Поисковый запрос: (<.>K=устная договоренность<.>) |
Общее количество найденных документов : 9
Показаны документы с 1 по 9 |
1. 
|
Заславская, Т.
Неправовые трудовые отношения: реакция россиян [Текст] / Т. Заславская, М. Шабанова // Человек и труд. - 2004. - N 4. - С. . 39-45. - s, 2004, , rus. - RUMARS-chtr04_000_004_0039_1. - Научная библиотека Сыктывкарского государственного университета. - N 4. - С. 39-45. - chtr04_000_004_0039_1, 4, 39-45
ББК 67.405
Рубрики: Право--Трудовое право, 21 в. нач.
Россия
Кл.слова (ненормированные):
постановка проблемы -- сфера труда -- социальные механизмы -- неправовые отношения -- неправовые ситуации -- структура нарушений -- способы защиты -- государственый контроль -- общественный контроль -- устная договоренность -- возможности -- препятствия
Аннотация: Структура нарушений трудовых прав, неправовые ситуации и основные способы защиты.
Доп.точки доступа:
Шабанова, М.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
2.
|
Шилкин, Сергей (ведущий эксперт).
На словах отпускаем сотрудников в отгулы [Текст] / Сергей Шилкин // Главбух. - 2015. - № 16. - С. 57
. - ISSN 1029-4511ББК 65.052.2 + 67.405.1
Рубрики: Экономика
Учет. Бухгалтерский учет
Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
заявления -- неотработанные дни -- отгулы -- отгулы без оформления -- отпуск за свой счет -- прогулы -- устная договоренность
Аннотация: Об отгулах, не оформленных документально.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
3.
|
Легко ли вам решать кадровые вопросы? [Текст] // Главбух. - 2015. - № 16. - С. 59-60
. - ISSN 1029-4511ББК 65.052.2 + 67.405.1
Рубрики: Экономика
Учет. Бухгалтерский учет
Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
инвентаризация -- невыдача трудовых книжек -- недостача в товарах -- несчастные случаи на производстве -- отгулы -- отказ в приеме на работу -- письменные объяснения -- причина отказа -- собеседования -- тесты -- трудовые книжки -- увольнение сотрудников -- устная договоренность
Аннотация: Тест для бухгалтеров. Даны правильные ответы с пояснениями.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
4.
|
Прецедент месяца [Текст] // Арбитражная практика. - 2015. - № 10. - С. 12-13
. - ISSN 1608-6732ББК 67.410.1
Рубрики: Право
Гражданское процессуальное право
Кл.слова (ненормированные):
арбитражные суды -- взыскание задолженности -- вновь открывшиеся обстоятельства -- договоры -- мировые соглашения -- суды -- устная договоренность
Аннотация: Несоблюдение устных договоренностей может повлечь расторжение мирового соглашения.
Доп.точки доступа:
Высший Арбитражный Суд РФ \президиум\; ВАС РФ \президиум\; Президиум Высшего Арбитражного Суда РФ; Президиум ВАС РФ
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
5.
|
Можно уволить работника за то, что отдыхал без разрешения [Текст] / коммент. Виктория Пересторонина // Главбух. - 2018. - № 3. - С. 70-72 : табл.
. - ISSN 1029-4511ББК 65.052.2 + 67.405.1
Рубрики: Экономика
Учет. Бухгалтерский учет
Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
графики отпусков -- отпуска -- предоставление отпуска -- приказы на отпуск -- прогулы -- трудовые споры -- увольнение сотрудника -- устная договоренность
Аннотация: Рассмотрена ситуация: работник ушел в отпуск по устной договоренности с начальником отдела; директор уволил сотрудника за прогул. В таблице даны случаи спора компаний с сотрудниками о премиях, о выполненной работе, об увольнении, о командировочных.
Доп.точки доступа:
Пересторонина, Виктория (начальник правового отдела) \.\
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
6.
|
Нельзя уволить дистанционного сотрудника за неявку в офис [Текст] // Главбух. - 2021. - № 1. - С. 21
. - ISSN 1029-4511ББК 67.405.1
Рубрики: Право
Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
дистанционные сотрудники -- договоренности -- договоры -- документы -- кодексы -- нарушения трудовые -- незаконные увольнения -- неявки в офис -- обзоры -- прогулы -- работа -- работодатели -- режимы работы -- сайты -- сотрудники -- споры -- судебные споры по увольнениям -- суды -- трудовые договоры -- трудовые нарушения -- трудовые отношения -- трудовые споры -- увольнения -- удаленный режим работы -- условия работы -- устная договоренность
Аннотация: Работодатель не вправе уволить за прогул сотрудника, который по устной договоренности трудится в удаленном режиме. Когда сотрудник приступает к работе с ведома или по поручению работодателя, договор считается заключенным, даже если не оформлен письменно.
Доп.точки доступа:
Верховный суд Российской Федерации
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
7.
|
Полякова, Виктория (ведущий эксперт).
Пять неожиданных причин не увольнять сотрудников за прогул [Текст] : актуальная судебная практика / Виктория Полякова // Кадровое дело. - 2022. - № 4. - С. 134-140 : фот., ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 60.823.3
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
восстановление на работе -- графики работы -- дистанционная работа -- дополнительные соглашения -- идентификаторы почтовых отправлений -- кадровая документация -- локальные нормативные акты -- незаконные увольнения -- новые требования -- отмена увольнений -- письменные договоренности -- почтовые отправления -- семейные обстоятельства -- состояние здоровья работников -- судебная практика -- уважительные причины -- уведомления об отсутствии -- увольнения за прогулы -- устная договоренность
Аннотация: Новое об увольнении за прогулы.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
8.
|
Полякова, Виктория (ведущий редактор).
Разговоры о политике мешают работе [Текст] : как приструнить сотрудников / Виктория Полякова, Инесса Цыпкина // Кадровое дело. - 2022. - № 5. - С. 48-50 : 2 фот., ил.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 60.823.3
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Управление персоналом
Кл.слова (ненормированные):
ПВТР -- блокировка социальных сетей -- запреты -- конфликтные ситуации -- локальные нормативные акты -- минимизация споров -- наказания -- новые требования -- отвлечение от работы -- политические дискуссии -- правила внутреннего трудового распорядка -- споры -- стрессы -- трудовая дисциплина -- устная договоренность
Аннотация: Как минимизировать споры и конфликты среди сотрудников и посторонние разговоры в рабочее время.
Доп.точки доступа:
Цыпкина, Инесса (преподаватель)
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
9.
|
Богомолова, Ирина (главный редактор).
Работники саботируют отпуска. Три предубеждения, которые заставляют оформить переносы [Текст] / Ирина Богомолова // Кадровое дело. - 2022. - № 6. - С. 84-88 : фот.
. - ISSN 1727-3765ББК 65.24 + 65.050.2
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Делопроизводство
Кл.слова (ненормированные):
ПВТР -- акты об отказе подписи документов -- графики отпусков -- дисциплинарная ответственность -- заявления на отпуск -- кадровые документы -- ознакомления с документами -- отпуска -- перенос отпусков -- подписание документов -- правила внутреннего трудового распорядка -- принудительные отпуска -- уведомления об отказе в переносе отпуска -- уведомления об отпуске -- устная договоренность -- штрафы
Аннотация: Как действовать, если работник вместо отпуска ходит на работу.
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
|
|
Главная
Описание
Шлюз Z39.50
Книги фонда НБ СГЮА
Стандартный