Поисковый запрос: (<.>K=расторжения трудовых договоров<.>) |
Общее количество найденных документов : 12
Показаны документы с 1 по 12 |
1.
|
Хмельков, Сергей (главный специалист по правовым вопросам). Когда срок истек [Текст] / Сергей Хмельков> // Социальная защита. - 2007. - N 2 ; Трудовые отношения. - 2007. - N 2. - С. . 20. - RUMARS-soza07_000_002_0000_6. - (Трудовые отношения.- 2007.- N 2.- С. 20)
ББК 67.405 Рубрики: Право--Трудовое право Россия Российская Федерация РФ Кл.слова (ненормированные): кодексы -- официальные материалы -- расторжения трудовых договоров -- записи в трудовой книжке -- временное исполнение обязанностей Аннотация: О содержании записи в трудовой книжке при расторжении трудового договора.
Найти похожие
|
2.
|
Сенаторова, Н. В. Расторжение трудового договора с работником при неудовлетворительном результате испытания [Текст] / Н. В. Сенаторова> // Трудовое право. - 2009. - N 12. - С. 78-81
. - ISSN 1995-0055ББК 67.405.1 Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): расторжения трудовых договоров -- судебная практика -- испытательные сроки -- процедуры увольнения -- трудовой договор -- основания для увольнения -- увольнения Аннотация: Необходимые и достаточные требования к работнику, которые могут быть предъявлены работодателем, обязательно должны быть оговорены сторонами заранее.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
3.
|
Сенаторова, Н. В. Расторжение трудового договора с работником при неудовлетворительном результате испытания [Текст] / Н. В. Сенаторова> // Трудовое право. - 2009. - N 12. - С. 78-81
. - ISSN 1995-0055ББК 67.405.1 Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): расторжения трудовых договоров -- судебная практика -- испытательные сроки -- процедуры увольнения -- трудовой договор -- основания для увольнения -- увольнения Аннотация: Необходимые и достаточные требования к работнику, которые могут быть предъявлены работодателем, обязательно должны быть оговорены сторонами заранее.
Нет сведений об экземплярах (Нет сведений об источнике)
Найти похожие
|
4.
|
Федорова, Т. (эксперт журнала "Кадровое дело"). Кадровое дело [Текст] : персональные консультации / Тамара Федорова> // Кадровое дело. - 2010. - N 10. - С. 58-61 : фот. - 2 прил. образцов документов
ББК 60.823.3 Рубрики: Социальное управление Управление персоналом Кл.слова (ненормированные): дубликаты трудовых книжек -- записи в трудовых книжках -- кадровое делопроизводство -- консультации специалистов -- правила заполнения табелей -- расторжения трудовых договоров Аннотация: Ответы на вопросы читателей, касающиеся некоторых нюансов кадрового делопроизводства.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
5.
|
Аморальный проступок [Текст] : как уволить работника, не допустив ошибок / материал подгот. Лусине Абгарян, Лидия Жирнова, Надежда Штурмина> // Кадровое дело. - 2011. - N 11. - С. 66-73 : 3 фот., ил.
ББК 65.24 Рубрики: Экономика Экономика труда Кл.слова (ненормированные): аморальные поступки -- незаконные увольнения -- расторжения трудовых договоров -- увольнения работников Аннотация: В статье даются советы, связанные с увольнениями работников за аморальные поступки.
Доп.точки доступа: Абгарян, Л. \.\; Жирнова, Л. \.\; Штурмина, Н. \.\ Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
6.
|
Пресняков, Михаил. Новеллы правового регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних [Текст] / М. Пресняков> // Вопросы трудового права. - 2014. - № 7. - С. 54-60. - Библиогр.: с. 60 (1 назв.)
. - ISSN 2074-871ХББК 67.405.1 Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): гарантии -- несовершеннолетние лица -- одинокие матери -- отпуск -- правовое регулирование труда -- правовое регулирование труда женщин -- правовое регулирование труда несовершеннолетних -- расторжения трудовых договоров Аннотация: Статья посвящена разъяснениям Пленума Верховного суда РФ ряда спорных и неоднозначных вопросов, связанных с регулированием труда женщин, иных лиц с семейными обязанностями и несовершеннолетних.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
7.
|
Цуркан, Наталья. Сокращение численности (штата) как основание расторжения трудового договора в англо-саксонской системе законодательства [Текст] / Н. Цуркан> // Вопросы трудового права. - 2014. - № 10. - С. 53-63. - Библиогр.: с. 63 (8 назв.)
