Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>A=Лукьянова, Наталья Александровна$<.>)
Общее количество найденных документов : 4
Показаны документы с 1 по 4
1.


    Лукьянова, Наталья Александровна (доцент).
    Становление отечественной теории и законодательства о дисциплине труда [Текст] / Н. А. Лукьянова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2020. - № 3. - С. 33-36
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
дисциплина труда -- дисциплинарная ответственность -- работники -- работодатели -- трудовой распорядок -- трудовые договоры
Аннотация: Проблемы правового регулирования дисциплины труда и ответственность за ее нарушение всегда были объектом пристального внимания законодателя и юридической науки. Не случайно вопросы трудовой дисциплины часто исследуются специалистами различных областей знаний. Поэтому в статье рассматривается становление отечественной теории и законодательства важнейшего института трудового права - дисциплины труда.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

2.


    Лукьянова, Наталья Александровна (кандидат юридических наук).
    Сущность, значение дисциплины труда и методов ее обеспечения [Текст] / Н. А. Лукьянова // Юрист. - 2020. - № 7. - С. 38-43 . - ISSN 1812-3929
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
дисциплина труда -- коллективный труд -- принуждение -- производительность труда -- работники -- работодатели -- трудовая дисциплина -- трудовой договор -- трудовой распорядок -- трудовые правоотношения
Аннотация: Руководство дисциплиной труда является одной из важных составляющих в организации производства и повышении производительности труда у любого работодателя. Для общей работы и совместного труда необходима дисциплина, так как любой коллективный труд нуждается в порядке, нормы которого оформляются в локальных документах работодателя. Проблема правового регулирования дисциплины труда и ответственность за ее нарушения всегда была объектом пристального внимания законодателя и юридической науки. Не случайно вопросы трудовой дисциплины часто исследуются специалистами различных областей знаний. В статье рассматриваются сущность, содержание, значение дисциплины труда и методов ее обеспечения в трудовых правоотношениях.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

3.


    Лукьянова, Наталья Александровна (кандидат юридических наук).
    Способы рассмотрения и разрешения индивидуальных трудовых споров [Текст] / Лукьянова Наталья Александровна, Корнилин Кирилл Евгеньевич // Административное право и процесс. - 2021. - № 11. - С. 58-60. - Библиогр.: с. 60 (2 назв.) . - ISSN 2071-1166
УДК
ББК 67.405.1 + 67.401.03
Рубрики: Право
   Трудовое право

   Административно-правовые формы и методы управления

Кл.слова (ненормированные):
досудебное разбирательство -- индивидуальные трудовые споры -- инспекции труда -- комиссии по трудовым спорам -- работники -- работодатели -- судебные споры -- трудовые споры
Аннотация: Анализ правоприменительной практики.


Доп.точки доступа:
Корнилин, Кирилл Евгеньевич (главный государственный инспектор труда)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

4.


   
    Вынужденное дистанционное обучение в российском техническом вузе: сравнительный анализ оценок ключевых трудностей [Текст] / Н. А. Лукьянова, Ю. О. Охорзина, Т. В. Конюхова, О. Н. Кисилев // Образование и наука. - 2023. - Т. 25, № 7. - С. 103-123. - Библиогр.: с. 118-123(34 назв.) . - ISSN 1994-5639
УДК
ББК 74.58
Рубрики: Образование. Педагогика
   Высшее профессиональное образование

Кл.слова (ненормированные):
адаптация -- дистанционное обучение -- онлайн-обучение -- пандемии -- профессорско-преподавательский состав -- фрустрированность
Аннотация: В статье на примере технического вуза проводится сравнительный анализ оценок ключевых трудностей, выявленных среди профессорско-преподавательского состава в процессе перехода на дистанционное обучение весной 2020 и 2022 гг. при COVID-19. Делается вывод о том, какие из них являются триггерными, не теряющими актуальности в условиях повторяемости пандемии и умении человека адаптироваться к ситуации. Предлагаются обобщенные рекомендации по компенсации влияния трудностей социально-психологического и коммуникативного характера для улучшения качества педагогической деятельности профессорско-преподавательского состава, опосредованной информационно-коммуникационными технологиями.


Доп.точки доступа:
Лукьянова, Наталья Александровна (доктор философских наук); Охорзина, Юлия Олеговна (кандидат экономических наук); Конюхова, Татьяна Васильевна (кандидат философских наук); Киселев, Олег Николаевич (доктор технических наук)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)