздел II. СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В СФЕРЕ ТРУДА . - С .32
Глава 3. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .32
Глава 4. ПРЕДСТАВИТЕЛИ РАБОТНИКОВ И РАБОТОДАТЕЛЕЙ В СОЦИАЛЬНОМ ПАРТНЕРСТВЕ . - С .33
Глава 5. ОРГАНЫ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА . - С .35
Глава 6. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ПЕРЕГОВОРЫ . - С .36
Глава 7. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ И СОГЛАШЕНИЯ . - С .38
Глава 8. УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЕЙ . - С .43
Глава 9. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА . - С .44
ЧАСТЬ ТРЕТЬЯ
Раздел III. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР . - С .44
Глава 10. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .44
Глава 11. ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .48
Глава 12. ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .53
Глава 13. ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .56
Глава 14. ЗАЩИТА ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ РАБОТНИКА . - С .62
Раздел IV. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ . - С .64
Глава 15. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .64
Глава 16. РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ . - С .68
Раздел V. ВРЕМЯ ОТДЫХА . - С .70
Глава 17. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .70
Глава 18. ПЕРЕРЫВЫ В РАБОТЕ. ВЫХОДНЫЕ И НЕРАБОЧИЕ ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ . - С .70
Глава 19. ОТПУСКА . - С .72
Раздел VI. ОПЛАТА И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА . - С .76
Глава 20. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .76
Глава 21. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА . - С .78
Глава 22. НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА . - С .87
Раздел VII. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ . - С .88
Глава 23. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .88
Глава 24. ГАРАНТИИ ПРИ НАПРАВЛЕНИИ РАБОТНИКОВ В СЛУЖЕБНЫЕ КОМАНДИРОВКИ, ДРУГИЕ СЛУЖЕБНЫЕ ПОЕЗДКИ И ПЕРЕЕЗДЕ НА РАБОТУ В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ . - С .89
Глава 25. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ИМИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ИЛИ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ . - С .90
Глава 26. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ, СОВМЕЩАЮЩИМ РАБОТУ С ОБУЧЕНИЕМ . - С .91
Глава 27. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ, СВЯЗАННЫЕ С РАСТОРЖЕНИЕМ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .94
Глава 28. ДРУГИЕ ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ . - С .95
Раздел VIII. ТРУДОВОЙ РАСПОРЯДОК. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА . - С .97
Глава 29. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .97
Глава 30. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА . - С .97
Раздел IX. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА, ПЕРЕПОДГОТОВКА И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКОВ . - С .99
Глава 31. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .99
Глава 32. УЧЕНИЧЕСКИЙ ДОГОВОР . - С .99
Раздел X. ОХРАНА ТРУДА . - С .101
Глава 33. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .101
Глава 34. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА . - С .103
Глава 35. ОРГАНИЗАЦИЯ ОХРАНЫ ТРУДА . - С .106
Глава 36. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРАВ РАБОТНИКОВ НА ОХРАНУ ТРУДА . - С .109
Раздел XI. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .122
Глава 37. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .122
Глава 38. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ ПЕРЕД РАБОТНИКОМ . - С .122
Глава 39. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ . - С .12
ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ
Раздел XII. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ . - С .126
Глава 40. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .126
Глава 41. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЖЕНЩИН, ЛИЦ С СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ . - С .127
Глава 42. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ В ВОЗРАСТЕ ДО ВОСЕМНАДЦАТИ ЛЕТ . - С .130
Глава 43. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ И ЧЛЕНОВ КОЛЛЕГИАЛЬНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ОРГАНИЗАЦИИ . - С .132
Глава 44. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ ПО СОВМЕСТИТЕЛЬСТВУ . - С .134
Глава 45. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАКЛЮЧИВШИХ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НА СРОК ДО ДВУХ МЕСЯЦЕВ . - С .135
Глава 46. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА СЕЗОННЫХ РАБОТАХ . - С .136
Глава 47. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ . - С .137
Глава 48. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, РАБОТАЮЩИХ У РАБОТОДАТЕЛЕЙ - ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ . - С .139
Глава 49. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НАДОМНИКОВ . - С .140
Глава 49¹. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДИСТАНЦИОННЫХ РАБОТНИКОВ . - С .141
Глава 50. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ . - С .143
Глава 51. ОСОБЕННОСТИ РЕАГИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ ТРАНСПОРТА . - С .147
Глава 51¹. ОСОБЕННОСТИ РЕАГИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ПОДЗЕМНЫХ РАБОТАХ . - С .148
Глава 52. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ . - С .150
Глава 53. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, НАПРАВЛЯЕМЫХ НА РАБОТУ В ДИПЛОМАТИЧЕСКИЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА И КОНСУЛЬСКИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, А ТАКЖЕ В ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА ГРАНИЦЕЙ . - С .153
Глава 54. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ РЕЛИГИОЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ . - С .154
Глава 54¹. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА СПОРТСМЕНОВ И ТРЕНЕРОВ . - С .155
Глава 55. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДРУГИХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ . - С .161
ЧАСТЬ ПЯТАЯ
Раздел XIII. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ И СВОБОД. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ТРУДОВЫХ СПОРОВ. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .166
Глава 56. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .166
Глава 57. ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ (НАДЗОР) И ВЕДОМСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .166
Глава 58. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ И ЗАКОННЫХ ИНТЕРЕСОВ РАБОТНИКОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ СОЮЗАМИ . - С .172
Глава 59. САМОЗАЩИТА РАБОТНИКАМИ ТРУДОВЫХ ПРАВ . - С .177
Глава 60. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ . - С .177
Глава 61. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ . - С .182
Глава 62. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .192
ЧАСТЬ ШЕСТАЯ
Раздел XIV. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .192
Постановление Конституционного Суда РФ от 18.07.2013 N 19-П (резолютивная часть) . - С .197
КОММЕНТАРИИ К ИЗМЕНЕНИЯМ, ПРИНЯТЫМ В 2013-2014 ГОДАХ . - С .200

