Главная Упрощенный режим Описание Шлюз Z39.50
Авторизация
Фамилия
Пароль
 

Базы данных


- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
Формат представления найденных документов:
полныйинформационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: (<.>K=конкурентоспособность рабочей силы<.>)
Общее количество найденных документов : 7
Показаны документы с 1 по 7
1.


    Полынский, Роман (ассистент каф. город. хоз-ва).
    Рабочая сила в XXI веке [Текст] / Роман Полынский // Кадровик. - 2007. - N 9 : 3 табл. ; Кадровый менеджмент. - 2007. - N 9. - С. 73-79. - (Кадровый менеджмент.- 2007.- N 9.- С. 73-79)
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
рабочая сила -- качество рабочей силы -- характеристики -- классификации рабочей силы -- спрос -- работники -- конкурентоспособность рабочей силы -- жизненный цикл рабочей силы -- модели жизненного цикла -- жизненный цикл специалиста -- жизненный цикл карьеры специалиста -- карьера специалиста -- стадии карьеры -- качества рабочей силы -- совокупные качества рабочей силы -- жизненный цикл совокупных качеств
Аннотация: Рабочая сила как товар.



Найти похожие

2.


    Мирзабалаева, Фарида Исламудинова (кандидат экономических наук; доцент).
    Социальные последствия экономического кризиса в депрессивном регионе [Текст] / Мирзабалаева Ф. И. // Уровень жизни населения регионов России. - 2010. - N 9. - С. 71-78. - Библиогр.: с. 78 (15 назв. )
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика--Россия--Дагестан
   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
экономические кризисы -- регионы -- депрессивные регионы -- индекс человеческого развития -- социально-трудовые отношения -- социальные риски -- человеческий потенциал -- уровень жизни -- конкурентоспособность рабочей силы -- рабочая сила -- работники -- статистика
Аннотация: Рассматриваются социально-экономические факторы, определившие ситуацию рынка труда Республики Дагестан; тенденции формирования человеческого потенциала республики на основании анализа индекса человеческого развития (ИЧР) за ряд лет; основные социально-экономические индикаторы уровня жизни населения Республики Дагестан и т. д. Активно используются данные статистики и результаты социологических исследований.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

3.


    Машкович, Геннадий.
    Эффективная занятость как проблема социальной политики государства [Текст] / Геннадий Машкович // Социальная политика и социальное партнерство. - 2010. - N 11. - С. 42-49 . - ISSN 2073-5790
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда--Россия, 21 в.

Кл.слова (ненормированные):
занятость населения -- теневая занятость -- причины теневой занятости -- человеческий капитал -- трудовой потенциал -- человеческие ресурсы -- конкурентоспособность рабочей силы -- инвестиции в человеческий капитал -- образование в течение всей жизни -- доступность образования
Аннотация: Автор раскрывает причины теневой занятости населения в России.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

4.


    Баева, В. Д. (соискатель СКАГС).
    Госрегулирование рынка труда как фактор инновационного развития России [Текст] / Баева В. Д. // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2010. - N 4. - С. 161-171 : 1 рис. - Библиогр.: с. 171 (9 назв. ) . - ISSN 2079-1690
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
рынок труда -- инновационная экономика -- посткризисное развитие экономики -- эффективная рабочая сила -- производительность труда -- конкурентоспособность рабочей силы -- предложение рабочей силы -- спрос рабочей силы -- государственное регулирование рынка труда
Аннотация: В статье рассматриваются слабые стороны современного российского рынка труда, препятствующие модернизации российской экономики, которые включают проблему несоответствия спроса и предложения рабочей силы, а также низкой производительности труда. Необходимость повышения конкурентоспособности рабочей силы и решающая роль государства в этом процессе подчеркивает, что государственное регулирование рынка труда выступает важным фактором инновационного развития российской экономики.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

5.


    Баева, В. Д. (соискатель СКАГС).
    Госрегулирование рынка труда как фактор инновационного развития России [Текст] / Баева В. Д. // Государственное и муниципальное управление: ученые записки СКАГС. - 2010. - N 4. - С. 161-171 : 1 рис. - Библиогр.: с. 171 (9 назв. ) . - ISSN 2079-1690
УДК
ББК 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
рынок труда -- инновационная экономика -- посткризисное развитие экономики -- эффективная рабочая сила -- производительность труда -- конкурентоспособность рабочей силы -- предложение рабочей силы -- спрос рабочей силы -- государственное регулирование рынка труда
Аннотация: В статье рассматриваются слабые стороны современного российского рынка труда, препятствующие модернизации российской экономики, которые включают проблему несоответствия спроса и предложения рабочей силы, а также низкой производительности труда. Необходимость повышения конкурентоспособности рабочей силы и решающая роль государства в этом процессе подчеркивает, что государственное регулирование рынка труда выступает важным фактором инновационного развития российской экономики.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

6.


    Аношин, Анатолий (кандидат экономических наук).
    Формирование конкурентоспособной рабочей силы: условия, механизмы, региональная специфика [Текст] / Анатолий Аношин // Социальная политика и социальное партнерство. - 2014. - № 4. - С. 50-58 : 2 рис., 1 табл. - Библиогр.: с. 58 (14 назв. ) . - ISSN 2073-5790
УДК
ББК 65.04 + 65.24
Рубрики: Экономика
   Экономическая география и региональная экономика

   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
конкурентные рынки труда -- конкурентоспособность -- конкурентоспособность работников -- конкурентоспособность рабочей силы -- конкуренция -- методология конкурентоспособности -- механизмы формирования -- определения -- понятия -- рабочая сила -- региональные рынки труда -- рынок труда -- условия формирования -- формирование рабочей силы -- формирование рынка труда
Аннотация: Автор подчеркивает, что на рынке труда конкуренция является позитивной движущей силой развития, т. к. стимулирует работодателей совершенствовать условия труда, создавать конкурентные преимущества на своих предприятиях, а работников - повышать свой квалификационный уровень. Раскрываются условия, механизмы и региональная специфика формирования конкурентоспособной рабочей силы.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

7.


    Шуняев, А. В.
    Уровень и качество жизни населения как основа формирования конкурентоспособности рабочей силы региона [Текст] = The Standard of Living and Quality of Life of the Population As the Foundation for Building a Competitive Workforce in the Region / Шуняев А. В. // Уровень жизни населения регионов России. - 2015. - № 3 (197). - С. 142-150. - Библиогр.: с. 150 (15 назв.)
УДК
ББК 65.04 + 65.24
Рубрики: Экономика--Россия
   Экономическая география и региональная экономика

   Экономика труда

Кл.слова (ненормированные):
дифференциация регионов -- индекс развития человеческого потенциала -- индекс человеческого развития по регионам -- качество жизни -- конкурентоспособность рабочей силы -- уровень бедности -- уровень доходов -- уровень жизни
Аннотация: На основе экономико-статистического анализа с учетом комплексной типологии регионов выявлены проблемы уровня и качества жизни населения. Сделан вывод, что качество жизни значительной части населения России остается низким. Сформулированы предложения по повышению конкурентоспособности совокупной рабочей силы на основе выравнивания социально-экономического развития регионов.

Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)

Найти похожие

 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)