Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=уменьшение окладов<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.


    Култышкина, В. (эксперт журнала "Кадровое дело").
    Понижение зарплаты без проблем и исков [Текст] / Вера Култышкина // Кадровое дело. - 2009. - N 5. - С. 41-46 : фот.
УДК
ББК 67.405.1 + 65.24
Рубрики: Право
   Трудовое право

   Экономика

   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
зарплатный минимум -- МРОТ -- неквалифицированные работники -- понижение зарплат -- понижение окладов -- тринадцатая зарплата -- уменьшение окладов -- юридические консультации
Аннотация: Ответы на вопросы, связанные с понижением зарплат работникам.


Найти похожие

2.


   
    Вместо временного повышения оклада лучше установить надбавку [Текст] // Главбух. - 2013. - № 14. - С. 14 . - ISSN 1029-4511
УДК
ББК 65.052.2 + 65.24
Рубрики: Экономика
   Учет. Бухгалтерский учет

   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
объемы работ -- оклады (экономика) -- оплата труда -- письма -- сезонные работы -- увеличение окладов -- уменьшение окладов
Аннотация: В соответствии с письмом Минтруда России от 24 мая 2013 г. № 14-1-1061 увеличивать или уменьшать оклады сотрудников организации в одностороннем порядке нельзя.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

3.


    Кравцова, Дарья (эксперт).
    О снижении зарплаты надо уведомить сотрудников за два месяца [Текст] / Дарья Кравцова // Главбух. - 2014. - № 15. - С. 97-98 . - ISSN 1029-4511
УДК
ББК 65.052.2 + 67.405.1
Рубрики: Экономика
   Учет. Бухгалтерский учет

   Право

   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
выплаты сотрудникам -- заработная плата -- изменение условий -- новые тарифы -- окончательный расчет -- старые тарифы -- трудовые договоры -- уведомления о снижении зарплаты -- увольнение сотрудников -- уменьшение окладов -- уменьшение премий
Аннотация: Ответ на вопрос: работодатель уменьшил зарплаты и премии сотрудникам задним числом. Один из работников не согласился с решением руководства и увольняется. По старым или по новым тарифам необходимо произвести окончательный расчет?

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)