УДК

ББК 67.405(2Рос)
Рубрики: Право
Трудовое право
Российская Федерация

Держатели документа:
НБ СГЮА

Доп.точки доступа:
Российская Федерация. Законы
Экземпляры всего: 1
н/а (1)
Свободны: н/а (1)
Найти похожие

349.2
Т78


    Трудовой кодекс Российской Федерации [Текст] : по сост. на 11 марта 2014 г. / Российская Федерация. Законы. - М. : ОМЕГА-Л, 2014. - 206 с. - (Кодексы Российской Федерации). - ISBN 978-5-370-03340-7 : 49.00 р.
    Содержание:
ЧАСТЬ ПЕРВАЯ
Раздел I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .3
Глава 1. ОСНОВНЫЕ НАЧАЛА ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА . - С .3
Глава 2. ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, СТОРОНЫ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ, ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ . - С .11
ЧАСТЬ ВТОРАЯ
Раздел II. СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В СФЕРЕ ТРУДА . - С .16
Глава 3. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .16
Глава 4. ПРЕДСТАВИТЕЛИ РАБОТНИКОВ И РАБОТОДАТЕЛЕЙ В СОЦИАЛЬНОМ ПАРТНЕРСТВЕ . - С .18
Глава 5. ОРГАНЫ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА . - С .20
Глава 6. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ПЕРЕГОВОРЫ . - С .21
Глава 7. КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ И СОГЛАШЕНИЯ . - С .23
Глава 8. УЧАСТИЕ РАБОТНИКОВ В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИЕЙ . - С .28
Глава 9. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА . - С .29
ЧАСТЬ ТРЕТЬЯ
Раздел III. ТРУДОВОЙ ДОГОВОР . - С .29
Глава 10. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .29
Глава 11. ЗАКЛЮЧЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .34
Глава 12. ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .38
Глава 13. ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .42
Глава 14. ЗАЩИТА ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ РАБОТНИКА . - С .48
Раздел IV. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ . - С .51
Глава 15. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .51
Глава 16. РЕЖИМ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ . - С .55
Раздел V. ВРЕМЯ ОТДЫХА . - С .56
Глава 17. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .56
Глава 18. ПЕРЕРЫВЫ В РАБОТЕ. ВЫХОДНЫЕ И НЕРАБОЧИЕ ПРАЗДНИЧНЫЕ ДНИ . - С .56
Глава 19. ОТПУСКА . - С .59
Раздел VI. ОПЛАТА И НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА . - С .63
Глава 20. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .63
Глава 21. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА . - С .64
Глава 22. НОРМИРОВАНИЕ ТРУДА . - С .75
Раздел VII. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ . - С .76
Глава 23. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .76
Глава 24. ГАРАНТИИ ПРИ НАПРАВЛЕНИИ РАБОТНИКОВ В СЛУЖЕБНЫЕ КОМАНДИРОВКИ, ДРУГИЕ СЛУЖЕБНЫЕ ПОЕЗДКИ И ПЕРЕЕЗДЕ НА РАБОТУ В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ . - С .77
Глава 25. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ ПРИ ИСПОЛНЕНИИ ИМИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ИЛИ ОБЩЕСТВЕННЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ . - С .78
Глава 26. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ, СОВМЕЩАЮЩИМ РАБОТУ С ОБУЧЕНИЕМ . - С .78
Глава 27. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ РАБОТНИКАМ, СВЯЗАННЫЕ С РАСТОРЖЕНИЕМ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .81
Глава 28. ДРУГИЕ ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ . - С .83
Раздел VIII. ТРУДОВОЙ РАСПОРЯДОК. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА . - С .84
Глава 29. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .84
Глава 30. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА . - С .85
Раздел IX. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА, ПЕРЕПОДГОТОВКА И ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКОВ . - С .87
Глава 31. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .87
Глава 32. УЧЕНИЧЕСКИЙ ДОГОВОР . - С .88
Раздел X. ОХРАНА ТРУДА . - С .89
Глава 33. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .89
Глава 34. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА . - С .91
Глава 35. ОРГАНИЗАЦИЯ ОХРАНЫ ТРУДА . - С .95
Глава 36. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРАВ РАБОТНИКОВ НА ОХРАНУ ТРУДА . - С .98
Раздел XI. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН ТРУДОВОГО ДОГОВОРА . - С .112
Глава 37. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .112
Глава 38. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ ПЕРЕД РАБОТНИКОМ . - С .112
Глава 39. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ . - С .113
ЧАСТЬ ЧЕТВЕРТАЯ
Раздел XII. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ . - С .116
Глава 40. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .116
Глава 41. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЖЕНЩИН, ЛИЦ С СЕМЕЙНЫМИ ОБЯЗАННОСТЯМИ . - С .116
Глава 42. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ В ВОЗРАСТЕ ДО ВОСЕМНАДЦАТИ ЛЕТ . - С .120
Глава 43. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ И ЧЛЕНОВ КОЛЛЕГИАЛЬНОГО ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ОРГАНА ОРГАНИЗАЦИИ . - С .122
Глава 44. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ ПО СОВМЕСТИТЕЛЬСТВУ . - С .124
Глава 45. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАКЛЮЧИВШИХ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НА СРОК ДО ДВУХ МЕСЯЦЕВ . - С .125
Глава 46. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА СЕЗОННЫХ РАБОТАХ . - С .126
Глава 47. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ . - С .127
Глава 48. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, РАБОТАЮЩИХ У РАБОТОДАТЕЛЕЙ - ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ . - С .129
Глава 49. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА НАДОМНИКОВ . - С .130
Глава 49¹. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДИСТАНЦИОННЫХ РАБОТНИКОВ . - С .131
Глава 50. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ . - С .133
Глава 51. ОСОБЕННОСТИ РЕАГИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ ТРАНСПОРТА . - С .137
Глава 51¹. ОСОБЕННОСТИ РЕАГИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ПОДЗЕМНЫХ РАБОТАХ . - С .138
Глава 52. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ . - С .140
Глава 53. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, НАПРАВЛЯЕМЫХ НА РАБОТУ В ДИПЛОМАТИЧЕСКИЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА И КОНСУЛЬСКИЕ УЧРЕЖДЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, А ТАКЖЕ В ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ЗА ГРАНИЦЕЙ . - С .143
Глава 54. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ РЕЛИГИОЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ . - С .145
Глава 54¹. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА СПОРТСМЕНОВ И ТРЕНЕРОВ . - С .146
Глава 55. ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ДРУГИХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ . - С .152
ЧАСТЬ ПЯТАЯ
Раздел XIII. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ И СВОБОД. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ТРУДОВЫХ СПОРОВ. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .156
Глава 56. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .156
Глава 57. ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ (НАДЗОР) И ВЕДОМСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ НОРМАТИВНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .156
Глава 58. ЗАЩИТА ТРУДОВЫХ ПРАВ И ЗАКОННЫХ ИНТЕРЕСОВ РАБОТНИКОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМИ СОЮЗАМИ . - С .163
Глава 59. САМОЗАЩИТА РАБОТНИКАМИ ТРУДОВЫХ ПРАВ . - С .168
Глава 60. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ . - С .169
Глава 61. РАССМОТРЕНИЕ И РАЗРЕШЕНИЕ КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ . - С .173
Глава 62. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ АКТОВ, СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА . - С .184
ЧАСТЬ ШЕСТАЯ
Раздел XIV. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ . - С .184

УДК

ББК 67.405(2Рос)-3
Рубрики: Право
Трудовое право
Российская Федерация
Аннотация: Настоящее издание содержит текст Трудового кодекса Российской Федерации по состоянию на 11 марта 2014 года.

Держатели документа:
НБ СГЮА

Доп.точки доступа:
Российская Федерация. Законы
Экземпляры всего: 1
ч/з6 (1)
Свободны: ч/з6 (1)
Найти похожие

10.

349.2
Д43

    Дзгоева-Сулейманова, Фатима Олеговна.
    Трудовое право. Краткий курс [Текст] : учебное пособие / Ф. О. Дзгоева-Сулейманова. - М. : Проспект, 2012. - 184 с. - ISBN 978-5-392-02735-4 : 80.00 р.
    Содержание:
1. Предмет трудового права . - С .3
2. Метод трудового права . - С .4
3. Система трудового права . - С .5
4. Предмет, метод и система науки трудового права . - С .6
5. Отграничение трудового права от смежных отраслей права, связанных с трудом (гражданского, административного, права социального обеспечения) . - С .6
6. Цели, задачи, функции трудового права и тенденции его развития . - С .7
7. Источники трудового права . - С .8
8. Разграничение полномочий между органами государственной власти, органами местного самоуправления и работодателем в сфере регулирования социально-трудовых отношений . - С .11
9. Принципы трудового права . - С .12
10. Понятие и классификация субъектов трудового права . - С .14
11. Работник как субъект трудового права . - С .15
12. Работодатель как субъект трудового права . - С .17
13. Профсоюзы как субъекты трудового права . - С .19
14. Понятие трудового правоотношения, его субъекты, основания возникновения, изменения и прекращения . - С .21
15. Понятие социального партнерства. Стороны. Органы. Система . - С .22
16. Представительство сторон . - С .24
17. Коллективные переговоры . - С .26
18. Основные принципы социального партнерства . - С .27
19. Коллективный договор . - С .28
20. Порядок заключения коллективного договора . - С .29
21. Социально-партнерские соглашения . - С .30
22. Порядок заключения соглашений, присоединения к ним . - С .31
23. Контроль и ответственность за невыполнение соглашений и коллективных договоров, а также за нарушение процедуры их заключения . - С .33
24. Рынок труда. Понятие занятости, занятого населения . - С .33
25. Право на занятость . - С .35
26. Понятие и правовой статус безработного . - С .36
27. Гарантии социальной поддержки безработных . - С .38
28. Свобода труда . - С .41
29. Понятие трудового договора, его особенности . - С .43
30. Содержание трудового договора . - С .44
31. Порядок заключения трудового договора . - С .46
32. Юридические гарантии при приеме на работу . - С .48
33. Испытание при приеме на работу . - С .49
34. Трудовая книжка и ее юридическое значение . - С .51
35. Аттестация в трудовом праве . - С .51
36. Классификация трудовых договоров. Срочный трудовой договор . - С .52
37. Понятие перевода на другую работу . - С .55
38. Классификация переводов . - С .56
39. Прекращение трудового договора. Отстранение от работы . - С .58
40. Классификация прекращений трудового договора . - С .59
41. Общие основания прекращения трудового договора . - С .60
42. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) . - С .62
43. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя . - С .63
44. Порядок увольнения по инициативе работодателя . - С .65
45. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон . - С .66
46. Общий порядок оформления прекращения трудового договора . - С .67
47. Защита персональных данных работника . - С .68
48. Понятие рабочего времени. Виды рабочего времени . - С .70
49. Уменьшение продолжительности рабочего времени . - С .72
50. Работа за пределами установленной продолжительности рабочего времени . - С .73
51. Режим рабочего времени . - С .75
52. Понятие и виды времени отдыха . - С .77
53. Отпуска. Их виды . - С .81
54. Предоставление отпусков . - С .82
55. Понятие заработной платы. Ее установление. Исчисление средней заработной платы . - С .85
56. Основные государственные гарантии по оплате труда . - С .87
57. Тарифные системы оплаты труда . - С .91
58. Оплата труда отдельных категорий работников и работ в особых условиях. . - С .92
59. Нормирование труда . - С .95
60. Понятие гарантий и компенсаций. Гарантии при направлении работников в служебные командировки, другие поездки и переезде в другую местность . - С .96
