Отческая, Елена. Вслед за выходным пособием. Если договорились на словах [Текст] / Е. Отческая> // Социальная защита. - 2004. - N 10 ; Трудовые отношения. - 2004. - N 10. - С. . 35-36. - 0; Если договорились на словах. - s, 2004, , rus. - RUMARS-soza04_000_010_0001_3. - Кемеровская областная научная библиотека им. В. Д. Федорова. - (Трудовые отношения.- 2004.-N 10.- С. 35-36). - N 10. - soza04_000_010_0001_3, 10
Рубрики: Экономика--Экономика труда Россия Российская Федерация Кл.слова (ненормированные): трудовые отношения -- трудовые договоры -- расторжение трудовых договоров -- увольнения -- выходные пособия -- ликвидация предприятий -- сокращение штатов -- средний заработок -- период трудоустройства -- службы занятости населения -- рынок труда -- комментарии Аннотация: За какой период и в каких размерах выплачивается выходное пособие увольняемому работнику в связи с ликвидацией организации согласно ТК РФ. В силу вступления ТК РФ работодатель не обязан перезаключать трудовые договоры с уже работающими работниками, но обязан оформить их в письменной форме. soza/2004/10 : Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Серегина, Л. В. Сохранение среднего заработка на период поиска работы: вопросы теории и практики [Текст] / Л. В. Серегина> // Журнал российского права. - 2009. - N 1. - С. 107-115. - Библиогр. в сносках . - ISSN 1605-6590
Рубрики: Право--Россия Трудовое право Кл.слова (ненормированные): поиски работы -- сохранение среднего заработка -- период трудоустройства -- правовое регулирование -- лишение работы Аннотация: Виды материальной поддержки лиц, лишившихся работы. |
Трудовой спор: сокращенному работнику оплачивают все дни трудоустройства [Текст] / коммент. М. Симонова> // Главбух. - 2010. - N 5. - С. 59-60. - 1; Среднемесячный заработок рассчитывается за все дни "безработного" периода / М. Симонов . - ISSN 1029-4511
Рубрики: Право Трудовое право--Россия Кл.слова (ненормированные): сокращение штатов -- выходное пособие -- период трудоустройства -- среднемесячный заработок -- трудовые споры Аннотация: Рассмотрены вопросы выплаты пособий на период трудоустройства сокращенного работника. Доп.точки доступа: Симонов, Максим (канд. юрид. наук, юрист) \.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
По-новому платите работникам, которых увольняете [Текст]> // Главбух. - 2020. - № 17. - С. 59–61 : табл. . - ISSN 1029-4511
Рубрики: Экономика Учет. Бухгалтерский учет Экономика труда Кл.слова (ненормированные): выходные пособия -- единовременные компенсации -- завершение процедуры ликвидации -- закрытие организации -- ликвидация компании -- период трудоустройства -- поиск работы -- право на средний заработок -- пропорциональная оплата -- сокращение штата -- увольняемые сотрудники Аннотация: Раньше у сотрудников не было гарантий, что они получат все причитающиеся им выплаты при ликвидации компании. Закрыть фирму можно было даже с долгами по заработной плате. Теперь это невозможно. Выплаты бывшим работникам могут продолжаться в течение трех месяцев. В статье рассказывается, что нужно сделать бухгалтеру. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Российская Федерация. Законы. О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части предоставления гарантий работнику, увольняемому в связи с ликвидацией организации [Текст] : федеральный закон от 13 июля 2020 г., № 210-ФЗ : принят Государственной Думой 7 июля 2020 г. : одобрен Советом Федерации 8 июля 2020 г. / Российская Федерация, Законы> // Официальные документы в образовании. - 2020. - № 22. - С. 41-44 . - ISSN 0234-7512
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): выходные пособия -- государственны гарантии -- законы -- изменения в кодексах -- кодексы -- компенсации -- ликвидация организаций -- официальные материалы -- период трудоустройства -- сокращение штатов -- увольнение -- федеральные законы Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Как рассчитать и выплатить выходное пособие, средний заработок на период трудоустройства при увольнении [Текст]> // Справочник кадровика. - 2022. - № 2. - С. 106-116 . - ISSN 1609-3437
Рубрики: Экономика Учет. Бухгалтерский учет Кл.слова (ненормированные): РКС -- выплата пособий -- выплаты при увольнении -- выходные пособия -- денежные выплаты -- женщины с детьми -- оформление выплат -- пенсионеры -- период трудоустройства -- пособия -- примеры расчётов -- районы Крайнего Севера -- расчёт пособий -- сокращение штата -- средний заработок -- сроки выплаты пособий -- увольнение работников Аннотация: Представлена пошаговая инструкция при расчёте, оформлении и выплате выходного пособия сотруднику, уволенному по сокращению штата. Особенности расчётов с такими категориями работников, как пенсионеры; женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребёнком; работники Крайнего Севера. Консультация для работодателей и бухгалтеров. Статья дополнена примерами расчётов. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Ерохина, Татьяна Вячеславовна. Право на выплату среднего месячного заработка за период трудоустройства [Текст] = The right to payment of average monthly earnings for the period of employment : условия и проблемы реализации / Т. В. Ерохина> // Вестник Саратовской государственной юридической академии. - 2022. - № 5 (148). - С. 212-219. - Библиогр.: с. 219 (4 назв.) . - ISSN 2227-7315
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): гарантии при расторжении договоров -- кодексы -- ликвидация организации -- период трудоустройства -- расторжение трудового договора -- сокращение штатов работников -- сохранение среднего заработка -- трудоустройство -- увольнение Аннотация: Проводится анализ положений о праве граждан, уволенных в связи с ликвидацией организации или сокращением штатов, на сохранение среднего заработка за третий месяц со дня увольнения. Уделяется внимание несовершенству порядка отнесения обстоятельств к исключительным случаям, с которыми законодатель связывает право на рассматриваемую выплату. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |