Захаров, Николай (д-р соц. наук). Уходить из-под кнута и стремиться к прянику [Текст] : социокультурная теория мотивации / Николай Захаров> // Кадровик. - 2007. - N 5 ; Кадровый менеджмент. - 2007. - N 5. - С. . 5-9. - RUMARS-kadr07_000_005_0000_40. - (Кадровый менеджмент.- 2007.- N 5.- С. 5-9)
Рубрики: Экономика--Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): персонал -- мотивация персонала -- стимулирование персонала -- мотивационные теории -- теории мотивации -- регуляторная теория мотивации -- теория регуляторов -- теория социальных регуляторов -- регуляторы -- социальные регуляторы -- организационные регуляторы -- поведенческие регуляторы -- этические регуляторы -- западные работники -- российские работники -- льготы Аннотация: Рассматривается регуляторная теория мотивации трудовой деятельности. Сравниваются модели трудовой деятельности российского и западного работников. Обсуждается механизм мотивации российского работника. |