Мартынова, Таисия. Страховка может повысить лояльность персонала [Текст] : если банк сумеет разработать грамотную программу / Т. Мартынова> // Банковское обозрение. - 2007. - N 11. - С. 50-55. - Библиотека Белорусского государственного экономического университета. - code, baob. - year, 2007. - no, 11. - ss, 50. - ad. - d, 2007, ####, 0. - RUMARS-baob07_no11_ss50_ad1
Рубрики: Экономика Финансы--Россия--РФ--Российская Федерация Кл.слова (ненормированные): страхование персонала -- медицинская страховка -- добровольное медицинское страхование -- социальный пакет -- соцпакет -- рынки труда -- российские банки -- компенсационные пакеты -- заработная плата -- мотивация персонала Аннотация: Многие работники и работодатели еще воспринимают медицинское страхование в составе соцпакета. Может ли страхование стать действенным аргументом в системе мотивации персонала?. |
Российская Федерация. Правительство. О компенсационном пакете участника Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом [Текст] : постановление Правительства Российской Федерации от 10 января 2007 г., N 1 / Российская Федерация, Правительство> // Бюллетень трудового и социального законодательства Российской Федерации. - 2007. - N 2 (587). - С. 119 . - ISSN 0202-4004
Рубрики: Демография Демографическая политика Экономика Финансовая система Кл.слова (ненормированные): компенсационные пакеты -- официальные материалы -- переселение соотечественников -- постановления -- содействие соотечественникам |
Стуканова, Софья. Пермская область: стимулирование работников предприятий пищевой промышленности [Текст] / Софья Стуканова> // Человек и труд. - 2008. - N 9. - С. 47-50 : табл.
Рубрики: Экономика--Россия--Пермская область, 21 в. нач. Экономика легкой и пищевой промышленности Кл.слова (ненормированные): стимулирование -- работники -- предприятия -- пищевая промышленность -- заработная плата -- кадровый дефицит -- компенсационные пакеты Аннотация: О политике в области оплаты и стимулирования труда с учетом социально-экономических особенностей Пермской области. |
Клячин, А. Б. Мотивация топ-менеджмента [Текст] / А. Б. Клячин> // Закон. - 2007. - N 12. - С. 222-228 . - ISSN 0869-4400
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): мотивации -- топ-менеджеры -- менеджеры -- иностранные топ-менеджеры -- компенсационные пакеты -- способы мотивации -- бизнес-стандарты -- топ-менеджмент -- менеджмент -- законодательство Аннотация: Рассмотрены некоторые наиболее часто встречающиеся способы мотивации топ-менеджмента, а также возможности их реализации в рамках российского права. |
Захаров, Алексей. Рынок труда [Текст] : анализ и прогнозы / А. Захаров> // Консультант. - 2011. - N 3. - С. 60-66 . - ISSN 1998-1775
Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): рынок труда -- вакансии -- соискатели на рынке труда -- работодатели -- рынок зарплатных предложений -- молодые специалисты -- компенсационные пакеты Аннотация: Изменения на рынке труда по итогам 2010 года и прогнозы на 2011 г. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Клименко, А. В. Российский чиновник - задачи на сегодня [Текст] / Клименко А. В., Клищ Н. Н.> // Вопросы государственного и муниципального управления. - 2012. - № 2. - С. 23-32
Рубрики: Право--Россия Государственная и муниципальная служба--Россия Кл.слова (ненормированные): административное право -- служебное право -- чиновники -- государственные служащие -- гражданская служба -- исполнительная власть -- квалификация государственных служащих -- профессионализм чиновников -- оплата по результатам -- льготы -- социальные льготы -- компенсационные пакеты -- профессиональные образовательные программы -- реформирование государственной службы -- квалификационный отбор чиновников Аннотация: Актуальные направления развития государственной службы. Механизмы обеспечения соответствия численности и квалификации государственных служащих. Конкурентность и объективность отбора граждан, претендующих на замещение должностей гражданской службы. Доп.точки доступа: Клищ, Н. Н. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Российская Федерация. Правительство. О признании утратившим силу постановления Правительства Российской Федерации от 10 января 2007 г. № 1 [Текст] : постановление Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2012 г., № 1387 / Российская Федерация, Правительство> // Бюллетень трудового и социального законодательства Российской Федерации. - 2013. - № 3 (663). - С. 111 . - ISSN 0202-4004
Рубрики: Демография Демографическая политика Кл.слова (ненормированные): государственные программы -- добровольное переселение соотечественников -- компенсационные пакеты -- официальные материалы -- постановления -- утратившие силу постановления Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Никифорова, Лейла (кандидат экономических наук; бизнес-тренер). Типичные ошибки мониторинга рынка труда [Текст] / Л. Никифорова> // Справочник по управлению персоналом. - 2013. - № 6 (июнь). - С. 20-24 : порт., табл. . - ISSN 1727-1029
Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): HR-менеджмент -- компенсационные пакеты -- конкурентоспособность компании -- мониторинг рынка труда -- оплата труда -- рынок труда Аннотация: Располагая данными мониторинга, руководство компании может спрогнозировать изменение ситуации на рынке труда и своевременно принять решение по корректировке компенсационного пакета. Внедрение любого проекта может повлечь за собой ошибки. О том, как их избежать, рассказывает автор статьи. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Киселева, Екатерина Андреевна (аспирант). Сравнительный анализ структуры компенсационного и социального пакетов [Текст] / Е. А. Киселева> // Известия Уральского государственного экономического университета. - 2015. - № 2. - С. 127-135 : табл. - Библиогр.: с. 135 (10 назв.) . - ISSN 2073-1019
Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): компенсационные пакеты -- мотивация трудовой деятельности -- социальные пакеты -- стимулирование труда Аннотация: Рассмотрены существующие теоретические подходы к понятию "компенсационный пакет", к классификации дополнительных социальных льгот и выплат, выделены классификационные признаки компенсационных пакетов. Проведен сравнительный аналих структуры компенсационного и социального пакетов. Систематизированы составляющие компенсационного и социального пакетов в зависимости от их содержания. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |