Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=контроль работодателей<.>)
Общее количество найденных документов : 4
Показаны документы с 1 по 4
1.


    Билык, Ю. Я.
    Обособленные подразделения - отчетность и налоги [Текст] / Билык Ю. Я. // Консультант бухгалтера. - 2009. - N 6. - С. 79-92 . - ISSN 1027-4405
УДК
ББК 67.402
Рубрики: Право
   Финансовое право--Россия

Кл.слова (ненормированные):
кодексы -- налогообложение обособленных подразделений -- обособленные подразделения -- отчетность обособленных подразделений -- представительства -- филиалы -- рабочие места -- контроль работодателей -- стационарные рабочие места -- учет обособленных подразделений -- бухгалтерская отчетность -- учетная политика -- налоговая отчетность подразделений -- налоги -- налог на прибыль -- амортизируемое имущество -- остаточная стоимость имущества -- среднесписочная численность работников -- НДС -- налог на добавленную стоимость -- счета-фактуры -- акцизы -- налог на имущество -- земельный налог -- транспортный налог -- налог на доходы физических лиц -- НДФЛ -- ЕСН -- единый социальный налог -- страховые взносы -- обязательное пенсионное страхование
Аннотация: Дано определение таких понятий, как "обособленное подразделение" и "рабочее место". Рассмотрены общие принципы ведения бухгалтерской отчетности в обособленном подразделении, разъяснены правила постановки таких подразделений на учет в налоговом органе. Изложен порядок уплаты обособленными подразделениями взносов в Пенсионный фонд, порядок уплаты НДС, НДФЛ, ЕСН, акцизов, а также налогов на прибыль, имущество, землю и транспорт.


Найти похожие

2.


    Невская, Л. П.
    Рабочие документы нельзя отправлять на личную почту [Текст] / Л. П. Невская // Бухгалтерский учет. - 2019. - № 4. - С. 113-118. - Библиогр.: с. 118 (3 назв.) . - ISSN 0321-0154
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
защита информации -- защита персональных данных -- информационная безопасность -- коммерческая тайна -- контроль работодателей -- личная электронная почта -- онлайн-мессенджеры -- операторы связи -- офисные сотрудники -- расторжение трудовых договоров -- судебная практика -- трудовые договоры -- электронная почта
Аннотация: Ответственность офисных работников за использование на работе личных адресов электронной почты и онлайн-мессенджеров.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

3.


    Невская, Л. П.
    Рабочие документы нельзя отправлять на личную почту [Текст] / Л. П. Невская // Бухгалтерский учет. - 2019. - № 4. - С. 113-118. - Библиогр.: с. 118 (3 назв.) . - ISSN 0321-0154
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
защита информации -- защита персональных данных -- информационная безопасность -- коммерческая тайна -- контроль работодателей -- личная электронная почта -- онлайн-мессенджеры -- операторы связи -- офисные сотрудники -- расторжение трудовых договоров -- судебная практика -- трудовые договоры -- электронная почта
Аннотация: Ответственность офисных работников за использование на работе личных адресов электронной почты и онлайн-мессенджеров.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

4.


    Боровченкова, Виктория Олеговна.
    Соотношение контроля и мониторинга в сфере труда [Текст] / В. О. Боровченкова // Труд и социальные отношения. - 2023. - Т. 34, № 4. - С. 73-81. - Библиогр.: с. 79-80 (14 назв.) . - ISSN 2073-7815
УДК
ББК 67.405.1
Рубрики: Право
   Трудовое право

Кл.слова (ненормированные):
искусственный интеллект -- контроль работодателей -- работодательский контроль -- работодательский мониторинг -- трудовые отношения -- электронный мониторинг
Аннотация: Статья посвящена вопросам соотношения понятий "контроль" и "мониторинг" применительно к сфере труда. Описаны новые способы осуществления контроля работодателя посредством использования технических средств и искусственного интеллекта, которые поменяли отношение субъектов трудовых отношений к работодательскому контролю. Зафиксировано появление в социально-трудовой сфере новых терминов, таких как "мониторинг", "электронный мониторинг", которые требуют определения правовой сущности данных понятий в контексте трудового права.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)