Вулах, М. Г. (канд. юрид. наук).
    Проблемные аспекты формирования кадрового резерва на муниципальной службе [Текст] / М. Г. Вулах // Вестник Саратовской государственной академии права. - 2008. - N 4 (62). - С. 66-68. - Библиогр. в сносках . - ISSN 1561-9494
УДК
ББК 67.401.02
Рубрики: Право
   Государственная и муниципальная служба--Россия

Кл.слова (ненормированные):
муниципальная служба -- кадровый резерв -- формирование кадрового резерва -- работа с кадровым резервом -- замещение должностей муниципальной службы -- конкурсная основа -- конкурсное замещение должностей -- назначение на должности
Аннотация: Принципы работы с кадровым резервом муниципальной службы. Конкурсный порядок формирования кадрового резерва. Основания включения муниципальных служащих в кадровый резерв. Основания исключения гражданина из кадрового резерва муниципальной службы.





    Литвинцева, Е. А. (канд. социол. наук; доц.).
    Государственная кадровая стратегия: формирование эффективного резерва [Текст] / Е. А. Литвинцева // Государственная служба. - 2009. - N 3. - С. 35-39. - Библиогр.: с. 39 (2 назв. ) . - ISSN 2070-8378
УДК
ББК 60.832
Рубрики: Социальное управление
   Кадры управления--Россия

Кл.слова (ненормированные):
кадровый резерв -- управленческие кадры -- государственная политика -- кадровые стратегии -- государственная служба -- профессиональное развитие -- образовательные программы -- отбор кадров -- компетентностный подход -- подготовка кадров -- оценка эффективности обучения -- работа с кадровым резервом -- зарубежный опыт
Аннотация: Обозначены основные проблемы формирования резерва управленческих кадров (УК). Сделан сопоставительный анализ подходов к формированию кадрового резерва в России и за рубежом. отмечено особое значение профессионального развития и обучения лиц, включенных в кадровый резерв. Предложен алгоритм разработки образовательных программ и общий алгоритм работы с резервом УК.