Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска
Книги фонда НБ СГЮА
Дипломные работы выпускников СГЮА за последние 5 лет
Авторефераты
Диссертации
Период.издания науч.абонемента
Редкие книги Научной библиотеки СГЮА
Каталог электронных носителей
Труды ученых СГЮА
Саратовский край
Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=коэффициент трудового участия (экономика труда)<.>)
Общее количество найденных документов : 2
Показаны документы с 1 по 2
1.


    Левина, Е. Г.
    Труд и заработная плата. Бестарифная оплата труда [Текст] / Левина Е. Г. // Бухгалтерский учет и налоги. - 2008. - N 2. - С. 65-70. - Новокузнецкая Централизованная библиотечная система. - code, buin. - year, 2008. - no, 2. - ss, 65. - ad. - d, 2008, ####, 0. - RUMARS-buin08_no2_ss65_ad1 . - ISSN 1027-4391
УДК
^a331
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда
Кл.слова (ненормированные):
заработная плата -- оплата труда -- системы оплаты труда -- бестарифная оплата труда -- коэффициент трудового участия (экономика труда) -- КТУ (экономика труда)
Аннотация: При бестарифной системе оплаты труда определяется общий фонд оплаты труда для структурного подразделения и (или) организации в целом. Распределение фонда осуществляется по правилам, зафиксированным в коллективном договоре или локальных нормативных актах. По сложившейся практике распределение производится с использованием коэффициента трудового участия.


Найти похожие
2.


    Веремейко, Ю.
    Оплата труда: новые правила, новые возможности [Текст] : комментарий к Указу от 10. 05. 2011 181 / Ю. Веремейко // Финансовый директор. - 2011. - N 7 (103). - С. 66-72
УДК
^a331
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Беларусь
Кл.слова (ненормированные):
единая тарифная сетка -- заработная плата -- комментарии -- коэффициент трудового участия (экономика труда) -- оплата труда -- правовые основы -- премирование -- тарифные системы -- указы -- шведская модель -- японская модель
Аннотация: Автор статьи отмечает, что с 1 июня 2011 года у нанимателей появилось больше свободы в сфере регулирования оплаты труда, что открывает перед ними множество дополнительных возможностей, ряд которых напрямую связан с экономической и финансовой стороной деятельности компании.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие
 
Стандартный
Расширенный
Профессиональный
Распределенный
По словарю
ГРНТИ-навигатор
УДК-навигатор
ББК-навигатор
Тематический навигатор
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)