Еликова, Вероника (HR-директор). Не каждая птица может перелететь Днепр [Текст] / В. Еликова> // Трудовое право. - 2017. - № 3. - С. 95-98
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): дистанционное управление -- мотивация сотрудников -- мотивация удаленного персонала -- онлайн HR -- развитие сотрудников -- удаленные офисы -- удаленные сотрудники Аннотация: Автор разъясняет вопросы правового регулирования удаленного труда. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Рудковская, Марина (директор службы по работе с персоналом). Гармонично организованный труд сегодня нужен людям и компании как воздух и солнце [Текст] / М. Рудковская ; материал подгот. Е. Мамонтова> // Трудовое право. - 2018. - № 3. - С. 91-100
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): мотивация сотрудников -- мотивация удаленного персонала -- привлечение к трудовой занятости -- удаленная занятость -- удаленные офисы -- эффективность сотрудников Аннотация: Один из принципов грамотно выстроенной корпоративной культуры - бережное отношение к людям. Стремление помогать сотрудникам поддерживать баланс между работой и личной жизнью. На здоровье и энергетику, разумеется, очень влияет микроклимат в семье. Если у человека достаточно времени на общение с родными и выполнение семейных обязанностей - это поддерживает его жизненный тонус и питает внутреннюю мотивацию. Если 24 часа в сутки посвящать работе - энергия иссякает, мотивация падает. Поэтому переключение между двумя основными ценностями, на которых основана наша жизнь - семьей и работой - повышает эффективность сотрудников. Доп.точки доступа: Мамонтова, Елена \.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |