Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
Книги фонда НБ СГЮА
Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет
Авторефераты
Диссертации
Период.издания науч.абонемента
Редкие книги Научной библиотеки СГЮА
Каталог электронных носителей
Труды ученых СГЮА
Саратовский край
Область поиска
в найденном
 Найдено в других БД:Авторефераты (2)
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Добровольский, Д. В.$<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.


    Добровольский, Д. В.
    Взаимодействие компьютерной и организованной преступности [Текст] / Добровольский Д. В. // "Черные дыры" в Российском Законодательстве. - 2005. - N 1. - С. 377-379 . - ISSN 0236-4964
УДК
^a343
ББК 67.408
Рубрики: Право--Уголовное право
Кл.слова (ненормированные):
компьютерные сети -- информационные сети -- информационные технологии -- Интернет -- компьютерная преступность -- организованная преступность
Аннотация: Использование сети Интернет организованной преступностью имеет тенденцию к развитию. Интернет становится как средством связи, так и целью, позволяя получать выгоду при низком уровне риска. В статье определены способы использования организованной преступностью сети Интернет.


Найти похожие
2.


    Добровольский, Д. В.
    Чтоб вам так работалось... [Текст] : оптимальное распределение и переподготовка персонала промышленного предприятия по уровню квалификации / Добровольский Д. В. // Российское предпринимательство. - 2007. - N 8, вып. 2. - С. 132-136. - Библиогр.: с. 136 (4 назв. )
УДК
^a658.310.9
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
   Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
распределение персонала -- переподготовка персонала -- промышленные предприятия -- уровень квалификации -- профессионально-квалификационный состав -- персонал -- кадры -- рабочие -- производительность труда -- разряды рабочих -- разряды работ -- переподготовка рабочих кадров -- психологический уровень -- организация труда -- экономико-математические модели
Аннотация: Предложена экономико-математическая постановка задачи оптимального распределения рабочих по уровню квалификации. Приведены формулы расчета предполагаемой модели переподготовки рабочих кадров с учетом психологического уровня организации труда.


Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)