Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
Книги фонда НБ СГЮА
Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет
Авторефераты
Диссертации
Период.издания науч.абонемента
Редкие книги Научной библиотеки СГЮА
Каталог электронных носителей
Труды ученых СГЮА
Саратовский край
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>S=Управление экономикой -- Россия, 21 в.<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.


    Ключникова, Т. Н. (кандидат психологических наук, доцент кафедры "Социология и психология управления" ОРАГС).
    Компетентностный подход: готовность к диалогу и взаимодействию специалистов сферы экономики и управления [Текст] / Т. Н. Ключникова // Образование и общество. - 2010. - N 4 (63). - С. 83-86 : рис. - Библиогр.: с. 86 (8 назв. ) . - ISSN 2071-6710
УДК
^a338.24
ББК 65.050
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Управление экономикой--Россия, 21 в.
Кл.слова (ненормированные):
государственное управление -- муниципальное управление -- региональное управление -- рационализация управления -- социальная рационализация -- дисфункции управления -- эмпирические исследования -- уровни управления -- система управления -- субъекты управления -- модернизация системы управления -- инновационное управление -- местное самоуправление -- взаимодействие уровней управления -- коммуникативная компетентность -- специалисты управления -- специалисты экономической сферы
Аннотация: Представлены результаты исследования по проблеме практик социального взаимодействия государства и общества. Предложена методология формирования компетенций при подготовке, переподготовке и повышении квалификации специалистов для сферы экономики и управления.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
2.


    Колин, Константин Константинович (доктор технических наук; профессор; главный научный сотрудник; директор).
    Человеческий капитал в новой стратегии развития России [Текст] / Колин Константин Константинович // Ученый совет. - 2021. - Т. 18, № 6. - С. 410-423 : 1 фот., 3 табл. - Библиогр.: с. 421-423 (19 назв.) . - ISSN 2074-9953
УДК
^a331
^a338.24
ББК 65.24 + 65.050
Рубрики: Экономика--Россия, 21 в.
   Экономика труда--Россия, 21 в.
   Управление экономикой--Россия, 21 в.
Кл.слова (ненормированные):
возрождение села -- государственная культурная политика -- государственное стратегическое планирование -- государственное управление -- демографические проблемы -- динамика численности населения мира -- дискриминация русскоязычного населения -- зарубежный опыт государственного стратегического управления -- инновационная экономика -- инновационные системы -- интеллектуальный потенциал -- информационное общество -- информационное развитие общества -- использование человеческого капитала -- китайский опыт государственного стратегического управления -- компоненты человеческого капитала -- коренное русское население -- культурная политика -- мониторинг национальной безопасности -- научно-технологическая революция -- научно-технологическое развитие -- национальная безопасность -- национальная безопасность -- национальный человеческий капитал -- обеспечение национальной безопасности -- опыт государственного стратегического управления -- подготовка кадров -- понятие человеческого капитала -- проблема социального неравенства -- развитие человеческого капитала -- разделенная нация -- российская культурная политика -- российские проблемы -- российские стратегические приоритеты -- российский уровень социального неравенства -- русскоязычное население -- сбережение коренного русского населения -- современное общество -- социально-экономическое развитие -- социальное неравенство -- стоимость национального человеческого капитала -- стратегические планирование -- стратегические приоритеты развития -- структура человеческого капитала -- управление научно-технологическим развитием -- уровень социального неравенства -- цифровая экономика -- человеческий капитал -- человеческий потенциал -- численность населения России -- численность населения мира -- экономические категории -- эффективность государственного управления
Аннотация: В статье проведен анализ современной концепции человеческого капитала и его роли в социально-экономическом развитии общества. Исследована структура человеческого капитала в России и состояние его основных компонентов. Показана необходимость создания механизмов для существенно более эффективного использования интеллектуального потенциала научных и образовательных учреждений страны, а также формирования в ней национальной инновационной системы. Показано, что, по оценкам Всемирного банка, национальный человеческий капитал в развивающихся странах сегодня составляет более половины их национального богатства, а в развитых странах мира — порядка 70–80 %. Таким образом, человеческий капитал сегодня рассматривается как важнейшая экономическая категория, значение которой в XXI веке будет существенным образом возрастать. Автор считает, что при этом целесообразно использовать позитивный опыт функционирования такой системы в Китае.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
3.


    Луценко, Сергей Иванович (эксперт НИИ).
    Подразумеваемые (имплицитные) ограничения в корпоративном управлении [Текст] / Сергей Луценко // Экономические стратегии. - 2022. - № 4. - С. 134-143. - Библиогр.: с. 142-143 (25 назв. ) . - ISSN 1680-094X
УДК
^a338.24
ББК 65.050
Рубрики: Экономика
   Управление экономикой--Россия, 21 в.
Кл.слова (ненормированные):
акционерная стоимость -- заинтересованная сторона -- корпоративное управление -- подразумеваемые ограничения -- приоритет собственника -- социальная справедливость -- фидуциарные обязанности
Аннотация: Рассматривается соответствие правовой природы компании принципу социальной справедливости. В силу экономико-правового статуса собственник обладает приоритетом в корпоративном управлении. Интересы участника (акционера) являются производными от интересов коммерческой организации. В современных условиях цели компании должны учитывать интересы других заинтересованных сторон. Предлагается инструмент "подразумеваемых ограничений", который позволяет включить в управленческую дискрецию элемент социальной справедливости.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)