Трепольская, Ольга (советник). Льготные дни [Текст] / Ольга Трепольская // Социальная защита. - 2013. - № 6 (252) ; Трудовые отношения. - 2013. - № 6 (252). - С. 50. - (Трудовые отношения. - 2013. - № 6. - С. 50) . - журнал в журнале
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): дети-инвалиды -- дополнительные выходные -- дополнительные выходные -- исчисление среднего заработка -- льготы -- оплачиваемые выходные -- расчетный период -- средний заработок -- уход за детьми-инвалидами Аннотация: О правах и льготах работающим матерям, имеющим детей-инвалидов. soza/2013/6 : Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Шилкин, Сергей (ведущий эксперт). Как считать зарплату, если сотрудник отпрашивается [Текст] / Сергей Шилкин // Главбух. - 2016. - № 18. - С. 82 . - ISSN 1029-4511
Рубрики: Экономика Учет. Бухгалтерский учет Финансовая система Кл.слова (ненормированные): оплачиваемые выходные -- отпуск за свой счет -- отсутствие сотрудников на рабочем месте -- оформление отсутствия сотрудника -- сотрудник отпросился с работы -- сотрудники компаний Аннотация: На конкретном примере показано, как правильно оформить отсутствие сотрудника на рабочем месте. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Пересторонина, Виктория (начальник правового отдела). Как Роструд предлагает решать вопросы с диспансеризацией [Текст] / Виктория Пересторонина // Главбух. - 2020. - № 21. - С. 66–67 . - ISSN 1029-4511
Рубрики: Экономика Учет. Бухгалтерский учет Социальное страхование. Социальное обеспечение Кл.слова (ненормированные): графики отпусков -- диспансеризация -- дни диспансеризации сотрудника -- информационное взаимодействие с пенсионным фондом -- консультации -- неполный рабочий день -- ограничительные меры -- оплачиваемые выходные -- пенсионеры -- подтверждение прохождения диспансеризации -- право на диспансеризацию -- предпенсионеры -- режим повышенной готовности -- сведения о сотрудниках предпенсионного возраста -- справки из поликлиники -- средняя заработная плата Аннотация: В статье даны десять быстрых консультаций бухгалтерам по диспансеризации сотрудников. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
С работодателей требуют два оплачиваемых выходных дня после вакцинации [Текст] // Главбух. - 2021. - № 22. - С. 22 . - ISSN 1029-4511
Рубрики: Экономика Учет. Бухгалтерский учет Кл.слова (ненормированные): вакцинации -- выходные -- дополнительные оплачиваемые выходные -- ковид -- коды -- оплачиваемые выходные -- прививки от ковида -- работодатели -- рабочее время -- соглашения -- сотрудники -- табеля учета рабочего времени -- учет рабочего времени Аннотация: Трехсторонняя комиссия подписала соглашение о дополнительных выходных после прививки от ковида. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Российская Федерация. Правительство. О предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами [Текст] : постановление от 06.05.2023, № 714 / Российская Федерация, Правительство // Официальные документы в образовании. - 2023. - № 18. - С. 8-14. - Прил. . - ISSN 0234-7512
Рубрики: Экономика Экономика труда Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): выходные дни -- дети-инвалиды -- дополнительные оплачиваемые выходные дни -- заработная плата -- зарплата -- оплата труда -- оплачиваемые выходные -- оплачиваемые дни -- официальные материалы -- постановления -- правила -- родители детей-инвалидов -- социальная защита -- уход за детьми-инвалидами Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Гиряева, Вера. Новые разъяснения по дополнительным выходным. Как сотрудники используют оплачиваемые дни в 2024 году [Текст] / Вера Гиряева // Справочник кадровика. - 2024. - № 2. - С. 24-31 . - ISSN 1609-3437
Рубрики: Право Трудовое право, 2024 г. Кл.слова (ненормированные): выходные дни -- дополнительные выходные -- неиспользованные дни отдыха -- образцы документов -- оплачиваемые выходные -- подсчёт выходных -- простои -- работники с детьми-инвалидами -- рабочее время -- совместительство -- суммированный учёт -- уход за ребёнком-инвалидом Аннотация: Все аспекты подсчёта неиспользованных дополнительных выходных работникам, ухаживающим за ребёнком-инвалидом. Как считать такие выходные при пятидневной рабочей неделе и суммированном учёте, при простое и совместительстве. Какие документы надо оформить, чтобы предоставить сотрудникам накопленные выходные дни. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |