Королькова, Татьяна (зам. начальника отдела руководящих кадров и управленческих структур). Нарушение и норма [Текст] : изменения в трудовом договоре / Татьяна Королькова // Кадровик. - 2007. - N 7 ; Трудовое право для кадровика. - 2007. - N 7. - С. . 5-12. - s, 2007, , rus. - RUMARS-kadr07_000_007_0000_2. - Научная библиотека ГОУ ВПО Ижевский государственный технический университет. - (Трудовое право для кадровика.- 2007.- N 7.- С. 5-12). - N 7N 7. - С. 5-12. - kadr07_000_007_0000_2, 7, 0
Рубрики: Право--Трудовое право Кл.слова (ненормированные): официальные документы -- кодексы -- комментарии -- договоры -- трудовые договоры -- условия трудовых договоров -- обязательные трудовые договоры -- дополнительные трудовые договоры -- сроки договоров -- срочные трудовые договоры -- совместительство -- работа по совместительству -- совмещение профессий -- трудовые книжки -- изменения договоров -- перевод на другую работу -- изменения условий труда -- трудовые отношения -- прекращение договоров -- расторжение договоров Аннотация: Постатейный комментарий к разделу III "Трудовой договор" Трудового кодекса РФ. kadr/2007/7 : Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Семенова, Е. Перевод на другую работу [Текст] / Е. Семенова // Домашний адвокат. - 2007. - N 23. - С. 5-7
Рубрики: Право--Россия Трудовое право Кл.слова (ненормированные): российское законодательство -- законодательство -- перевод на другую работу -- временный перевод на другую работу -- комментарии -- изменения условий труда -- условия труда Аннотация: Как регулируются Трудовым кодексом РФ вопросы перевода на другую работу. |
Сахащик, К. В. Увольнение за отказ от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда [Текст] / К. В. Сахащик // Отдел кадров. - 2010. - N 12. - С. 56-60 : 1 фот. - Библиогр. в сносках . - ISSN 1817-6410
Рубрики: Право Трудовое право--Беларусь Кл.слова (ненормированные): условия труда -- увольнение работников -- наниматели -- изменения условий труда -- контракты -- расторжение трудовых договоров -- трудовые договоры -- гарантии работникам -- кодексы -- официальные документы -- официальные материалы Аннотация: Гарантии работникам, увольняющимся в связи с отказом от продолжения работы в изменившихся существенных условиях труда. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Установление неполного рабочего времени работодателем [Текст] // Справочник кадровика. - 2012. - № 2. - С. 65 . - ISSN 1609-3437
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): рабочее время -- неполное рабочее время -- изменения условий труда Аннотация: Разъяснения для работодателя о неправомочности введения режима неполного рабочего времени работникам по причинам экономического характера. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Гарантии работникам при изменении условий труда по инициативе работодателя [Текст] // Справочник кадровика. - 2012. - № 2. - С. 63-64 . - ISSN 1609-3437
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): трудовые договоры -- трудовые правоотношения -- условия труда -- изменения условий труда -- обязанности работодателя -- гарантии работникам Аннотация: Порядок действий работодателя при несогласии работника с новыми условиями труда. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Завгородний, А. В. Когда условия договора меняет работодатель: причины и основания [Текст] / А. В. Завгородний // Справочник кадровика. - 2013. - № 8. - С. 49-57 . - ISSN 1609-3437
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): договорные отношения -- изменение условий договоров -- изменения условий труда -- отказ от перевода -- перевод на другую работу -- перевод работников -- расторжение трудовых отношений -- трудовые договоры -- трудовые отношения -- увольнение работников -- условия труда -- чрезвычайные ситуации Аннотация: В каких чрезвычайных ситуациях работодатель может изменить условия труда, не учитывая мнение сотрудника. Какие последствия для работников может иметь отказ от работы в измененных условиях труда. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Вы спрашивали... Отвечаем [Текст] = You asked... Answer / С. Широков [и др.] // Вопросы трудового права. - 2016. - № 4. - С. 53-63 . - ISSN 2074-871Х
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): гарантии -- должностные инструкции -- дополнительная оплата -- дополнительная работа -- заработная плата -- изменения условий труда -- кадровый учет -- коллективные договоры -- компенсации -- личные карточки работников -- материальная ответственность -- медицинские работники -- неиспользованные отпуска -- отпуска -- совмещение обязанностей -- специальная оценка условий труда -- трудовые договоры -- условия оплаты труда -- ущерб Аннотация: В форме вопросов и ответов. Доп.точки доступа: Широков, Сергей (эксперт; кандидат юридических наук) \.\; Мазухина, Анна (эксперт) \.\; Панова, Наталья (эксперт) \.\; Трошина, Татьяна (эксперт) \.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Девяткова, Юлия (юрист). Уволить сотрудника можно, если он отказался работать за сокращенного коллегу [Текст] / Юлия Девяткова // Кадровое дело. - 2016. - № 4. - С. 114-118 : фот., ил.
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): дополнительные соглашения -- изменения условий труда -- отказы от продолжения работы -- оформление документов -- перераспределение должностных обязанностей -- сокращенные должности -- трудовые договоры -- уведомления сотрудников -- увольнения Аннотация: Основанием для увольнения стал отказ от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Вы спрашивали... Отвечаем [Текст] = You asked... Answer / А. Каменщиков [и др.] ; И. Наумчик, Н. Панова // Вопросы трудового права. - 2016. - № 5. - С. 55-65 . - ISSN 2074-871Х
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): внешние совместители -- гарантии -- должностные инструкции -- доплаты -- дополнительная оплата -- дополнительные отпуска -- заработная плата -- изменения условий труда -- коллективные договоры -- компенсации -- материальная ответственность -- неполное рабочее время -- несчастные случаи на производстве -- оклады -- отпуска -- педагогические работники-совместители -- премирование -- работники -- сдельная оплата труда -- система оплаты труда -- совместители -- совмещение обязанностей -- специальная одежда -- спецодежда -- средства индивидуальной защиты -- срочные трудовые договоры -- трудовые договоры -- условия оплаты труда Аннотация: В форме вопросов и ответов. Доп.точки доступа: Каменщиков, Александр (эксперт) \.\; Котыло, Игорь (эксперт) \.\; Мазухина, Анна (эксперт) \.\; Цезарева, Татьяна (эксперт) \.\; Наумчик, Иван (эксперт) \.\; Панова, Наталья (эксперт) \.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Илюшина, Надежда (руководитель практики трудового права). Реорганизация в компании. Как подготовиться к ней кадровику [Текст] / Надежда Илюшина // Кадровое дело. - 2017. - № 11. - С. 68-73 : фот., ил. . - ISSN 1727-3765
Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): ЕГРЮЛ -- дополнительные соглашения -- единые государственные реестры -- изменения условий труда -- инструкции -- кадровая документация -- категории работников -- налоговая служба -- отказы от продолжения работы -- оформление документации -- перевод на другую работу -- письменные уведомления -- приказы -- расторжение договоров -- регистрация документов -- реорганизация предприятий -- трудовые договоры -- трудовые книжки Аннотация: Рассмотрены алгоритмы действий кадровой службы в период реформирования предприятия. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Малая, Арина (юрист). Как изменить название должности и сохранить трудовую функцию [Текст] / Арина Малая // Кадровое дело. - 2017. - № 8. - С. 102-106 : 2 фот. . - ISSN 1727-3765
Рубрики: Право Трудовое право Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): должностные инструкции -- изменения условий труда -- корректировка обязанностей -- названия должностей -- переименование должностей -- работодатели -- трудовые договоры -- трудовые функции работников -- штрафы Аннотация: При каких условиях можно в одностороннем порядке переименовать должность и при этом сократить обязанности. Доп.точки доступа: Слепов, Андрей (руководитель практики) \.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Кучай, Анастасия (директор по персоналу). Советы опытных мам, как вернуться на работу после декрета [Текст] / Анастасия Кучай // Кадровое дело. - 2018. - № 2. - С. 114-119 : 3 фот., ил. . - ISSN 1727-3765
Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): выход из декрета -- декретные отпуска -- дополнительное образование -- изменения условий труда -- неполное рабочее время -- перевод на другую работу -- перерывы для кормления ребенка -- профессиональный уровень -- трудовые договоры -- условия труда Аннотация: Об условиях труда сотрудницы, которая выходит из декретного отпуска. Доп.точки доступа: Дойников, Евгений (заместитель директора по персоналу) \.\; Павлова, Ирина (руководитель) \.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Красноярова, Елена Викторовна (кандидат педагогических наук; доцент). Соглашение, согласие, согласование в трудовом праве [Текст] = The agreement, consent, coordination have the labor right / Красноярова Елена Викторовна // Вопросы трудового права. - 2018. - № 10. - С. 21-29. - Библиогр.: с. 29 (3 назв.) . - ISSN 2074-871Х
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): виды соглашений -- изменения условий труда -- информирование работников -- коллективные договоры -- наука -- правоприменительная практика -- согласие -- согласование -- соглашение -- трудовые договоры -- трудовые отношения -- устная форма соглашений Аннотация: В статье рассмотрены понятия одного семантического ряда: "согласие", "соглашение", "согласование" с позиции трудового права. Выявлены их различия и особенности использования в науке и правоприменительной практике. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Богомолова, Ирина (эксперт). Пять новых уведомлений [Текст] : что перепроверять в этом документе и чем его можно заменить / Ирина Богомолова // Кадровое дело. - 2019. - № 10. - С. 79-86 : фот., ил. . - ISSN 1727-3765
Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): вакансии -- даты документов -- диспансеризация -- изменения условий труда -- недействительные документы -- ошибочные записи -- письменные уведомления -- сокращения -- трудовые книжки -- формы документов Аннотация: Как правильно действовать, когда знакомите работника с деловыми бумагами. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Уведомления об изменении условий труда и режима работы [Текст] // Кадровое дело. - 2019. - № 10. - С. 123-127 : ил. . - ISSN 1727-3765
Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): временный перевод -- дополнительные соглашения -- изменения условий труда -- кадровая документация -- образцы документов -- переводы без согласия работника -- переводы на другую работу -- переезды в другую местность -- письменные уведомления -- режимы рабочего времени -- реорганизация -- справки о беременности -- сроки действия договоров -- увольнения Аннотация: О том, как без рисков подготовить документы, когда в организации меняются условия трудового договора по причинам, связанным с организационными или технологическими изменениями. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Данилов, К. (адвокат). Зарплата во время пандемии. Четыре способа сократить ФОТ [Текст] / К. Данилов // Корпоративный юрист. - 2020. - № 6. - С. 30-35 . - ISSN 1816-109Х
Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): аутсорсинг -- изменения условий труда -- карантин -- оплата труда -- отпуска -- пандемия -- расторжения трудовых договоров -- трудовая деятельность -- трудовые соглашения -- трудовые споры -- увольнения сотрудников Аннотация: Из-за COVID-19 и защитных мер государства компании сократили объемы производства или приостановили работу. Тысячи сотрудников, задействованных ранее, оказались незагруженными. Падение спроса и сокращение производства заставляют компании искать новые способы сократить издержки. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Когда сотрудника надо ознакомить с документами под подпись [Текст] // Кадровое дело. - 2020. - № 8. - С. 120-121 . - ISSN 1727-3765
Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): дисциплинарные взыскания -- изменения условий труда -- ознакомления с документами -- отпуска -- оформление документов -- подписание документов -- привлечение к работе -- прием на работу -- работа в выходные дни -- работа в праздничные дни -- расторжение трудовых договоров -- сверхурочная работа -- увольнения -- шпаргалки -- электронные трудовые книжки Аннотация: Как действовать при ознакомлении работника с деловыми бумагами. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Богомолова, Ирина (главный редактор). Трудовой договор о частичной удаленке [Текст] : пять особых условий / Ирина Богомолова // Кадровое дело. - 2021. - № 2. - С. 80-85 : фот., ил. . - ISSN 1727-3765
Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): адреса места работы -- дисциплинарная ответственность -- дополнительные обязанности -- дополнительные соглашения -- заявления -- изменения условий труда -- компенсации -- локальные акты -- оформление документации -- периодическая удаленка -- постоянная удаленка -- режимы времени отдыха -- режимы рабочего времени -- специальная оценка условий труда -- трудовые договоры -- удаленная работа -- условия труда -- формулировки -- частичная удаленка -- штрафы -- электронные письма Аннотация: Как правильно прописать в кадровых документах работу дистанционного сотрудника. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |
Договор о частичной удаленке. Удачные формулировки особенных условий [Текст] // Кадровое дело. - 2021. - № 2. - С. 86-87 : ил. . - ISSN 1727-3765
Рубрики: Экономика Экономика труда Социальное управление Делопроизводство Кл.слова (ненормированные): адреса места работы -- взаимодействие с работодателем -- дополнительные отпуска -- изменения условий труда -- компенсации -- образцы документов -- оформление документации -- периодическая удаленка -- режимы времени отдыха -- режимы рабочего времени -- специальная оценка условий труда -- трудовой распорядок -- трудовые договоры -- удаленная работа -- условия труда -- формулировки -- частичная удаленка Аннотация: Образец кадрового документа о работе дистанционного сотрудника на периодической удаленке. Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден) |