61. Гарантии и компенсации работникам при исполнении ими государственных или общественных обязанностей . - С .97
62. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением . - С .98
63. Гарантии и компенсации работникам, связанные с расторжением трудового договора и переводом на другую работу . - С .100
64. Гарантии и компенсации при несчастном случае и профессиональном заболевании, направлении на медицинский осмотр, при сдаче крови . - С .103
65. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников . - С .103
66. Понятие и виды дисциплинарной ответственности по трудовому праву . - С .105
67. Порядок привлечения работников к дисциплинарной ответственности . - С .107
68. Понятие и виды материальной ответственности сторон трудового договора . - С .108
69. Материальная ответственность работника . - С .109
70. Порядок возмещения ущерба . - С .112
71. Материальная ответственность работодателя . - С .113
72. Понятие и основные виды надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде и правил по охране труда . - С .114
73. Органы надзора и контроля . - С .115
74. Ответственность за нарушение законодательства о труде и об охране труда . - С .116
75. Общественный (профсоюзный) контроль за соблюдением работодателями трудового законодательства и правил по охране труда . - С .117
76. Согласование решений работодателя с профсоюзами . - С .119
77. Гарантии профсоюзным работникам . - С .120
78. Понятие охраны труда. Участие государства в обеспечении охраны труда . - С .121
79. Участие работодателей в обеспечении охраны труда работников . - С .122
80. Права и обязанности работников в сфере обеспечения охраны труда . - С .125
81. Несчастные случаи . - С .127
82. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей - физических лиц . - С .130
83. Особенности регулирования труда педагогических работников . - С .132
84. Особенности регулирования труда надомников . - С .134
85. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации . - С .135
86. Регулирование отношений с федеральными государственными гражданскими служащими . - С .136
87. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству . - С .138
88. Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах . - С .140
89. Особенности регулирования труда при вахтовом методе работы . - С .140
90. Особенности регулирования труда женщин и лиц с семейными обязанностями . - С .142
91. Особенности регулирования труда работников в возрасте до восемнадцати лет . - С .146
92. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев . - С .147
93. Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях . - С .148
94. Особенности регулирования труда работников транспорта . - С .151
95. Особенности регулирования труда работников, направляемых на работу в дипломатические представительства и консульские учреждения, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений Российской Федерации . - С .152
96. Особенности регулирования труда работников религиозных организаций . - С .154
97. Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров . - С .155
98. Регулирование труда лиц, проходящих заменяющую военную службу альтернативную гражданскую службу . - С .159
99. Особенности регулирования труда медицинских работников . - С .162
100. Понятие и виды трудовых споров. Принципы их рассмотрения . - С .162
101. Индивидуальные трудовые споры. Рассмотрение споров Комиссией по трудовым спорам . - С .163
102. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судах . - С .165
103. Коллективные трудовые споры . - С .167
104. Рассмотрение коллективного трудового спора примирительной комиссией . - С .168
105. Рассмотрение коллективного трудового спора с участием посредника . - С .169
106. Рассмотрение коллективного трудового спора в трудовом арбитраже . - С .169
107. Гарантии в связи с разрешением коллективного трудового спора. Контроль и ответственность . - С .170
108. Забастовка . - С .170
109. Незаконные забастовки . - С .172
110. Гарантии в связи с проведением забастовки . - С .173
111. Понятие международно-правового регулирования труда, его субъекты . - С .175
112. Источники международного трудового права и основные трудовые права . - С .176

УДК