Бушуев, Александр Николаевич (кандидат экономических наук; докторант). Факторы и модели формирования корпоративных образований в промышленности [Текст] / А. Н. Бушуев // Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета. - 2013. - № 4. - С. 30-34 : табл. - Библиогр.: с. 34 (10 назв.) . - ISSN 1994-5094
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): аутсайдеры -- инсайдеры -- корпоративное управление -- корпоративные образования -- модели корпоративного управления -- промышленность Аннотация: В статье рассмотрены нормативные основы корпоративного управления, факторы, условия, типы и механизмы организации корпоративных образований в различной институциональной среде, классификация моделей формирования корпораций в различных отраслях промышленности с точки зрения системы отношений собственности и контроля, в зависимости от рыночной ориентации, особенности формирования российских моделей корпораций в течение двадцати лет рыночных реформ. Выявлены тенденции развития структуры корпоративной собственности в различных отраслях промышленности. Отмечены увеличение числа случаев объединения собственности и управления, что демонстрирует осознание важности механизмов внутреннего контроля, максимизация доли в уставном капитале юридических лиц на предприятиях тяжелой промышленности, строительства, транспорта, связи, значительная доля государственной собственности на предприятиях всех отраслей, кроме коммунальных, высокая концентрация собственности за счет интеграционных процессов, рост доли собственности всех аутсайдеров: государственных, финансовых и нефинансовых институтов, физических лиц. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Бушуев, Александр Николаевич (кандидат экономических наук; докторант). Принципы формирования корпоративной стандартизации [Текст] / А. Н. Бушуев // Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета. - 2014. - № 1. - С. 33-35. - Библиогр.: с. 35 (4 назв.) . - ISSN 1994-5094
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент--Россия Кл.слова (ненормированные): корпоративная стандартизация -- корпорации -- нормативная документация -- стандартизация Аннотация: В статье показано, что на уровне корпорации преимуществом ее стандартизации перед национальной системой стандартизации является принципиальная возможность устанавливать четкие корпоративные правила разработки и применения своих стандартов с учетом структуры и специфики промышленной корпорации и/или области ее деятельности. Для создания собственной системы стандартизации корпорации необходимо проанализировать виды деятельности, установить, исходя из ее целей, виды, которые целесообразно регулировать с помощью стандартизации, а затем определить головное предприятие или структурное подразделение промышленной корпорации, которое будет осуществлять организационно-методическое руководство работой по корпоративной стандартизации. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Бушуев, Александр Николаевич (кандидат экономических наук; докторант). Применение ISO/IEC 17021:2011 при сертификации корпоративных стандартов [Текст] / А. Н. Бушуев, А. В. Гугелев // Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета. - 2014. - № 2. - С. 38-42. - Библиогр.: с. 42 (4 назв.) . - ISSN 1994-5094
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент--Россия Кл.слова (ненормированные): корпоративная стандартизация -- корпорации -- нормативная документация -- система менеджмента -- стандартизация Аннотация: Сертификация корпоративных стандартов обеспечивает уверенность в том, что система менеджмента интегрированной организации: 1) соответствует указанным требованиям; 2) способствует последовательному проведению соответствующей политики и достижению целей; 3) результативно функционирует. Введение в нашей стране международного стандарта ISO/IEC 17021: 2011 было обусловлено тем, что в настоящее время выявлены потребности рынка в части общепризнанных требований к компетентности аудиторов, осуществляющих аудит систем менеджмента качества, окружающей среды или систем менеджмента безопасности, что является объектом управления корпоративных стандартов. В настоящей статье рассмотрены только изменения, по отношению к предыдущей версии, актуальные для сертификации корпоративных стандартов. Системы подтверждения соответствия нормам ЕС должны быть были настолько гармонизированы, чтобы взаимное признание результатов также стало нормой, а это связано с доверием к органам по сертификации, которые проводят оценку соответствия корпоративных стандартов. Доп.точки доступа: Гугелев, Александр Владимирович (доктор экономических наук; профессор) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Бушуев, Александр Николаевич (кандидат экономических наук; доцент). Задачи развития корпоративного управления на основе учета принципов социального партнерства [Текст] / А. Н. Бушуев // Вестник Саратовского государственного социально-экономического университета. - 2014. - № 5. - С. 59-61. - Библиогр.: с. 61 (2 назв.) . - ISSN 1994-5094
Рубрики: Экономика Внутрифирменное управление. Менеджмент Кл.слова (ненормированные): корпоративное управление -- корпорации -- принципы социального партнерства -- социальное партнерство Аннотация: В статье показано, что существующие определения корпорации отражают только интересы прямых участников корпоративного управления, оставляя в виде некоего воздействия внешней среды интересы населения, общества, органов власти и иных участников реального процесса воспроизводства, отражая влияние социального партнерства на корпоративное управление. Учитывая многообразие типов корпоративных структур и сложившихся методологических подходов к их анализу, а также основываясь на парадигме социального партнерства, автор считает целесообразным рассматривать корпоративное управление как социально-экономическую систему знаний о закономерностях, формах, методах и средствах целенаправленного воздействия на субъекты корпоративных образований, их органы управления, материально-вещественные элементы, финансовые системы и другие компоненты, обеспечивающие эффективное функционирование механизма взаимодействия и достижение синергического эффекта с учетом интересов социальных групп. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |