Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
Книги фонда НБ СГЮА
Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет
Авторефераты
Диссертации
Период.издания науч.абонемента
Редкие книги Научной библиотеки СГЮА
Каталог электронных носителей
Труды ученых СГЮА
Саратовский край
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=постоянная дистанционная работа<.>)
Общее количество найденных документов : 3
Показаны документы с 1 по 3
1.


    Воробьева, Елена (налоговый консультант).
    Что поменяется в работе с временным персоналом и теми, кто на удаленке [Текст] / Елена Воробьева // Главбух. - 2020. - № 21. - С. 68-70 . - ISSN 1029-4511
УДК
^a33
^a657.0/.5
^a331
ББК 65.052.2 + 65.24
Рубрики: Экономика
   Учет. Бухгалтерский учет
   Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
возмещение личных расходов в служебных целях -- временная дистанционная работа -- дистанционная работа -- дополнительные компенсации -- дополнительные сотрудники -- изменения в работе -- использование личного оборудования -- комбинированная дистанционная работа -- неполный рабочий день -- постоянная дистанционная работа -- продление срочных трудовых договоров -- сроки действия договора -- срочный трудовой договор -- уведомление о прекращении договора -- уведомления сотрудников -- частично занятые сотрудники
Аннотация: Скоро срочников, удаленщиков и частично занятых нужно будет оформлять по-новому. Поправки в трудовой кодекс уже готовятся. О том, на что обратить особое внимание, чтобы не получить штрафы, рассказывается в статье.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
2.


    Калинин, Игорь Борисович (кандидат юридических наук; доцент).
    Аналитический обзор изменений в трудовом законодательстве [Текст] = Analytical overview of changes in labour legislation / Калинин Игорь Борисович // Вопросы трудового права. - 2020. - № 12. - С. 4-10 . - ISSN 2074-871Х
УДК
^a349.2
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
аналитический обзор -- временная дистанционная работа -- дистанционная работа -- дистанционные трудовые отношения -- иски работников -- постоянная дистанционная работа -- расторжение трудового договора -- режим рабочего времени -- трудовое законодательство -- трудовой договор -- трудовые права -- увольнение работника по инициативе работодателя -- цифровые финансовые активы
Аннотация: Представлен аналитический обзор изменений в трудовом законодательстве.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
3.


    Соловьева, Виктория (старший юрист по недвижимости).
    Дистанционный труд: практические проблемы и перспективы [Текст] / Соловьева Виктория // Акционерное общество: вопросы корпоративного управления. - 2022. - № 6. - С. 78-85 . - ISSN 1726-9059
УДК
^a349.2
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право
Кл.слова (ненормированные):
виды дистанционной работы -- временная дистанционная работа -- дистанционная работа -- дополнительные основания для увольнения -- использование личного имущества -- комбинированная работа -- компенсации работникам -- место работы -- организация дистанционной работы -- постоянная дистанционная работа -- трудовое законодательство -- увольнение дистанционного работника -- увольнение за прогул -- увольнение по сокращению штата
Аннотация: В 2020 г. ковидные ограничения выявили значительные пробелы правового регулирования дистанционной работы и дали толчок для подготовки значительного блока поправок. Вступившим в силу с 01. 01. 2021 Федеральным законом от 08. 12. 2020 № 407-ФЗ в правила Трудового кодекса РФ, регулирующие дистанционную работу, были внесены весьма важные изменения. Одним из ключевых изменений стала новая классификация видов выполнения дистанционной работы: постоянная, временная и комбинированная работы. Впервые предусмотрен смешанный подход, позволяющий в рамках одной трудовой функции сочетать путем чередования дистанционный труд и выполнение работы на стационарном рабочем месте. Рассматриваются сложности в регулировании отдельных вопросов организации дистанционной работы: позиция по поводу указания места работы; компенсации работнику за использование личного имущества; особенности увольнения дистанционного работника по сокращению и за прогул; дополнительные основания для увольнения; особенности увольнения дистанционного работника.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)