. - ISSN 2074-871ХББК 67.405.1 Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): англо-саксонская система законодательства -- выходные пособия -- малые предприятия -- расторжение трудовых договоров -- расторжения трудовых договоров -- сокращения численности работников -- сроки предупреждения -- трудовые договоры Аннотация: В статье речь идет о порядке увольнения, в связи с сокращении численности (штата), в англо-саксонской системе законодательства.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
8.
|
Соколенко, Наталья. Дискриминация мужчин в сфере социально-трудовых отношений: миф или реальность? [Текст] / Н. Соколенко, У. Поздеева> // Вопросы трудового права. - 2015. - № 10. - С. 15-23. - Библиогр.: с. 23 (7 назв.)
. - ISSN 2074-871ХББК 67.405.1 Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): военнослужащие -- гарантии -- дискриминация -- женщины -- мужчины -- отпуска по уходу за ребенком -- расторжения трудовых договоров Аннотация: В статье показана проблема дискриминации мужчин, что особенно наглядно проявляется в регулировании трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношениях, и как следствие не позволяет в полной мере соблюсти в Российской Федерации принцип гендерного равенства.
Доп.точки доступа: Поздеева, Ульяна Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
9.
|
Урчуков, Руслан Мурадинович (аспирант). О расторжении трудового договора с руководителем организации [Текст] = About the Termination of the Labour Contract with the Head of the Organization / Руслан Мурадинович Урчуков> // Вопросы трудового права. - 2016. - № 6. - С. 14-18. - Библиогр.: с. 18 (4 назв.)
. - ISSN 2074-871ХББК 67.405.1 Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): дискриминация -- дополнительные основания -- правовой статус -- расторжения трудовых договоров -- руководители организаций -- судебная практика -- трудовые договоры -- трудовые отношения -- увольнения Аннотация: Пунктом 3 ст. 278 ТК РФ предусмотрено право работодателя устанавливать в трудовом договоре с руководителем организации дополнительные основания его расторжения.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
10.
|
Соколенко, Наталья Николаевна (кандидат юридических наук; доцент). Увольнение как мера дисциплинарного взыскания: некоторые аспекты правового регулирования [Текст] = Dismissal as measure of authority punishment: some aspects of legal regulation / Наталья Николаевна Соколенко> // Вопросы трудового права. - 2017. - № 3. - С. 10-17 : ил. - Библиогр.: с. 17 (6 назв.)
. - ISSN 2074-871ХББК 67.405.1 Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): аморальные поступки -- выговоры -- дисциплинарные взыскания -- замечания -- нарушения трудовой дисциплины -- нарушения трудовых обязанностей -- расторжения трудовых договоров -- трудовые договоры -- трудовые отношения -- увольнения -- утрата доверия Аннотация: Автор статьи разъясняет правомерные действия при увольнении работников.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
11.
|
Крупенич, Елизавета Алексеевна. Проблемы расторжения трудового договора по инициативе работодателя [Текст] = Problems of Cancellation of the Employment Contract at the Initiative of the Employer / Елизавета Алексеевна Крупенич; Екатерина Сергеевна Батусова> // Вопросы трудового права. - 2018. - № 3. - С. 18-24 : ил. - Библиогр.: с. 24 (3 назв.)
. - ISSN 2074-871ХББК 67.405.1 Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): дисциплинарные взыскания -- прекращение трудовых отношений -- работники -- работодатели -- расторжения трудовых договоров -- смена собственника -- сокращения -- трудовые договоры -- трудовые отношения -- увольнения Аннотация: Трудовое законодательство предусматривает определенный перечень оснований для прекращения трудовых отношений с работником. В статье приводится анализ некоторых проблемных и дискуссионных законных оснований работодателя расторгнуть трудовой договор с работником.
Доп.точки доступа: Батусова, Екатерина Сергеевна (кандидат юридических наук) Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
12.
|
Данилов, К. (адвокат). Зарплата во время пандемии. Четыре способа сократить ФОТ [Текст] / К. Данилов> // Корпоративный юрист. - 2020. - № 6. - С. 30-35
. - ISSN 1816-109ХББК 67.405.1 Рубрики: Право Трудовое право Кл.слова (ненормированные): аутсорсинг -- изменения условий труда -- карантин -- оплата труда -- отпуска -- пандемия -- расторжения трудовых договоров -- трудовая деятельность -- трудовые соглашения -- трудовые споры -- увольнения сотрудников Аннотация: Из-за COVID-19 и защитных мер государства компании сократили объемы производства или приостановили работу. Тысячи сотрудников, задействованных ранее, оказались незагруженными. Падение спроса и сокращение производства заставляют компании искать новые способы сократить издержки.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
|